Centre Psychothérapique du Ternois (Gauchin-Verloingt)

Assistante de Service Social

Publié le 25 avr. 2024
Date de limite de candidatures 26 mai. 2024

Détails de l’offre

Poste proposé
Assistante de Service Social
Contrat
CDD; CDI; Détachement; Mutation
Descriptif
Description du contexte / environnement du poste :
L'Établissement Public de Santé Mentale Val de Lys-Artois prend en charge les personnes souffrant de troubles psychiques sur le département du Pas-de-Calais, et plus particulièrement sur les territoires de l'Artois, de l'Audomarois et du Ternois.
Le Pôle Ternois, composante de l'offre de soins de psychiatrie adulte de l'établissement, couvre le secteur de Saint Pol sur Ternoise, 185 communes pour 67190 habitants.

Lieux d'exercice :
Unité d'hospitalisation Temps Plein du Centre Psychothérapique du Ternois, Hôpital de Jour et dispositifs ambulatoires, situés à GAUCHIN VERLOINGT
Secteur d'intervention : Saint Pol sur Ternoise, Heuchin, Aubigny en Artois et les communes avoisinantes

Horaire du poste : Travail en journée du lundi au vendredi de 8H45 à 16H51

Missions générales :
Participation à l'élaboration, la mise en place et le suivi des projets thérapeutiques : accompagnement social dans la mise en place des projets de sortie d'hospitalisation
Évaluation, aide, conseils, orientation et soutien aux patients et à leurs familles
Coordination avec les partenaires sociaux et médico-sociaux dans l'intérêt des personnes accompagnées
Travail d'équipe en lien avec les autres travailleurs sociaux du Pôle et de l'EPSM Val de Lys Artois (réunions, partage d'informations, du travail en réseau)
Veille professionnelle
Traçabilité de l'activité dans le dossier patient informatisé

Caractéristiques particulières du poste :
Entretiens individuels en hospitalisation temps plein, hôpital de jour et dispositifs ambulatoires ainsi que dans le cadre de la réhabilitation psychosociale
Participation à l'élaboration et à la mise en uvre du Plan de rétablissement personnalisé du patient avec la réalisation de bilans sociaux et dans les accompagnements attendus pour sa réinsertion sociale et professionnelle
Recueil des informations, analyse des situations et propositions d'actions
Accompagnement des patients dans leurs démarches sociales et administratives (accès aux soins, aux droits, recherche du lieu de vie adapté, aides au domicile) et dans leur projet de sortie et/ou de maintien au domicile
Accompagnement des patients vers l'extérieur (visites de préadmissions, évaluations au domicile, démarches administratives externes)
Participation au développement du maillage partenarial des réseaux sociaux, médico-sociaux, et professionnel
Accompagnement dans l'instruction des dossiers MDPH, CPAM, demandes de logement
Développement des coopérations sanitaires, sociales, médico-sociales
Collaboration avec la professionnelle de la filière socio-éducative du Pôle afin d'optimiser les parcours de soins des usagers
Responsables fonctionnels / Liens privilégiés
Relations Hiérarchiques : concernent les relations d'autorité
Directeur Général
Cadre Socio-Éducatif en collaboration avec le Chef de Service

Relations Fonctionnelles : concernent les relations liées aux activités exercées
Chef de Pôle
Chef de Service
Cadre Supérieur de Santé

Compétences attendues et souhaitées
Qualification :
Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (D.E.A.S.S)

Prérequis :
Connaissance des publics présentant une situation de handicap et souffrant de troubles psychiques
Conscience professionnelle, rigueur, discrétion et motivation
Sens des responsabilités et du service public
Connaissances des dispositifs de droit commun et extra-légaux
Connaissance du territoire et des partenaires : maillage médico-social, associatif et culturel existant
Capacités rédactionnelles

Qualités professionnelles
Sens de l'observation et capacité d'analyse
Sens de l'accueil et de l'écoute, empathie
Savoir faire preuve d'implication distanciée
Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire et à rendre compte de son activité
Intérêt pour le travail en réseau et en partenariat
Capacité d'adaptation et flexibilité
Disponibilité et dynamisme
Prévention et protection des mineurs ou personnes vulnérables en danger ou susceptibles de l'être
Accueil et tutorat d'étudiants

Outils propres à l'Établissement
Dossier Patient Informatisé : Cariatides
Outlook
Intranet
Chronos
Centre de Documentation

Outils spécifiques
ViaTrajectoire

Outils propres au service
Réunions cliniques sur les situations des patients (en hospitalisation comme au CMP) et réunions de fonctionnement
Transmissions écrites (Cariatides) et orales

Nécessités inhérentes au service
Permis de conduire valide
Mobilité
Mise à disposition de véhicules de service, possibilité d'utilisation du véhicule personnel en cas d'indisponibilité d'un véhicule sur site
Assurer une continuité du travail social au sein du Pôle Ternois pendant les périodes de congés
Personne à contacter
LEFEVRE
Contact
La Direction des Ressources Humaines
[email protected]
03.21.63.73.70

Renseignements
Madame Caroline OVION
Responsable du Service
Socio Educatif
[email protected]
07.85.58.63.77.
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Candidature à adresser à :
La Direction des Ressources Humaines

Lettre motivée avec CV sous couvert de l'encadrement pour les candidatures en interne à :
[email protected]
03.21.63.73.70

[email protected]

Etablissement

Centre Psychothérapique du Ternois
Rue d'Hesdin
62130 Gauchin-Verloingt

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Je candidate!
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