Centre hospitalier (Carcassonne)

TECHNICIEN DE PERMANENCE INSTALLATION TECHNIQUE MAJEURE - H/F

Publié le 11 sep. 2024

Détails de l’offre

Poste proposé
TECHNICIEN DE PERMANENCE INSTALLATION TECHNIQUE MAJEURE - H/F
Contrat
CDD
Descriptif
Descriptif du poste :



Intitulé du poste


TECHNICIEN DE PERMANENCE
INSTALLATION TECHNIQUE MAJEURE


Catégorie professionnelle et/ou Corps et grade recherché(s)


Technicien de Maintenance  /  TH


Lieux d'intervention


Centre Hospitalier de Carcassonne
Intervention dans tous les établissements dépendants du CH Carcassonne


Présentation du service d'affectation


Service technique / Atelier ITM/ Agents H24 : Equipe composé de 7 agents de maintenance en 12H sous l'autorité de 2 responsables techniques.


Description synthétique du poste
Description reproduite en cas de publication de poste


L'agent de maintenance H24 assure la permanence technique et notamment électrique HT/BT et encadre les interventions des entreprises extérieures, afin de garantir le maintien des performances des installations et des process tout en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies dans les différents établissements du Centre Hospitalier de Carcassonne.
Il participe aux tâches quotidiennes de maintenance de l'atelier Installations Techniques Majeures.
Sécurité incendie : Il participe à la prévention et à la lutte contre l'incendie. Il est en capacité  d'appliquer les règles de prévention face au risque d'incendie, de réaliser les actions reflexes en présence d'un départ de feu, de connaitre le matériel destiné à la défense incendie, de connaitre l'emplacement des dispositifs de coupure d'urgence des énergies (électricité, gaz, des gaz médicaux), de réaliser le transfert horizontal des patients, des usagers et du personnel en cas d'incendie.


Missions principales


·         Surveillance et dépannage de premier niveau des installations techniques de l'ensemble des établissements dans le cadre d'horaires en 2 x 12 heures, y compris dimanche et jours fériés
·         Intervention en dehors des horaires de présence du personnel des ateliers pour effectuer des dépannages de 1ère urgence, quel que soit le corps d'état concerné, pour permettre la continuité du service hospitalier et  l'hébergement des hospitalisés ou des pensionnaires des EHPAD
·         Entretien, maintenance, contrôle, prévention et dépannage de l'ensemble des équipements techniques du réseau HT/BT, des centrales électriques de secours, CVC, plomberie, gaz médicaux,
·         Vérification, mise en route, pilotage et surveillance des équipements, mise à l'arrêt
·         Recensement, constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations
·         Suivi des contrôles et des organismes agrées
·         Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur
·         Etablissement / actualisation, organisation et mise en uvre de processus, procédures, protocoles, consignes spécifiques à son domaine d'activité
·         Conception et rédaction de documents techniques
·         Tenue à jour des données, des fichiers relatifs au domaine d'activité
·         Gestion de la documentation liée aux installations et aux procédures d'intervention
·         Transmission au dessinateur des différents éléments lui permettant la mise à jour des plans et schémas des installations
·         Chargé de consignation des installations électriques basse tension
·         Participation à des groupes de travail dans les domaines techniques et les risques technologiques
·         Assistance, conseil et formation des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité
·         Intervient en cas d'incendie, en renfort de l'Equipe de Sécurité Incendie. En charge de la coupure des énergies


Liaisons fonctionnelles


·         La direction du CH
·         La DRH
·         Le service Hygiene
·         Cadres des différents services
·         Les partenaires extérieurs




Liens hiérarchiques


·         Directeur du Pôle ASELTB
·         Ingénieurs et l'ensemble de l'encadrement des services technique 
·         Cadres des différents services


QUALITES, CONNAISSANCES ET COMPETENCES REQUISES


 

Intitulé

Niveau recherché


 

 

S

A

M

E


CONNAISSANCES

Animation d'équipe

x

 

 

 




Communication

 

x

 

 




Management

x

 

 

 




Droits des patients

x

 

 

 




Organisation du travail

 

x

 

 




Evaluation de la charge de travail

 

x

 

 




Législation du travail et des règles institutionnelles

x

 

 

 




Analyse de situation

 

 

x

 




Gestion de projet

x

 

 

 




Conduite du changement

x

 

 

 




Gestion de crise

x

 

 

 







 

 

 

 







 

 

 

 







 

 

 

 


SAVOIR FAIRE

Qualité d'adaptation

 

 

x

 




Savoir argumenter et convaincre ses interlocuteurs

 

x

 

 




Etre une relation d'aide

 

 

x

 







 

 

 

 







 

 

 

 







 

 

 

 







 

 

 

 



















SAVOIR ETRE

Prise de distance

 

x

 

 




Réflexivité

 

x

 

 




Sens de la collaboration, du travail en équipe

 

 

x

 




Très bonne gestion du stress

 

 

x

 




Exemplarité

 

x

 

 




Ethique

 

x

 

 




Implication

 

 

x

 







 

 

 

 







 

 

 

 
S : sensibilisation    / A : application      / M : maîtrise      / E : expertise


Profil


Pré requis obligatoires : BAC technique minimum
Pré requis souhaités : Habilitation électrique, SSIAP1, SST Bonnes connaissances en électrotechnique



Conditions d'exercice


Rythme de travail :  Roulement horaires en 12h
Exigences physiques :  Bonne condition physique
Environnement de travail :    Travail en équipe
Exigences relationnelles :
- travail en groupe ?
- gestion des communications / situations difficiles ?
Autres :
- télétravail ?      Non
Logiciels utilisés :  Word, Excel, logiciels métiers
 
Contacts


Service demandeur

Gestionnaire
A rédiger par le service assurant la gestion du dossier du futur titulaire du poste


Nom


Fonction


Tél


Adresse mail



MARQUES José
 
TSH Atelier ITM
 
0468242721
 
[email protected]

Nom


Fonction



Tél


Adresse mail



Mme Emmanuelle PROT
 
Directeur des Ressources Humaines et de la Politique Sociale
 
04 68 24 20 36
 
[email protected]







Profil recherché :

Pré requis obligatoires : BAC technique minimum


Pré requis souhaités : Habilitation électrique, SSIAP1, SST Bonnes connaissances en électrotechnique
Personne à contacter
Postulez sur le site carrière : https://chcarcassonne.softy.pro/offre/134485?idt=159

[email protected]

URL de l’offre : https://chcarcassonne.softy.pro/offre/134485?idt=159

Etablissement

Centre hospitalier
1060 chemin de la madeleine CS40001
11010 Carcassonne

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