Offre d'emploi CADRE ASSSITANT(E) SOCIAL(E) CH CHAUNY + CH SAINT QUENTIN - Centre hospitalier

Offre d'emploi

Offre d'emploi CADRE ASSSITANT(E) SOCIAL(E) CH CHAUNY + CH SAINT QUENTIN - Centre hospitalier

Annonce déposée le mercredi 23 mai 2018 à 12h01

Etablissement

Centre hospitalier
1, avenue Michel de l'Hospital BP 608
02321 Saint-Quentin

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Site géographique de l'offre

Centre hospitalier
1, avenue Michel de l'Hospital BP 608
02321 Saint-Quentin
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Détail de l'offre

Poste proposé
CADRE ASSSITANT(E) SOCIAL(E) CH CHAUNY + CH SAINT QUENTIN
Contrat(s)
CDD;CDI;Mutation
Descriptif

CADRE ASSISTANT(E) SOCIAL(E) CENTRE HOSPITALIER DE CHAUNY + CENTRE HOSPITALIER DE SAINT QUENTIN

SERVICE SOCIAL

100%
CDD, CDI, mobilité interne, mutation
Diplômes requis : diplôme d’Etat d’assistant(e) de service social de préférence CAFERUIS

Vaccinations obligatoires à jour et hépatite B à jour

Toute candidature doit être accompagnée d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae + vous munir le jour de votre entretien d’une copie de vos diplômes

Depuis le 27 mars 2018, les Centres hospitaliers de Saint-Quentin et de Chauny sont en Direction commune.
Plusieurs directions fonctionnelles sont bi-sites, tel est le cas de la Direction des affaires financières et de la clientèle, qui est partagée entre les deux établissements.
Le cadre du service d’accompagnement médico-social aura dont la charge d’encadrer les équipes de Saint-Quentin (1 secrétaire, 7 assistantes sociales, 2 mandataires judiciaires) et celles de Chauny (2 assistantes sociales, 1 secrétaire).

MISSIONS DU POSTE

Mission générale :

Le Cadre du Service d’accompagnement médico-social bi-sites encadre et coordonne l’activité des 2 services socio-éducatifs présents au sein des établissements de Saint-Quentin et de Chauny, dans le respect du Projet d’établissement et du Projet de la Direction des affaires financières et de la clientèle.

Le Cadre du Service d’accompagnement médico-social bi-sites a pour missions générales :
 Le management direct des équipes placés sous son autorité et la supervision / animation des équipes de son périmètre
o Définition des priorités de travail
o Gestion et validation des plannings et congés
o Organisation de réunions de service
o Validation de protocoles et procédures
o Notation / évaluation
o Gestion des moyens matériels
o Gestion des Plans de formation
o Organisation du fonctionnement du service
o Suivi des statistiques du service
 L’encadrement technique du personnel et l’accompagnement de stagiaires / jeunes professionnels
 L’animation de rencontres avec des partenaires
 La participation à des groupes de travail et des projets institutionnels
 Gérer les conflits
 Positionner le service auprès des services demandeurs

Missions spécifiques :

Le Cadre du Service d’accompagnement médico-social bi-sites a pour missions spécifiques :
 De favoriser le travail en réseau et représenter l’institution auprès des services extérieurs
 Réaliser des bilans d’activité

Un chantier prioritaire sera concernera la PAS :
 Relancer le dispositif sur le Centre hospitalier de Saint-Quentin
 Monter un dossier pour le Centre hospitalier de Chauny

Missions spécifiques :
Participation occasionnelles aux commissions d’admission en EHPAD


Moyens mis à disposition :
Il pourra être attribué une voiture de service lorsque le cadre du SAMS devra se déplacer entre Saint-Quentin et Chauny.

Connaissances requises :
Bonne connaissance du milieu hospitalier
Maitrise de la réglementation afférente à son secteur d’activité

Qualités professionnelles et aptitudes :
Expert des outils informatiques et bureautiques (EXCEL, WORD et POWERPOINT)
Qualité rédactionnelle
Pilotage de projet
Management, gestion des conflits et conduite du changement
Capacité de synthèse
Capacités conceptuelles
Aide à la décision

Savoir-être et qualités relationnelles :
Curiosité
Autonomie
Rigueur
Prise d’initiative et conseil
Force de proposition
Ecoute et ouverture d’esprit
Pédagogie
Travail en équipe

Personne à contacter
Mme LEJEUNE
¨responsable du développement des ressources humaines
Email : drh@ch-stquentin.fr

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