Offre d'emploi ASSISTANT SOCIAL - AP-HP Groupe Hospitalier Saint-Louis, Lariboisière, Fernand-Widal Sites Lariboisière, Fernand -Widal

Offre d'emploi

Offre d'emploi ASSISTANT SOCIAL - AP-HP Groupe Hospitalier Saint-Louis, Lariboisière, Fernand-Widal Sites Lariboisière, Fernand -Widal

Annonce déposée le mercredi 17 octobre 2018 à 15h39

Etablissement

AP-HP Groupe Hospitalier Saint-Louis, Lariboisière, Fernand-Widal Sites Lariboisière, Fernand -Widal
2, rue Ambroise Paré
75475 Paris

Site géographique de l'offre

AP-HP Groupe hospitalier Lariboisière - Fernand-Widal
2, rue Ambroise Paré
75475 Paris
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Détail de l'offre

Poste proposé
ASSISTANT SOCIAL
Contrat(s)
CDI
Descriptif

Fonction : Assistant social

Grade : Assistant socio-éducatif

Structure d’exercice:
Service de Médecine Addictologie – Salle Fiessinger

Position dans la structure :
Liaisons hiérarchiques : Monsieur L. KARSENTY – Directeur des finances et du contrôle de gestion du GH
Madame M. DUC-LECLERCQ – Cadre socio-éducatif, sites Lariboisière-Fernand Widal.

Liaisons fonctionnelles : - Equipes médicales et paramédicales
- Services sociaux et administratifs intra et extra hospitaliers
- Structures associatives, de soins de suite et réseaux extérieurs

Présentation du service social :
Sur 2 sites : 1 cadre socio-éducatif – 34 Assistants sociaux – 1 Educateur spécialisé – 10 Secrétaires sociales

Présentation du service médical :
- 24 lits HT en aval des urgences – Consultations à partager avec sa collègue / par médecin – Consultations post urgence (Dr Sicot)

Horaires de travail : Travail en 07h30, soit 37h30 hebdomadaires du lundi au vendredi – amplitude horaire de 8h30 à 17h30

Mission générale :
Aider les personnes, les familles ou les groupes qui connaissent des difficultés à retrouver leur autonomie et faciliter leur réinsertion (décret n° 93-652 du 26 mars 1993)

Missions permanentes :
Accueil, écoute, soutien, orientation et information des patients hospitalisés ou suivis en consultation.
Aide à la régularisation des situations administratives et sociales permettant l’accès aux soins et aux droits en lien avec la maladie.
Organisation des alternatives à l’hospitalisation (soins de suite, LHSS, CHRS,….) en articulation avec le projet thérapeutique
Concourir à la prévention des répercussions sociales liées à la maladie. Veiller à la protection des personnes vulnérables.

Missions ponctuelles ou spécifiques (liste non exhaustive) :
Développer un partenariat avec les établissements d’aval, les structures et institutions ressources.
Participer aux projets et aux réunions de l’équipe du Service Social Hospitalier et du service médical d’affectation
Participation au roulement de la permanence PASS sur le CEGIDD
Assurer les remplacements des congés légaux selon l’organisation de la continuité du service social – collègue binôme.
Tracer les interventions sociales dans le logiciel ORBIS – Dossier social
Assurer le recueil des données d’activité du service social sur les secteurs d’intervention (Plateforme informatique)


PARTICULARITES DU POSTE
avec les collègues de l’Unité Féréol et du CSAPA.  Travail en équipe pluridisciplinaire et en articulation
Prise en charge sociale de personnes atteintes d’addictions principalement alcooliques et stupéfiants.


COMPETENCES et QUALITES REQUISES

- Titulaire du Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social (DEASS)
- Bonne connaissance de la législation et des dispositifs sociaux, plus particulièrement ceux liés à l’addictologie, aux soins et aux handicaps.
- Aptitude à travailler en équipe, disponibilité
- Connaissance de la langue anglaise et de l’outil informatique (Trajectoire, Plateforme, ORBIS, Word,…)
- Capacité d’adaptation et sens de l’organisation
- Qualités d’écoute, de soutien et capacité à gérer l’angoisse du patient et de ses proches. Sens de la médiation

Personne à contacter
Madame DUC-LECLERCQ – Cadre socio-éducatif
tél : 01-49-95-84-63
marie.duc-leclercq@aphp.fr

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