Offre d'emploi INFIRMIER(E) DE LA SUPPLEANCE DE NUIT - Hôpitaux de Saint-Maurice

Offre d'emploi

Offre d'emploi INFIRMIER(E) DE LA SUPPLEANCE DE NUIT - Hôpitaux de Saint-Maurice

Annonce déposée le lundi 24 juin 2019 à 16h02
Date limite des candidatures : vendredi 26 juillet 2019

Etablissement

Hôpitaux de Saint-Maurice
12/14 rue du Val d'Osne
94410 Saint-Maurice

Site géographique de l'offre

Hôpitaux de Saint-Maurice
12/14 rue du Val d'Osne
94410 Saint-Maurice
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Détail de l'offre

Poste proposé
INFIRMIER(E) DE LA SUPPLEANCE DE NUIT
Contrat(s)
CDD;CDI;Détachement;Mutation
Descriptif

Profil requis
- Diplôme d’état d’infirmier
- Expérience professionnelle en psychiatrie adulte et ou en Soins de Suite et Réadaptation
(Intégration prévue sur le site et les spécialités médicales non exercées)
Missions
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et
restaurer la santé
- Contribuer, avec les équipes soignantes de jour, à l’accompagnement des patients hospitalisés
dans leur parcours de soins en lien avec le projet de soin
- Travailler de manière autonome et en collaboration avec les autres professionnels de nuit
Activités
- Accueil des patients hospitalisés selon la charte de bientraitance (janvier 2014) et les
procédures en vigueur relative à leur prise en charge
- Évaluation de l’état clinique des patients, identification de leurs besoins et de leurs attentes
- Réalisation des prescriptions médicales, des soins relationnels, des soins d’hygiène et de nursing
dans le respect de la dignité et de l’intimité des patients
- Surveillance de l’état clinique des patients hospitalisés et de son évolution
- Assistance technique pour la réalisation des appels à renfort et des soins en chambre de soins
intensifs
- Encadrement et accompagnement des collaborateurs aides soignants
- Transmissions écrites dans le dossier de chaque patient en lien avec le projet de soins
- Transmissions orales, à l’équipe soignante de jour, de toutes les observations utiles et
pertinentes relatives à l’évolution des patients
- Accueil et encadrement de stagiaires en formation
Compétences requises
- Évaluer, adapter son attitude professionnelle aux situations rencontrées
- Analyser, évaluer la situation clinique des patients et adapter les soins dispensés dans le respect
des procédures en vigueur
- Écouter et instaurer une relation de confiance avec les patients
- Conduire les entretiens infirmiers
- Formaliser le raisonnement clinique avec un vocabulaire professionnel
- Identifier et analyser les situations d’urgence et définir les actions pertinentes
- Identifier, analyser et prévenir les risques et définir les actions pertinentes
- Planifier, organiser ses activités et celles de ses collaborateurs pour un travail en équipe
efficient
- Contribuer à la continuité des soins Jour/Nuit
- S’auto-évaluer dans l’exercice de ses pratiques
- Evaluer les pratiques professionnelles de soins
- Se former et entretenir ses savoirs
Horaires 21h00 à 07h00 soit une amplitude de 10 heures et 1 Week-End sur 2
Cycle de travail et annualisation du temps de travail
Annualisation du temps de travail : les CA et RTT sont déduits du volume horaire annuel
Sur les périodes de congés annuels, l’agent ne peut pas effectuer d’heures supplémentaires

Personne à contacter
Mme Béryl WILSIUS
Secrétariat : 01 43 96 66 27
Email : dir.soins@ght94n.fr

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