Offre d'emploi DIRECTRICE D’ECOLE DE SAGE-FEMME COORDONNATRICE MAÏEUTIQUE - Centre hospitalier universitaire de Bordeaux

Offre d'emploi

Offre d'emploi DIRECTRICE D’ECOLE DE SAGE-FEMME COORDONNATRICE MAÏEUTIQUE - Centre hospitalier universitaire de Bordeaux

Annonce déposée le vendredi 14 décembre 2018 à 12h00

Etablissement

Centre hospitalier universitaire de Bordeaux
12, rue Dubernat Talence
33404 Bordeaux

Site géographique de l'offre

Groupe hospitalier Pellegrin
Place Amélie Raba-léon
33076 Bordeaux

Détail de l'offre

Poste proposé
DIRECTRICE D’ECOLE DE SAGE-FEMME COORDONNATRICE MAÏEUTIQUE
Contrat(s)
CDD;CDI;Détachement;Mutation
Descriptif

Diriger une structure de formation en maïeutique.

Politique de formation initiale

- Définir et mettre en œuvre la politique de formation en maïeutique dans le respect des textes législatifs et réglementaires
. Coordonner les programmes, les projets, les activités de l’organisme de formation
. Organiser, coordonner, superviser les contrôles et examens de la formation en maïeutique
. Contrôler et suivre l’évolution de la qualité des prestations en formation initiale

Gestion des ressources humaines

- Encadrer en proximité l’équipe pédagogique et administrative,
- Gérer l’équipe pédagogique et administrative (tableau de service, temps de travail, …)
- Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
- Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation

Traçabilité - Suivi

- Rédiger de notes de synthèse relatives à son domaine d'activité
- Elaborer le rapport d’activité annuel
- Valider les comptes rendus de réunions

Enseignement

- Intervenir auprès des étudiants pour enseigner dans ses domaines de prédilection
- Elaborer les cours et préparer les supports de cours destinés aux étudiants
- Superviser des travaux dirigés de recherche ou d'études dans son domaine de compétence

Evaluation des connaissances et des travaux des étudiants

- Elaborer des sujets d’examens sur les enseignements réalisés
- Surveiller des épreuves d’examens
- Corriger des copies d’étudiants liées aux sujets élaborés
- Participer à des épreuves orales
- Participer aux jurys de soutenance de mémoire

Soutien et discipline

Réaliser des entretiens de soutien et de recadrage pour les étudiants en difficulté.
- Mettre en place et organiser le conseil de discipline si nécessaire

Veille documentaire

Réaliser la veille documentaire dans son domaine spécifique, à savoir :
- la règlementation concernant
. l’agrément et le fonctionnement des structures de formation en maïeutique
. les programmes de formation en maïeutique,
. le statut des étudiants en maïeutique,
. le statut des membres de l’équipe pédagogique et administrative ;
- les données de démographie professionnelle ;
- les données sur les violences au sein du couple.

Partenariats extérieurs

Organiser et mettre en place des partenariats extérieurs :
- responsables de lieux de stages : établissements de santé, services de protection maternelle et infantile, cabinets libéraux, autres structures
- professionnels participant à l’enseignement, au contrôle des acquis, à la direction de mémoires, aux jurys délibératifs
- coopération internationale, en lien avec l’Université de Bordeaux et le Conseil Régional
- réseau de périnatalité

Formation continue

- Préparer et prioriser les formations de l’équipe
- Développer des actions de formation continue et de développement professionnel continu en maïeutique, dans le respect des circuits mis en place par le CHU de Bordeaux
- Animer et/ou modérer des sessions de formation continue
- Réaliser le bilan des actions

Gestion des étudiants et du parcours étudiant

- Préparer le dossier type et la procédure d’inscription en lien avec l’université
- Préparer et contrôler les informations administratives transmises aux étudiants
- Contrôler le suivi du parcours étudiant dans le registre des étudiants
- Contrôler l’archivage des examens

Gestion du budget, du matériel et des locaux

- Veiller à la sécurité des locaux et du matériel
Contrôler les tableaux de vacation, de charges rattachées
- Etablir les priorités d’achats et de travaux pour l’école
- Faire la synthèse et la transmettre

Personne à contacter
rh.avp@chu-bordeaux.fr

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