Offre d'emploi CADRE DE SANTE INFIRMIER DE BLOC OPERATOIRE - Centre hospitalier intercommunal André Grégoire

Offre d'emploi

Offre d'emploi CADRE DE SANTE INFIRMIER DE BLOC OPERATOIRE - Centre hospitalier intercommunal André Grégoire

Annonce déposée le jeudi 18 juillet 2019 à 16h34

Etablissement

Centre hospitalier intercommunal André Grégoire
56, bd de la Boissiere
93105 Montreuil-sous-Bois

Site géographique de l'offre

Centre hospitalier intercommunal André Grégoire
56, bd de la Boissiere
93105 Montreuil-sous-Bois

Détail de l'offre

Poste proposé
CADRE DE SANTE INFIRMIER DE BLOC OPERATOIRE
Contrat(s)
CDD;Détachement;Mutation
Descriptif

Le GHT Grand Paris Nord-Est regroupe les CHI de Montreuil et d’Aulnay-sous-Bois et le GHI Le Raincy-Montfermeil

POLE : CHIRURGIE

PRESENTATION DU SERVICE ET DE L’EQUIPE
Le service :
• 8 salles d'opération bloc polyvalent avec les disciplines suivantes :
- chirurgie digestive et urologique
- chirurgie orthopédique et traumatologique
- spécialités chirurgicales (ORL, OPH, chirurgie dentaire et réparatrice)
- chirurgie gynécologique
- endoscopie digestive
- cardioversion

• Un secteur de stérilisation
• Bloc accouchement (2 salles de césariennes)
Composition de l'équipe :
• 1 cadre IBODE
• 15 IDE/IBODE
• 10 AS de bloc opératoire
• 3 AS logistique
• 1 assistante médico-administrative

DEFINITION SYNTHETIQUE DU POSTE
Le cadre IBODE manage l’ensemble des personnels paramédicaux du bloc opératoire, Il est membre de droit du conseil du bloc opératoire, du staff hebdomadaire de planification et de régulation des activités du bloc opératoire et du conseil de pôle. Il veille au respect de la charte de bloc et participe aux projets institutionnels.

Missions permanentes :

• Encadrer et animer l’équipe
• Participe au recrutement du personnel avec le cadre de pôle et tient à jour le suivi de ses effectifs
• Élabore les plannings
• Conçoit et met en place une organisation du travail en fonction de l’activité et en respectant la charte de bloc
• Assure la gestion prévisionnelle, quantitative et qualitative, des emplois et des compétences en fonction de l’activité
• Adapte son mode de management pour favoriser l’implication et la responsabilisation des agents
• Conduit les entretiens annuels d’évaluation
• Formalise et organise l’intégration des nouveaux arrivants et des stagiaires
• Repère et gère les conflits et les dysfonctionnements entre les différents acteurs.

• Formation
• Identifie et définit les besoins en formation des personnels et participe à l’élaboration du plan de formation du pôle
• Évalue et organise le développement individuel et collectif des compétences des agents
• Assure le suivi du parcours de formation des étudiants ainsi que les évaluations
• Collabore avec les instituts de formation pour l’accueil et l’encadrement des stagiaires IBODE, IDE et AS
• Supervise les travaux d'études et d'enquêtes
• Reste en veille des évolutions des pratiques chirurgicales

• Activités de soins, Organisation du travail
• Décline et met en œuvre le projet de soins du service en lien avec le projet de soins et le projet médical du CHIM et du GHT 93 Est : (Groupement Hospitalier de Territoire : CH Robert Ballanger-Aulnay ss bois ; CH Montfermeil et CHI André Grégoire -Montreuil)
• Organise, coordonne, contrôle et évalue la qualité et la sécurité des soins dispensés et propose des actions d’amélioration
• Organise la gestion des commandes et le suivi des stocks
• Participe à l’élaboration du plan d’équipement du bloc opératoire en lien avec le cadre de pôle
• Supervise l’entretien et la maintenance des matériels et des locaux
• Organise le flux des patients dans un souci d’efficience : participe à la programmation opératoire lors du staff de programmation hebdomadaire et quotidien, assure la régulation quotidienne de l’activité opératoire programmée et d’urgence en collaboration et complémentarité avec le cadre IADE et en son absence
• Suit, analyse et rend compte au cadre du pôle de l’activité en soins

• Information, Communication, Relations
• Informe et fédère l’équipe autour de la politique institutionnelle, des projets de pôle et de service
• Recueille, analyse et diffuse les informations auprès des professionnels
• Anime et /ou participe à des réunions de travail en interne et en externe du service
• Facilite l’expression des personnels en étant le pivot de l’information ascendante et descendante
• Établit des échanges afin de créer des liens avec les différents partenaires de travail en interne ou en externe du service

• Qualité, Vigilances, Gestion des risques
• Fait respecter les règles de bonne pratique en matière de sécurité des soins et d’hygiène
• Évalue la qualité des prestations dispensées dans le service
• Participe aux EPP, RMM et réunions du service ou du pôle
• Participe à la démarche qualité de l’établissement et au suivi du PAQSS (Plan d’Actions Qualité Sécurité de Soins)
• Met en œuvre dans le service une gestion opérationnelle des risques (vigilances, fiches d’évènement indésirable, AES …)

• Gestion documentaire et suivi de l’activité
• Initie la rédaction des procédures et protocoles nécessaires au service
• Organise la gestion documentaire en lien avec la direction qualité
• Organise les panneaux d’affichage
• Participe au suivi et au relevé de l’activité en lien avec le cadre du pôle

Missions ponctuelles :
• Participation à des groupes de travail transversaux (CLIN, CLUD, vigilances …)
• Remplacement du cadre IADE en son absence

QUOTITE DE TRAVAIL
Poste à temps plein (100 %)

HORAIRES DE TRAVAIL
Cadre au forfait avec 19 jours de RTT par an
Participation à la permanence de l’encadrement des weekend end et jours fériés sur l’ensemble de l’établissement


DIPLÔMES REQUIS
Diplôme d’État d’infirmier
Diplôme d’Infirmier de Bloc Opératoire
Diplôme de cadre de santé

COMPETENCES REQUISES
- Avoir le sens des responsabilités
- Capacité d’organisation
- Avoir le sens de la négociation et de la concertation
- Esprit d’initiative
- Capacité à promouvoir le changement
- Adaptabilité
- Maîtrise de soi

FORMATION POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE
Formation à la transfusion sanguine et la protection incendie

GESTION INDIVIDUELLE DES EXPOSITIONS AUX RISQUES PROFESSIONNELS
- Travail sur écran informatique
-Gestion du stress

Personne à contacter
Mme FONTA
Directrice des Soins et des Activités Paramédicales
01.49.20.30.12
Email : direction-des-soins@chi-andre-gregoire.fr

Retour à la liste Mémoriser cette offre Postuler en ligne
  • Diminuer la taille du texte
  • Augmenter la taille du texte
  • Imprimer
  • Share
  • Rss

Plan d'accès

Centre hospitalier intercommunal André Grégoire

56, bd de la Boissiere
93105 Montreuil-sous-Bois
plan d'accès