Offre d'emploi Chargé de mission en Informatique Décisionnelle - Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville

Offre d'emploi

Offre d'emploi Chargé de mission en Informatique Décisionnelle - Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville

Annonce déposée le vendredi 12 avril 2019 à 10h22
Date limite des candidatures : mardi 30 avril 2019

Etablissement

Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville
1, Allée du Château 57530 Ars-Laquenexy Hôpital de Mercy - 1, Allée du Château - CS 45001 - 57085 Metz Cedex 03
57085 Metz

Photo de Hôpital de Mercy

Site géographique de l'offre

Hôpital de Mercy
1, Allée du Château - 57530 Ars-Laquenexy 1, Allée du Château - CS 45001 - 57085 Metz Cedex 03
57038 Metz

Détail de l'offre

Poste proposé
Chargé de mission en Informatique Décisionnelle
Contrat(s)
CDD
Descriptif

Profil de poste : Chargé de mission en Informatique Décisionnelle
Définition : Réaliser et maintenir les requêtes d’extraction des données permettant le pilotage des différents indicateurs utiles à l’analyse de la performance de l’établissement sous toutes ses formes.
Spécificités
Programmation informatique
Statistiques
Analyse de gestion
Environnement hospitalier

Activité

- Conception et réalisation d'outils et / ou de méthodes spécifiques
- Contrôle de la conformité et / ou de validité des documents
- Élaboration, mise en place et exploitation de tableaux de bord spécifiques
- Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi)
- Réalisation de travaux de synthèse
- Réalisation d'enquêtes, de données et d'entretiens
- Tenue à jour des données / des fichiers

Savoir faire

- Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilité, en solutions, en programmes
- Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe), dans son domaine de compétence
- Choisir et utiliser des outils statistiques et informatiques
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
- Elaborer, rédiger et exploiter des requêtes relatives à son domaine d'activité
- Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
- Renseigner des personnes au regard de son métier
- Utiliser les outils bureautique / Technologie d'Information et de Communication (TIC)

Connaissances requises ;
Logiciel Qlikview (aide à la décision)
Anglais scientifique
Bureautique
Développement informatique / analyse et programmation
Gestion de données, relatives à son domaine
Informatique / Système d'information
Statistiques
Interfaces et architectures décisionnelles
Architecture de bases de données requêtes
Architecture applicative du CHR
Bases de données Oracle, SQL Server, MySQL, langage SQL
Organisation et fonctionnement interne de l'établissement

Qualités requises
- Sens de l’organisation et de la priorisation
- Capacité d’autonomie, d’initiative et d’anticipation
- Capacité à transmettre les informations et à communiquer
- Rigueur et efficacité
- Conscience professionnelle
- Curiosité intellectuelle
- Volonté de se former
- Aptitudes relationnelles

Informations complémentaires
Relations hiérarchiques
- Responsable de l’Analyse De Gestion
- Directeur et Directeur adjoint des Finances et de la Performance

Relations professionnelles
- Equipe d’Analyse De Gestion
- Direction des Finances et de la Performance
- Direction du Système d’Information
- Département d’Information Médicale
- Autres directions fonctionnelles
- Personnels médicaux et soignants



Conditions particulières

- Participe au projet de mise en place de la cellule décisionnelle du CHR en lien avec la DFP, DIM et la DSI
- Réalise, en lien avec le responsable du FICOM, le suivi du programme capacitaire du CHR et du CH Briey et, à terme du GHT.
- Participe à la continuité du service d’Analyse De Gestion en central
- Participe aux missions transversales en informatique décisionnelle du GHT Lorraine Nord dont l’établissement support est le CHR Metz-Thionville.


CDD ou CDI en fonction du profil, poste pérenne

Personne à contacter
Mme THULLIER
Email : a.foucault@chr-metz-thionville.fr

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