Offre d'emploi Psychologue - Etablissements hospitaliers de Saint Junien et de Rochechouart

Offre d'emploi

Offre d'emploi Psychologue - Etablissements hospitaliers de Saint Junien et de Rochechouart

Annonce déposée le vendredi 17 mai 2019 à 15h36
Date limite des candidatures : dimanche 30 juin 2019

Etablissement

Etablissements hospitaliers de Saint Junien et de Rochechouart
rue Chateaubriand BP 110
87200 Saint-Junien

Site géographique de l'offre

Etablissements hospitaliers de Saint Junien et de Rochechouart
rue Chateaubriand BP 110
87200 Saint-Junien

Détail de l'offre

Poste proposé
Psychologue
Contrat(s)
CDD;CDI;Détachement;Mutation
Descriptif

Le pôle gériatrie est composé des services et unités suivants :
• Le Service de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) de 60 lits - secteur de soins, situé sur le site de Chantemerle, au 2e étage ;
• L’Unité de Soins de Longue Durée (USLD) de 60 lits - secteur d'hébergement, située sur le site de Chantemerle, au 1er étage ;
• L’EHPAD de Chantemerle de 142 lits - secteur d'hébergement, situé sur le site de Chantemerle ;
• L’hébergement Temporaire de 10 lits - situé sur le site de chantemerle
• L’accueil de jour de 6 places - situé sur le site de Chantemerle
• 24 places de PASA ;
• L’équipe mobile de gériatrie - située essentiellement sur le site central, et comprenant une antenne Unité de Prévention, de Suivi et d’Analyse du Vieillissement
• La Consultation mémoire et d’évaluation gériatrique - située sur le site central du Centre Hospitalier

Missions générales :
Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l’autonomie de la personnalité, le respect de la personne dans sa dimension psychique.

Missions spécifiques :

Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l’autonomie de la personnalité, le respect de la personne dans sa dimension psychique.


- Suivi individuel des patients/résidents (soutien psychologique, accompagnement de fin de vie...)
- Prise en charge groupale des patients/résidents spécifiques à son domaine d’activité.
- Identification, recensement des besoins et des attentes des patients/résidents.
- Accueil des nouveaux patients des EHPAD et de leur famille.
- Accompagnement des familles, favoriser le lien entre l'équipe, la personne âgée et son entourage.
- Participation aux réunions d’équipe pluridisciplinaire, aux transmissions et apporter le regard de son domaine de compétence, favoriser les relations, la communication interdisciplinaire.
- Rédaction de bilans psychologiques dans le cadre de l’évaluation gériatrique annuelle (recueil d’informations, entretien avec le patient et/ou l’entourage, passation de tests dans le cadre du bilan cognitif, synthèse, restitution…).
- Collaboration avec l’équipe du PASA : réalisation du NPI-ES dans le cadre de l'entrée au PASA, réalisation des évaluations trimestrielles, participation au STAFF pluridisciplinaire, rédaction du compte-rendu, prise de contact avec les familles des participants au PASA lors de l'entrée, d'un changement ou de l'arrêt de cet accompagnement.
- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants, de stagiaires dans son domaine d'activité.
- Travailler en collaboration avec les divers organismes partenaires (travail en réseau)


Prérequis réglementaires pour exercer le métier :
Licence de psychologie + Master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, gérontologique, neuropsychologie…).

- Connaissances générales :
Connaître l’organisation et le fonctionnement de l’établissement et des services dans lequel il intervient.
Connaître la méthodologie des transmissions orales et écrites.
Connaître le logiciel utilisé pour la gestion du dossier de soin : OSIRIS.
- Connaissances spécifiques :
Connaître le bilan psychologique
Connaître la psychologie générale, la psychologie clinique, la psychologie des âges de la vie et spécifiquement la psychologie du vieillissement
Connaître le droit de la personne âgée en accord avec la Charte
Connaître la charte de bientraitance
Connaître le secret professionnel et ses limites.
- Savoir- faire :
Savoir établir des priorités dans l'organisation du travail
Savoir utiliser et appliquer une procédure, un protocole ou une réglementation en vigueur
Savoir analyser une situation et en donner une explication claire et précise
Savoir rendre compte des éléments d'information recueillis
Savoir travailler en collaboration avec le cadre de santé, les médecins, l'équipe pluridisciplinaire.
- Savoir-être :
Adopter une attitude bien traitante envers le résident/le patient et son entourage
Être capable de communiquer à l'intérieur et à l'extérieur de l'établissement dans le respect du secret professionnel
Savoir adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations, dans son domaine de compétence
Être capable de travailler en équipe et de collaborer
Être capable de rechercher des informations et personnes ressources permettant d'acquérir de nouvelles connaissances ou compétences
Respect de l'autorité hiérarchique
Être capable d'apporter des propositions pour favoriser l'évolution des pratiques professionnelles
Faire preuve au quotidien du sens de l'initiative, de discrétion, de rigueur, de disponibilité, d'organisation, de patience, de diplomatie, de respect.

Personne à contacter
Lettre de candidature et CV à envoyer par mail : anouk.perrard@ch-stjunien.fr
Ou par courrier :
Centre Hospitalier
Ressources Humaines
12 rue Chateaubriand
87200 SAINT-JUNIEN

Retour à la liste Mémoriser cette offre Postuler en ligne
  • Diminuer la taille du texte
  • Augmenter la taille du texte
  • Imprimer
  • Share
  • Rss

Plan d'accès

Etablissements hospitaliers de Saint Junien et de Rochechouart

rue Chateaubriand
87200 Saint-Junien
plan d'accès