Offre d'emploi DÉLÉGUÉ À LA PROTECTION DES DONNÉES - Centre Hospitalier de Versailles

Offre d'emploi

Offre d'emploi DÉLÉGUÉ À LA PROTECTION DES DONNÉES - Centre Hospitalier de Versailles

Annonce déposée le lundi 27 mai 2019 à 12h27

Etablissement

Centre Hospitalier de Versailles
177, rue de Versailles
78157 Le Chesnay

Site géographique de l'offre

Hôpital André Mignot Centre Hospitalier de Versailles
177, rue de Versailles
78157 Le Chesnay

Détail de l'offre

Poste proposé
DÉLÉGUÉ À LA PROTECTION DES DONNÉES
Contrat(s)
CDD;CDI;Détachement;Mutation
Descriptif

Le Centre Hospitalier de Versailles, établissement support du GHT 78 Sud Yvelines recrute

DÉLÉGUÉ À LA PROTECTION DES DONNÉES


Missions et responsabilités
• Est désigné par établissement du GHT (« désignation mutualisée »),
• Remplit les missions initiales de Correspondant Informatique et Libertés
• Participe de la protection de la vie privée des personnes (patients, employés, prestataires, fournisseurs, etc.)
• Est un bon connaisseur des outils et pratiques informatiques mais aussi de l’environnement juridique afférent (ex : Loi Informatique et Libertés)
• Met tout en œuvre pour que chaque établissement soit en conformité avec le cadre légal relatif aux données personnelles

Activités principales
Information et sensibilisation, diffusion d’une culture « Informatique et Libertés »
• Mène ou pilote, de façon maîtrisée, des actions visant à sensibiliser les collaborateurs du GHT - dont le personnel participant aux opérations de traitement - aux règles à respecter en matière de protection des données à caractère personnel
• S’assure que les personnes concernées sont informées des traitements opérés impliquant leurs données personnelles, ainsi que de leurs droits.

Veille au respect du cadre légal
• Veille en toute indépendance au respect du Règlement européen (RGPD), des obligations légales de la loi Informatique et libertés et des recommandations édictées par la CNIL sur la protection des données à caractère personnel et des règles internes du responsable du traitement, y compris en ce qui concerne la répartition des responsabilités.
• Porte conseil auprès des directions Métiers concernées et, si besoin, auprès du Responsable de traitement
• Émet des avis et recommandations motivés et documentés
• S’assure en particulier que toutes les précautions utiles sont prises pour préserver la sécurité des données et veille notamment à ce que les informations traitées ne soient pas communiquées à des personnes n’ayant aucune raison de les connaître, et que les droits des personnes soient assurés.
• Est en contact avec tous les métiers du GHT, en particulier pour recueillir l’avis des acteurs les plus appropriés à chaque étape de l’analyse des traitements mis en œuvre, afin d’optimiser le choix des mesures à préconiser

Information et responsabilisation, alerte si besoin, au responsable de traitement
• Fait toute recommandation au Responsable des traitements et présente des demandes d’arbitrage
• Informe sans délai le responsable de traitement de tout risque induit par les initiatives des opérationnels ou le non-respect de ses recommandations

Analyse, investigation, audit, contrôle
• Mène ou pilote, de façon maîtrisée et indépendante, toute action permettant de juger du degré de conformité de l’organisme, de mettre en évidence les éventuelles non-conformités, de vérifier le respect du cadre légal ou l’application de procédures ou consignes relatives à la protection des données personnelles.

Élaboration et maintien une documentation au titre de « l’Accountability »
• Établit et maintient une documentation relative aux traitements de données à caractère personnel (dont le registre des traitements), au titre de la Responsabilité du Responsable de traitement (« Accountability ») 
• Assure son accessibilité à l’autorité de contrôle

Médiation avec les personnes concernées
• Reçoit les réclamations des personnes concernées par les traitements pour lesquels il a été désigné et les traite avec impartialité

Présentation d’un rapport annuel au responsable de traitement
• Rend compte des actions en présentant chaque année un rapport au Responsable de traitement
Interaction avec l’autorité de contrôle
• Interagit avec l’autorité de contrôle, avec laquelle il communique en toute indépendance

Compétences et savoir-faire requis
• Connaissances des concepts relatifs aux technologies de l’information et de la communication (NTIC) et de leur évolution
• Compétences en droit, gestion des risques et/ou contrôle interne
• Connaissances de la législation relative à la protection des données, et plus particulièrement des données à caractère personnel
• Capacité à travailler sur de nombreux dossiers en parallèle, à la fois à moyen terme (actions de fond et de prévention) et à court terme (réclamations)
• Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils bureautiques (ex : Word, Excel)
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Sens de l’innovation : assure une veille juridique et technologique et trouve des solutions nouvelles et opérationnelles
• Bonne communication et force de persuasion
• Coopération et esprit d’équipe : suscite et favorise les échanges

Personne à contacter
M. Girard, Adjoint au Directeur
01 39 63 80 74
Email : secretariatdirection@ch-versailles.fr

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