Offre d'emploi Responsable du Département Infrastructure - Centre Hospitalier Régional Universitaire de Besançon

Offre d'emploi

Offre d'emploi Responsable du Département Infrastructure - Centre Hospitalier Régional Universitaire de Besançon

Annonce déposée le jeudi 21 novembre 2019 à 09h34

Etablissement

Centre Hospitalier Régional Universitaire de Besançon
2, place Saint-Jacques
25030 Besançon

Site géographique de l'offre

Centre Hospitalier Régional Universitaire Hôpital Jean Minjoz
3 boulevard Fleming
25030 Besançon
Visiter le site de l'établissement

Détail de l'offre

Poste proposé
Responsable du Département Infrastructure
Contrat(s)
CDD;CDI;Détachement;Mutation
Descriptif

La Direction du Système d’Information (DSI) du Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Besançon, recrute un responsable du département infrastructure.
Vous êtes directement rattaché au directeur adjoint du système d’information et membre de l’équipe d’encadrement de la DSI.

Présentation générale de l'établissement

Le CHU de Besançon est l’un des deux Centres Hospitaliers Universitaires de la région Bourgogne-Franche-Comté.
Situé à 2h20 de Paris et à 2h30 de Lyon, Besançon est une ville de 130 000 habitants associant le bien-être citadin (centre-ville bourgeois, écoles et collèges de haut niveau, boutiques de créateurs, SmartCity portée sur les microtechnologies et les startups…) à la qualité de vie provinciale (stations de ski du Haut-Doubs, gastronomie du Jura et de Bourgogne, parapente, escalade…) ; Besançon est membre du réseau FrenchTech,#Health Tech.
La renommée nationale du CHU tient au dynamisme de ses équipes, à ses activités de recherche de pointe avec 2 000 études (cancérologie, cardiologie, microbiologie, robotique chirurgicale…) et à son plateau technique exceptionnel (radiothérapie, médecine nucléaire, 37 salles de blocs opératoires, plateau mutualisé de biologie, maternité de niveau 3).
Etablissement hospitalo-universitaire de l’ex région Franche-Comté, d’un budget d’exploitation de 550 millions d’euros, le CHU de Besançon compte trois sites principaux :
- Saint-Jacques : hôpital historique de centre-ville, siège de la direction
- Jean-Minjoz : site principal regroupant les pôles cliniques (hors psychiatrie) et médicotechniques
- Tilleroyes : institut de formation de professions de santé.
L’hôpital compte :
- 1 379 lits et places, dont 1 280 lits et places MCO, 29 lits SSR et un secteur de psychiatrie,
- 2 000 personnels médicaux (dont 1 287 internes et étudiants) et 5 093 personnels non médicaux.
Le CHU de Besançon est l’établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire Centre Franche-Comté, comportant 11 établissements, 15 sites répartis sur trois départements (25, 39 et 70).
Projets d’établissement et projet médical partagé du GHT sont approuvés.

Missions principales :

Définition et mise en œuvre de la stratégie en matière d'infrastructures (datacenters, système, réseau, sécurité informatique, intégration technique)
Pilotage de la production et de la continuité de service des infrastructures,
Encadrement d’une équipe interne de 10 personnes et de prestataires,
Coordination avec les autres départements de la DSI (applications et helpdesk),

Activités sur le poste :

Pilotage et coordination des projets d'évolutions des infrastructures,
Définition des standards d'architectures techniques du CHU
Organisation du maintien en conditions opérationnelles (plan de renouvellement des équipements et plan de mise à jour),
Organisation de l’exploitation système et réseau (N2, N3, astreinte),
Suivi et amélioration continue de la sécurité informatique opérationnelle,
Suivi des analyses d’impacts techniques induites des projets applicatifs,
Management de l’équipe interne (techniciens et ingénieurs) : communication, information, réunion d’équipe, plan de formation, affectation des tâches et suivi d’avancement,
Elaboration et suivi du planning général du département (projet et MCO),
Gestion des fournisseurs (éditeurs et constructeurs) et des marchés,
Suivi financier du département et des marchés
Veille technologique (infrastructure et sécurité),
Participation à l'astreinte technique informatique

Environnement technique :
2 Datacenters interne CHU en PRA/PCA
1300 To de stockage (SAN HP 3Par et Scality)
500 serveurs en environnements virtuels VMware (Linux et Window server)
Base de données Oracle, SQL server, MySQL, PostgreSQL
LAN Alcatel (900 switschs, 8500 adresses IP) et WAN (VPN, internet...)
Equipements actifs de sécurité (firewalls, antispams, OTP...)
Services d'infrastructures (sauvegarde, Veeam, Microsoft AD, DNS, DHCP, messagerie Exchange, supervision Nagios Centréon, load balancers, reverse proxy,...)
140 applications métier,

Profil recherché :

De formation supérieure en informatique (Bac +5), vous justifiez d’au moins 15 années d’expériences sur un périmètre système et réseau et d'au moins 5 ans d'expérience en management d'équipe. Une première expérience dans le milieu hospitalier serait un plus. Vous êtes dynamique, rigoureux, réactif, et vous avez une bonne aisance relationnelle.

Temps de travail : 100 %

Horaires de travail : Forfait Cadre - Repos hebdomadaires samedis et dimanches.

Autres exigences spécifiques : disponibilité, discrétion, secret professionnel

Personne à contacter
Pour toute demande de renseignement relative au poste, veuillez contacter le secrétariat de la DSI au 03.81.21.80.55 ou par mail à l'adresse suivante : info-secretariat@chu-besancon.fr

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + cv) à l'attention de :

Mme la Directrice des Ressources humaines
CHU de BESANCON
2 place saint jacques
25030 Besançon cedex
Email : drh-recrutement@chu-besancon.fr

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