Offre d'emploi Ambulancier / Aide Soignant - Centre Hospitalier de Perpignan

Offre d'emploi

Offre d'emploi Ambulancier / Aide Soignant - Centre Hospitalier de Perpignan

Annonce déposée le jeudi 16 janvier 2020 à 16h35
Date limite des candidatures : vendredi 31 janvier 2020

Etablissement

Centre Hospitalier de Perpignan
20 Av du Languedoc BP 49954
66046 Perpignan

Photo de Centre Hospitalier de perpignan

Site géographique de l'offre

Centre Hospitalier de perpignan
20 Av du Languedoc BP 49954
66046 Perpignan
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Détail de l'offre

Poste proposé
Ambulancier / Aide Soignant
Contrat(s)
CDD
Descriptif

Mission principale Ambulancier

Intégré à une équipe unique « transports sanitaires motorisés ou non motorisés » constituée de brancardiers et d’ambulanciers affectés de jour ou de nuit, assure le transport des patients valides ou pas, en lit, brancard ou fauteuil et de biens, entre les différentes unités ou services avec le moyen de transport adapté.
Intervient sur le secteur pool ou S.A.U. pour les courses non motorisées type brancardage.
Missions menées dans le cadre des organisations mises en place ; le cas échéant en binôme avec un agent non titulaire du Certificat Conducteur Ambulancier ou Diplôme d’Etat d’ambulancier.


Missions spécifiques Ambulancier
-Respecter les pratiques professionnelles en termes d’hygiène, confort, ergonomie, sécurité, bienveillance, discrétion, secret professionnel et devoir de réserve.
-Veiller au bon état des matériels de transports. Réaliser le suivi et l’entretien, la maintenance. Si besoin, informer l’encadrement pour remise en état des véhicules.
-Réaliser les courses dans les meilleurs délais en fonction du flux et de l’urgence.
-Respecter l’attribution des courses en mode automatique ou régulé en gérant les différentes étapes dans les meilleurs délais et en les traçant en temps réel.
-Adaptation à l’activité des transports sanitaires demandés dans un esprit d’équipe.
-Etablir une communication professionnelle adaptée avec le patient, ses proches et les collègues de travail.
-Appliquer les règles d’identito-vigilance avec la vérification de l’identité du patient en se présentant auprès de lui.
-Transmettre les documents, informations ou consignes particulières relatives à la personne prise en charge.
-Garantir le niveau d’hygiène, de sécurité et de confort des personnes tout au long de la prise en charge. Ainsi, assurer le nettoyage de désinfection du brancard ou fauteuil entre chaque patient.
-Participer aux transports de patients héliportés, médicalisés ou non, pour le volet ambulance et/ou brancardage sur le CHP et en externe (SAMU66, 11 ou 34…).
-Assurer, quand besoin, l’acheminement du portatif imagerie ; d’oxygène et de corps, etc.
-Assurer le transport des corps avec les sites déportés/extérieurs (CCMPPA…).
-Assurer de façon optimale toutes les courses dévolues à l’ambulancier de nuit (brancardage, transport patient motorisé, transport de bien prioritairement ceux de l’E.F.S. Etc.).

Particularités de la présence sur le secteur des urgences :
- Respecter les organisations du service des urgences, en tenant compte de la priorisation des demandes d’examens et de l’urgence. En fonction de l’urgence, possibilité de présence d’un médecin ou d’une IDE pour accompagner le transport médicalisé.
- Assurer un soutien de l’infirmier d’accueil et d’orientation (zone accueil couché) pour la mobilité des patients en intra service des urgences.
- Accès au logiciel spécifique des urgences « Urqual ® » pour géolocalisation des patients pour prise en charge vers le secteur imagerie dédié (report sur smartphone dédié).
- Assurer le nettoyage de désinfection du brancard ou fauteuil entre chaque patient.
- Réaliser l’entretien quotidien du parc de brancards et fauteuils.
- Les pauses sont prises dans la salle de repos des Urgences.

Mission principale Aide-Soignant
Réaliser, sous la responsabilité de l’infirmière, sous son contrôle effectif, et en collaboration avec elle, les activités de soins et de prise en charge psychologique et comportementale de la personne soignée, pour préserver ou restaurer l’autonomie, le bien être, la continuité des soins, dans le respect des règles d’éthique, légales, et des bonnes pratiques professionnelles, dans la limite de son champ d’intervention.

Missions spécifiques Aide-Soignant
. Collaborer avec l’infirmière dans les actes suivants :
- Dispenser des soins d’hygiène et de confort,
- Maintenir et restaurer les capacités de la personne accueillie ayant perdu son autonomie dans l’accomplissement des activités de la vie quotidienne.
. Assurer l’hygiène de l’environnement de la personne pendant son séjour et après son départ,
. Assurer la réfection des lits, l’entretien et la gestion du matériel nécessaire à son activité,
. Collaborer avec l’infirmière dans la surveillance permettant d’identifier les modifications de l’état et/ou du comportement des personnes et les transmettre à l’infirmière et au médecin en vue d’une action de soins continue et adaptée,
. Participer à la tenue du dossier de soins et collaborer avec l’IDE à l’évaluation des soins infirmiers individualisés à la personne soignée (SIPPS),
. Participer à l’accueil et à l’installation de la personne et assurer les déplacements et les transferts de la personne accueillie,
. Participer à l‘élaboration de protocoles dans le cadre de la démarche qualité,
. Participer à la formation et l’encadrement des stagiaires aides-soignants accueillis dans l’établissement,
. Assurer une aide et instaurer un dialogue aux personnes accueillies et à leur entourage,
. Réaliser des animations à destination des personnes accueillies,
. Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé,
. Contribuer au développement de la qualité.


Compétences associées
- Titulaire du Certificat Conducteur Ambulancier ou Diplôme d’Etat d’ambulancier.
- Titulaire du Diploôme d'Etat d'Aide soignant
- Titulaire des permis de conduire (Permis poids lourd et ou transport en commun) avec validation annuelle par la préfecture.
- Titulaire de l’AFGSU niveau 1 ou 2.


Conaissances
- Connaissances relatives au métier (Règlementation, etc.).
- Règles de manutention, de transfert et transport des patients.
- Des bases de l'anatomie et de la physiologie humaine utiles dans le service d'affectation.
- Techniques de soins et d’hygiène et de confort.
- Protocoles et procédures institutionnels en lien avec le métier.
- Du projet de soins et du règlement intérieur de l’établissement.
- Des règles du secret professionnel liées à son activité

Savoir faire opérationnels
- Maîtrise d’une éco-conduite sécuritaire dans le respect du code de la route et du confort du patient.
- En complément de l’entretien à faire entre chaque transport, les ambulanciers assurent l’entretien approfondi hebdomadaire des véhicules (cellule de transport et de conduite, extérieur du véhicule) et sa traçabilité.
- Vérification de la présence et de l’intégrité de fonctionnement du matériel d’équipement spécifique des véhicules (trousse de secours, bouteille d’oxygène, brancard/fauteuil, système d’amarrage, fonctionnement des gyrophares et conformité électrique).
- Réalisation des pleins de carburant des véhicules, afin d’avoir un véhicule disponible H24.
- Lutter contre les vols et dégradations de matériel en veillant à fermer les véhicules à clefs.
- Respecter le positionnement des clefs sur le tableau réservé à cet effet après chaque utilisation.
- Utiliser les produits institutionnels pour l’entretien du matériel.
- Appliquer les procédures d’hygiène et sécurité.
- Assurer la traçabilité par écrit des entretiens, sur les supports dédiés.
- Appliquer les règles de manutention,
- Utiliser le matériel à disposition (DECT, SMARTPHONE)
- L’intégralité des missions est acquittée et tracée en temps réel via le logiciel THEO si la demande passe par ce logiciel.
- Respecter le secret professionnel et l’obligation de réserve envers tous
- Informer l’encadrement et/ou les soignants des problèmes rencontrés.
- Appliquer les procédures de désinfection et de stérilisation des dispositifs médicaux réutilisables.
- Adapter les techniques de soins en fonction des besoins de chaque personne, dans le respect des protocoles.
- Participer à la surveillance des fonctions vitales et à leur maintien par des moyens non invasifs et n’impliquant pas le recours aux médicaments : positions de sécurité, gestes de premier secours…
- Rechercher, traiter et transmettre à l’infirmière (ou à tout autre intervenant médical ou paramédical) toute information utile relative à l’état et/ou au comportement de la personne en vue d’une action de soins continue et adaptée.
- Anticiper les besoins en matière de consommation de produits nécessaires à son activité pour en réguler l’approvisionnement.

Savoir faire comprotementaux
- Esprit d’équipe positif.
- Relations professionnelles reposant sur le respect, la collaboration et l’entraide.
- Port de la tenue règlementaire et du badge professionnel.
- Conserver la maîtrise de soi dans des situations émotionnelles difficiles.
- Assurer des transmissions exclusivement formulées en termes d’observations factuelles.
- Respecter la répartition des rôles des différents professionnels de l’équipe pluridisciplinaire intervenant auprès de la personne.
- Respecter la personnalité, la dignité, les habitudes de vie, les valeurs et l’environnement de la personne.
- Participer au bien-être de la personne, par une attitude positive dans ses activités quotidiennes.
- Savoir échanger avec l’équipe chargée de la prise en charge, sur toute difficulté relationnelle rencontrée, pour améliorer le service rendu.
- Accompagner et réconforter les personnes en souffrance.
- Écouter, observer et entretenir le dialogue avec la personne prise en charge pour pouvoir répondre à ses besoins.




Affectation de nuit
Quotité hebdomadaire : 32h30.
Horaires de nuit : 20h30 - 6h30
Modalités de planification des Congés : 25 jours de congés annuels, plus 2 jours de hors saison et un jour de fractionné, si droits ouverts, planifiés par le cadre avec l’ensemble des ambulanciers.
Selon les besoins de service, une affectation de jour ou de nuit est opérée dans le cadre des organisations mises en place.

Personne à contacter
Centre Hospitalier de Perpignan
A l'attention de M. RUMEAU
Directeur du Département des Ressources Humaines et des Organisations
20 avenue du Languedoc
BP 49954
66046 PERPIGNAN Cedex 9
Email : secteur.mobilite@ch-perpignan.fr

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