Offre d'emploi ASSISTANTE DE SERVICE SOCIAL - GHU Paris psychiatrie & neurosciences Sites Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse

Offre d'emploi

Offre d'emploi ASSISTANTE DE SERVICE SOCIAL - GHU Paris psychiatrie & neurosciences Sites Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse

Annonce déposée le mardi 03 décembre 2019 à 10h59
Date limite des candidatures : vendredi 31 janvier 2020

Etablissement

GHU Paris psychiatrie & neurosciences Sites Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse
1, rue Cabanis
75674 Paris

Photo de GHU Paris psychiatrie & neurosciences

Site géographique de l'offre

GHU Paris psychiatrie & neurosciences
1 rue Cabanis
75014 Paris

Détail de l'offre

Poste proposé
ASSISTANTE DE SERVICE SOCIAL
Contrat(s)
CDD
Descriptif

GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences

Pôle / Direction Fonctionnelle : POLE 7
Médecin Chef de pôle : Dr RAHIOUI
Cadre supérieur de pôle : Mme MASSON

Accès par :
• Métro ligne 6, station Glacière
• Bus n°21, 62, 88
• RER B station Denfert Rochereau

IDENTIFICATION DU POSTE

Métier / fonction Assistant de service social
Grade Assistant socio-éducatif
Position dans la structure Liaisons hiérarchiques :
Cadre socio-éducatif
Coordination de l’action sociale et éducative

Liaisons fonctionnelles :

Chef de pôle
Présentation du Pôle

Service de psychiatrie adulte comprenant : -

Horaires : De jour sur la base de 7h 30/jour 09h – 16h30

MISSIONS DU POSTE

Définition de la fonction Accueil, conseil, orientation, accompagnement social des patients et de leurs familles

Activités permanentes

Accompagnement de la personne dans le respect et en appui de son projet thérapeutique :

- Accueillir, conseiller, orienter et soutenir les patients et leur famille, par la tenue d’entretiens sociaux et/ou médico-sociaux, de groupes, par la réalisation de visites à domicile, de synthèses partenariales.
- Evaluer et analyser la situation psycho-sociale, prise en compte des conséquences de la pathologie psychique, de l’environnement social, familial et professionnel de la personne accompagnée.
- Contribuer à l’élaboration du projet thérapeutique en étant force de proposition auprès de l’équipe médicale, soignante et éducative en transmettant les éléments pertinents de la situation sociale.
- Accompagner le patient et de sa famille dans la sollicitation des dispositifs de l’action sociale et médico-sociale en lien avec son parcours de vie et de santé.
- Prévenir les situations de rupture en facilitant l’accès et le maintien des droits sociaux : couverture sociale, hébergement / logement, ressources, etc.
- Réaliser des actions de prévention et de protection en direction des majeurs vulnérables et collaborer avec les mandataires judiciaires dans l’intérêt du patient.
- Préparer la sortie du patient en sécurisant les conditions de son retour à domicile ou d’un placement en établissement (FAM/MAS, EHPAD,…) en lien avec l’équipe éducative, soignante et la famille.
- Sécuriser l’accès aux soins des patients en s’assurant de l’ouverture de droit à une protection sociale (AME, PUMa, CMU-C) en lien avec le service des admissions et avec la Pass-psy.
- Assurer la continuité et la poursuite de l’accompagnement social selon la règle de la référence et de la collaboration avec l’équipe éducative.
- Assurer la traçabilité du suivi et des démarches sociales dans le dossier informatisé patient (Logiciel Cortexte) et relever son activité.
- Entretenir une veille juridique et sociale en se saisissant des formations proposées, des groupes de travail de la filière socio-éducative et en participant aux journées partenariales.
- Accueillir et tutorer des stagiaires assistant(e) social(e).

Participation institutionnelle :

- Participation à l’animation et au développement du partenariat et des réseaux sur le secteur d’intervention.
- Participation à l’élaboration du projet de pôle et à la vie institutionnelle du service.
- Participation aux espaces et aux groupes transversaux de la filière socio-éducative

Activités ponctuelles et/ou spécifiques (liste non exhaustive) - Participation aux groupes de travail transversaux de la filière socio-éducative

Contraintes du poste

Assurer la continuité du service social dans le service en cas d’absence des collègues ASE
Faire preuve de réactivité en termes d’accès aux droits et aux ressources

COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE

Formations, Diplômes et/ou qualifications requises
Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social (DEASS)
Formations complémentaires en psychiatrie adulte/handicap psychique
Connaissance des dispositifs en lien avec le domaine de la psychiatrie adulte
Connaissance des politiques sociales et médico-sociales en matière d’accès aux droits, hébergement /logement et handicap est appréciée.

Savoir être :

Qualités relationnelles et d’écoute, sens de la communication
Capacités d’adaptation et d’autonomie
Intérêt pour le champ de la psychiatrie

Savoir faire :

• Savoir mener des actions dans le cadre d'une démarche éthique, déontologique et partenariale.
• Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle et à présenter les spécificités de sa fonction. Capacité à communiquer et à se positionner.
• Qualités relationnelles et sens de l’organisation : capacités à prioriser son travail.
• Connaissance de la législation sociale : bonne connaissance des institutions et des dispositifs dans le champ du handicap psychique et de l’accès aux soins.
• Aisance rédactionnelle : capacité à structurer ses écrits professionnels.

Obligations professionnelles :

• Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l’établissement,
• Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles d’hygiène en vigueur,
• Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions,
• Obligations à l’égard de l’administration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité,
• Obligations à l’égard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel.

RISQUES PROFESSIONNELS LIES AU POSTE

• Risques liés aux interactions avec des personnes en situation de souffrance psychique élevée et/ou en situation de grande précarité sociale

EVOLUTION POSSIBLE DU POSTE

Evolution liée aux projets du service et du pôle

Personne à contacter
Profil établi par Floriane Cazouret :
floriane.cazouret@ghu-paris.fr

Poste vacant

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