Offre d'emploi Agent d'hotellerie - Maison de retraite, accueil de jour et plateforme d'accompagnement et de répit des aidants

Offre d'emploi

Offre d'emploi Agent d'hotellerie - Maison de retraite, accueil de jour et plateforme d'accompagnement et de répit des aidants

Annonce déposée le vendredi 18 mai 2018 à 14h26
Date limite des candidatures : lundi 31 décembre 2018

Etablissement

Maison de retraite, accueil de jour et plateforme d'accompagnement et de répit des aidants
16 et 20, rue des Graviers et 3 bis rue Soyer
92200 Neuilly-sur-Seine

Site géographique de l'offre

Maison de retraite et accueil de jour
20, rue des Graviers et 3 bis rue Soyer
92200 Neuilly-sur-Seine

Détail de l'offre

Poste proposé
Agent d'hotellerie
Contrat(s)
CDD;Vacation
Descriptif

I. MISSIONS

L’Agent de service hospitalier qualifié assure le bio nettoyage des locaux et de certains matériels selon les protocoles de nettoyage et de désinfection.
Il participe aux tâches permettant d’assurer le confort des résidents.
Il assure des fonctions hôtelières.
Il gère la traçabilité de l’entretien des locaux et du matériel.

II. TEXTES ET REGLEMENTATIONS

Fonction publique hospitalière et obligations des fonctionnaires :
 Loi N° 86-33 du 9 janvier 1986 relatives aux dispositions statutaires relatives à la Fonction Publique Hospitalière.
 Loi n° 83-634 du 13 juillet 1983 relative aux droits et obligations des fonctionnaires.
Répertoire métiers FHF code rom :J1301 code métier : 30F30

III. DIPLOMES ET QUALIFICATIONS REQUISES


IV. LIENS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELS

• Hiérarchiques :
- Sous la responsabilité du directeur, du directeur adjoint, du Cadre de Santé, de l’infirmière coordinatrice

• Fonctionnels internes et externes :
- L’Agent de Service hospitalier travaille au sein d’une équipe pluridisciplinaire en lien avec le personnel paramédical, les services de logistique (cuisine, lingerie )

V. MODALITES DE TRAVAIL (horaires et précisions diverses)

• Horaires de travail :
- horaires postés de matin ou de soir
- travail de jour.
- travail weekend et jours fériés


VI. DESCRIPTION DES ACTIVITES PROFESSIONNELLES

• TECHNICITE :
 Effectue le ménage quotidien des locaux annexes, des sols et des sanitaires des chambres des patients. et assure la traçabilité.
 Prépare et entretient le chariot de ménage.
 Connaît, utilise et respecte les protocoles d’hygiène.
 Nettoie les carafes d’eau et assure leur distribution dans les chambres selon les transmissions de l’aide-soignante et de l’IDE
 Participe à la distribution des repas et aide le résident pour manger si besoin sous le contrôle de l’aide soignante
 Assure l’entretien, le nettoyage, et le rangement de l’espace de vie commun de l’étage
 Organise son travail au sein d’une équipe pluridisciplinaire en tenant compte des priorités.

• INFORMATION ET COMMUNICATION :
 S’informe auprès de l’équipe soignante sur les besoins et les contraintes du service pour effectuer correctement sa tâche.
 Etablit une communication adaptée avec les résidents, leur entourage et avec l’équipe.
 Coopère avec les différents interlocuteurs et acteurs du soin.
 Respecte le secret professionnel et les différentes chartes.

VIII. DOSSIER DE CANDIDATURE

Votre dossier de candidature devra être adressé par mail à l’adresse suivante :

recrutement@ehpadneuilly.com

Il comprendra impérativement les documents suivants :
 Un CV
 Une lettre de motivation
 Une copie de votre carte d’identité / titre de séjour valide
 Une copie de votre diplôme

Dans un second temps, pour un entretien éventuel, vous apporterez les documents suivants afin de compléter votre dossier de candidature :
 Une copie de votre livret de famille et des extraits des actes de naissance de vos enfants
 Deux photos d’identité
 Un RIB
 Une copie de votre carte vitale

Personne à contacter
recrutement@ehpadneuilly.com

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