Offre d'emploi CADRE DE SANTE POUR LES LABORATOIRES - Centre Hospitalier Universitaire de Caen Normandie

Offre d'emploi

Offre d'emploi CADRE DE SANTE POUR LES LABORATOIRES - Centre Hospitalier Universitaire de Caen Normandie

Annonce déposée le jeudi 12 septembre 2019 à 14h04
Date limite des candidatures : mardi 15 octobre 2019

Etablissement

Centre Hospitalier Universitaire de Caen Normandie
Avenue de la Côte de Nacre CS 30001
14033 Caen

Photo de CHU Hôpital Côte de Nacre

Site géographique de l'offre

CHU Hôpital Côte de Nacre
Avenue de la Côte de Nacre
14033 Caen

Détail de l'offre

Poste proposé
CADRE DE SANTE POUR LES LABORATOIRES
Contrat(s)
CDD;Détachement;Mutation
Descriptif

Poste : Cadre de santé pour les laboratoires
à temps plein
Par voie de Mutation ou de détachement ou par voie contractuelle (CDD 6 mois, possibilité CDI et accès au concours de la Fonction Publique Hospitalière)
Rémunération statutaire ou selon le profil.
Missions

Organiser l'activité non-médicale, animer l'équipe et coordonner de manière efficiente les moyens, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations.

Le management et la gestion des ressources humaines non médicales
Planification annuelle, mensuelle et hebdomadaire des activités du personnel technique et administratif.
Gestion de la communication et diffusion des informations descendantes, ascendantes et transversales.
Contribution à l’élaboration et la mise en œuvre du projet de service.
Réalisation des entretiens annuels professionnels et des évaluations.
Identification des besoins en formations.
Participation aux entretiens de recrutement.
Intégration des nouveaux arrivants et des stagiaires.
Prévention des risques professionnels biologiques et chimiques.
Participation à l’amélioration des conditions de travail.
Participation aux réunions médico-cadres, du pôle et institutionnelles.
Collaboration et coopération avec les services de soins et les services supports.
Contrôle du respect des règles professionnelles (hygiène, confidentialité).

La gestion des locaux, du matériel, des réactifs et consommables
Recensement des besoins en travaux et suivi.
Demande de prestation de maintenance et suivi.
Participation au plan d’équipement non médical.
Gestion des commandes, suivi des stocks et des dépenses.
Participation à l’évaluation des fournisseurs notamment dans le cadre des appels d’offres.
Suivi des tableaux de bords.

L’implication dans la démarche qualité
Rédaction des profils de poste et fiche de poste spécifique avec les biologistes.
Suivi des formations et des habilitations du personnel.
Rédaction de documents qualité et veille à l’application des procédures et des traçabilités.
Signalement et gestion des non conformités.
Déclaration d’évènements indésirables.
Suivi des indicateurs qualité et des actions correctives.
Développement d’une culture institutionnelle qualité-gestion des risques.
Actualisation de ses connaissances et veille professionnelle.


Profil recherché

Diplôme de cadre de santé, filière médico-technique




Compétences et Connaissances Requises :
Management d’équipe
Connaissance et pratique aisée des outils informatiques
Maîtrise des activités et des métiers
Analyse des données, exploitation de tableaux de bord
Législation hospitalière

Qualités requises :
Sens des responsabilités, sens du service public hospitalier et de l’intérêt du patient,
Capacité d’animation d’équipe pluri-professionnelle
Sens de la communication et des relations interprofessionnelles
Aptitude à l’écoute et à la négociation
Rigueur et sens de l’organisation
Capacité d’analyses et de synthèse
Maitrise de soi, discrétion et respect de la confidentialité
Capacité à rendre compte
Adaptabilité aux changements et esprit d’initiative
Travail en collaboration avec le cadre supérieur de pôle et le responsable de service

Personne à contacter
Mme FINEL Florine
Email : recrutement-rh@chu-caen.fr

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