Offre d'emploi Responsable des Ressources Humaines — H/F - Groupe Hospitalier de la région de Mulhouse et Sud Alsace GHRMSA

Offre d'emploi

Offre d'emploi Responsable des Ressources Humaines — H/F - Groupe Hospitalier de la région de Mulhouse et Sud Alsace GHRMSA

Annonce déposée le jeudi 07 décembre 2017 à 13h19
Date limite des candidatures : vendredi 22 décembre 2017

Etablissement

Groupe Hospitalier de la région de Mulhouse et Sud Alsace GHRMSA
87, avenue d'altkirch BP 1070
68051 Mulhouse

Site géographique de l'offre

Nouvelle Clinique des 3 Frontières
8 Rue St Damien
BP 20 SAINT-LOUIS

Détail de l'offre

Poste proposé
Responsable des Ressources Humaines — H/F
Contrat(s)
CDI
Descriptif

Le Groupe Hospitalier de la Région de Mulhouse et Sud Alsace est un établissement public de santé proposant l’ensemble des spécialités médicales et chirurgicales, excepté la neurochirurgie. A ce titre, il est l’hôpital de référence du territoire de santé n°4, et l’établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire n°12.

Il est le résultat de la fusion de 7 établissements : Centres Hospitaliers de Mulhouse, Thann, Cernay, Altkirch, Sierentz ainsi que les EHPAD de Bitschwiller-lès-Thann et de Rixheim.

Le GHRMSA est également le principal membre du GCS nouvelle clinique des 3 frontières composé d’un pôle privé (chirurgie, médecine, gynécologie-obstétrique), et d’un pôle public (urgences, soins de suite et de réadaptation).

Le GHRMSA se compose des caractéristiques suivantes :
2 731 lits et places
Budget de fonctionnement : 451 millions d’euros
Personnel médical : 730 ETP
Personnel non médical : 5 570 ETP

Le GHRMSA s’est doté d’une stratégie ambitieuse visant à conforter l’établissement comme établissement leader sur son territoire et établissement de référence au sein de la région Alsace. De nombreuses activités de pointe ont été développées, en lien très étroit avec la recherche clinique (ex: chirurgie cardiaque, préparation cellulaire, génétique moléculaire), appuyées sur des équipements de pointe (ex : 3 IRM dont une 3 Tesla, 3 accélérateurs de particule dont une tomothérapie, pet scan, gamma caméra, 27 salles de blocs opératoires).



Poste


Poste à pourvoir au sein du CGS

Le CGS Nouvelle Clinique des 3 frontières est un établissement privé à but non lucratif de 187 personnes situé dans le bassin des Trois Frontières (Allemagne, France, Suisse). L’établissement a été certifié B en 2016, pour la qualité des soins dispensés.

L’activité de l’établissement propose une offre de soins variée :
Médecine (cardiologie, gastro-entérologie-endoscopie), néphrologie, oncologie) ;
Chirurgie ambulatoire (orthopédie et traumatologie – labellisation récupération améliorée après chirurgie, générale et digestive, urologie, gynécologie, vasculaire, oto-rhino-laryngologie, ophtalmologie) ;
Périnatalité ;
Service des urgences ;
Plateaux techniques (chimiothérapie, endoscopie, …)

Missions :
Conseille et assiste la direction et la responsable des soins dans la gestion des ressources humaines. Gère avec la direction et la responsable des soins : les effectifs, le temps de travail, les plannings, l’établissement et suivi des contrats et les compétences individuelles pour accompagner les mutations au cours au sein de l’établissement. Prépare et contrôle la production de la paie, en lien avec le gestionnaire paie ; élabore les déclarations sociales et fiscales.
Mise en œuvre de la politique et du processus de recrutement des agents non cadre.
Élabore le plan de formation en lien avec la direction.
Mise à jour des documents liés à l’identification des risques professionnels et à la sécurité.
Prépare et participe aux instances représentatives du personnel.
Gère le suivi budgétaire des frais de personnel : mise en place de tableaux de bord.

Profil
Compétences attendues :
Expertise technique sur la partie paie et donnés sociales (logiciel Nibelis)
Maîtrise de la législation sociale
Connaissance de la convention collective des établissements de santé à but lucratif.
Organisation et rigueur

Formation initiale : licence/master en droit social
Relations hiérarchiques : Direction de la clinique des 3 frontières
Relations fonctionnelles : DRH du groupe Hospitalier de Mulhouse Sud Alsace

CDI – 35 heures – Saint-Louis
33 K€ bruts annuels
Expérience similaire exigée

Expérimenté (2 à 5 ans)

Licence/master en droit social et expérience similaire exigée

Personne à contacter
drh-rectrutement@ghrmsa.fr

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BP 20 SAINT-LOUIS
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