2 PSYCHOLOGUES CLINICIEN EN PSYCHIATRIE ADULTES

2 PSYCHOLOGUES CLINICIEN EN PSYCHIATRIE ADULTES

CDD; CDI; Détachement; Mutation

Le Centre Hospitalier de Calais est certifié niveau A par la Haute Autorité en Santé, le Centre Hospitalier offre des soins de qualité reconnue dans les domaines de la médecine, de la chirurgie, de lobstétrique, des soins de suite, de la santé mentale et de laccompagnement des personnes âgées.
Etablissement innovant, le Centre Hospitalier procède à des investissements de référence, tels que lembryoscope dans le domaine de lAssistance Médicale à la Procréation, une colonne 4K en chirurgie gynécologique ou la plateforme déchanges et de partages PREDICE, en lien avec lARS, le Conseil Régional des Hauts de France et le FEDER. Il investit également dans la formation des futurs professionnels, en accueillant 40 internes chaque semestre, et près de 200 élèves IDE, kiné ou sages-femmes, chaque année.
Partenaire des soins pour le territoire du Calaisis et référent sur des filières spécialisées (AVC, cancérologie, gynécologie, maternité), il participe au Groupement Hospitalier de Territoire de la Côte dOpale et articule ses activités avec de nombreux acteurs de santé du Littoral.
Avec ses 200 médecins et ses 1800 professionnels, le Centre Hospitalier J-E Técher est fier de ses missions de service public et sinvestit chaque jour pour faire vivre son slogan : « tous engagés pour votre santé » !
Aujourdhui le Centre Hospitalier de Calais recherche un psychologue clinicien pour la psychiatrie adultes.

Définition de la fonction

A partir dune démarche professionnelle propre,
Concevoir, élaborer et mettre en uvre :
- des actions préventives et curatives,
- des actions de recherches et de formation ;

Intervention sur lensemble des structures de la filière Adulte du Pôle de psychiatrie, à savoir le CMP, et les unités dhospitalisation de santé mentale prenant en charge cette population, déplacements à prévoir entre les sites.

Collaborer aux projets thérapeutiques ou éducatifs

en prenant en compte la vie psychique de lindividu, le fonctionnement des groupes, et ce afin de promouvoir lautonomie de la personne.


Les missions sinscrivent dans le cadre dun fonctionnement en équipe interdisciplinaire et se déclinent en trois fonctions : clinique, FIR et institutionnelle. La mise en uvre de ces fonctions fait appel à des méthodes, moyens et techniques choisis en toute autonomie par le psychologue qui tient compte de la singularité de la personne et du groupe.

Description des missions :
Missions de base :
Travail clinique autour du patient et de son entourage proche :
Le psychologue propose un travail clinique avec le patient et son entourage proche qui se compose de suivis individuels et/ou collectifs et de bilans psychologiques et/ou psychométriques.

Travail clinique de liaison avec les équipes des différentes structures du secteur :
Le psychologue sengage dans le fonctionnement du service, tant à lintra quà lextra-hospitalier :
- Analyse, échange et réflexion sur la problématique du patient avec les psychiatres, les équipes soignantes et assistantes sociales.
- Liaisons et transmissions (orales et/ou écrites dans le dossier informatisé) avec les psychiatres, les équipes soignantes et les assistantes sociales.
- Participation aux réunions de service et aux synthèses hebdomadaires, collaboration à lélaboration et à la mise en place des projets de soins individualisés.
- Recueil et analyse des besoins et des demandes dinterventions
- Conseil aux projets de service et de pôle

Travail clinique de réseau avec les structures et partenaires extérieurs :
Le psychologue favorise le travail en réseau avec les partenaires extérieurs : réseaux de ville, associations, services sociaux, éducatifs, judiciaires, service de lhôpital général

Travail de Formation, Information et Recherche en psychologie (F.I.R)

Dans le cadre de son activité F.I.R, le psychologue favorisera selon ses besoins et spécificités ainsi que ceux du service :
- Lactualisation régulière de ses connaissances
- Lacquisition de compétences spécifiques (formation)
- Les activités de formations et/ou denseignement
- Les activités de recherche (travaux personnels, travaux collectifs, publications)
- La participation à des groupes déchange avec les pairs, des groupes de réflexions interdisciplinaire, des séminaires, des colloques
- La supervision du travail clinique
- Le recrutement, laccueil et lencadrement des stagiaires psychologues

Missions complémentaires :
- Le psychologue peut, selon les spécificités de sa formation, ses intérêts ainsi que des besoins des différentes structures du secteur :
Elaborer, mettre en place et/ou participer aux activités de groupe au sein des différentes unités du Pôle (groupe de parole, activités thérapeutiques, médiatisées, relaxation, etc.).
Intervenir au sein du Service dAccueil Familial Thérapeutique (participer au recrutement et à lagrément des familles daccueil, formation continue des familles, participation aux réunions de service)
Intervenir au sein de lEquipe Mobile de psychiatrie Précarité par un travail de prévention (écoute, soutien, orientation vers les structures de soin...)
Participer au projet de service en collaboration avec les équipes (propositions innovantes, création et/ou validation doutils)
Participer à laccueil des patients en Centre dAccueil Thérapeutique à Temps Partiel et élaborer avec léquipe soignante un projet du patient.
Domaines dactivités
Mode dintervention
Autonome dans son exercice et dans le choix de ses méthodes et outils, le psychologue compose sa démarche clinique par :
- Entretiens daccueil, de soutien, de relation daide dévaluation
- Psychothérapies
- Tests psychométriques et/ou projectifs
- Organisation et animation de groupe
- Accompagnement sur lextérieur

Le psychologue exerce ses fonctions en appliquant de Code de Déontologie des Psychologues crée en 1996 et actualisé en 2012.
Il veille à la gestion du matériel dévaluation et de test psychologique et psychométrique.
Il sengage à réaliser la gestion de son temps de travail en fonction des besoins du secteur.

Diplômes obligatoires/ pré requis ou expériences professionnelles requises

Licence de psychologie + Master 2 ou DESS en Psychologie clinique ou Master Recherche complété dun stage de 14 semaines (cf. décret du 90-255 du 22 mars 1990)

Organisation du poste :
Base de 37.5 heures hebdomadaire avec des récupérations au titre de RTT
Les horaires se modulent en fonction de lactivité du service et les missions

Relations professionnelles
Equipe médicale et paramédicale.

Savoir-faire
- Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence.
- Connaissances des différentes pathologies prises en charge en psychiatrie adulte
- Définir et mettre en uvre les activités thérapeutiques adaptées au patient.
- Formaliser et transmettre son savoir professionnel.
- Observer et analyser la situation et le discours des différents acteurs.
- Ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement.
- Rédiger et mettre en forme des notes cliniques.
- Transmissions orales et écrites à léquipe

Savoir-être
- Capacité découte et de restitution.
- Mise à jour régulière de ses connaissances.
- Esprit dinitiative et douverture.
- Sens clinique du fonctionnement psychique.
- Ethique professionnelle et respect du code de déontologie des psychologues.
- Conscience professionnelle, respect des impératifs de confidentialité et danonymat, sens de la discrétion.

Comportements professionnels souhaités / Qualités requises
- Respect du secret professionnel, des règles professionnelles et de la réglementation liée au service public hospitalier (droits et devoirs).
Disponibilité, capacité dadaptation et autonomie
- Inscription dans un processus danalyse et de réflexion.
- Sens des responsabilités, rigueur de travail.
- Mobilité dans le Pôle pour assurer une continuité des soins.
- Etre en capacité dinstaurer des relations professionnelles adaptées avec les équipes pluri-professionnelles
- Inscription dans un processus de formation continue en lien avec lesattentes institutionnelles et le secteur dactivité.

Formations de base à acquérir :
- Formations et informations générales concernant le règlement intérieur, le projet détablissement et de Pôle, les procédures en vigueur (fiche dévénement indésirable, logiciels informatiques)
- Formation incendie, Equipe de première intervention sur lutilisation des extincteurs et les différents feux
- Formation de base de lhygiène hospitalière
- Formation identito-vigilance

Formations conseillées :
- Formation en thérapies brèves, notamment en thérapies émotionnelles, cognitives et comportementales et /ou à lapproche systémique
- Formation en psychopathologie de ladulte

Centre Hospitalier Dr Jean Eric TECHER
1601 Boulevard des Justes BP339
62107 CALAIS

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