AIDE SOIGNANT EN CARDIOLOGIE (GE)

AIDE SOIGNANT EN CARDIOLOGIE (GE)

CDD

PERSONNE A CONTACTER
Nathalie MATHE, Cadre paramédical de DMU : 01 56 09 20 98

DATE DE MISE A JOUR 08/03/23

Cette fiche de poste est remise à laide-soignant à son arrivée dans le service. Elle peut être modifiée compte tenu de lévolution de certaines activités, ainsi que par lapparition de nouveaux besoins organisationnels


METIER

Aide-soignant

CODE METIER

05R100

GRADE

Aide-soignant

STRUCTURE

DMU ou DIRECTION
INTITULE
Département Médico Universitaire CARTE (cardiovasculaire, rénal, transplantations et neuro-vasculaire)
________________________________________
ACTIVITE

Le DMU concourt au CARPEM

Le DMU est constitué en 3 axes :
Axe cardiaque : départements de cardiologie de lHEGP et de Cochin
o 107 lits MCO
o 4 places HDJ

Axe Transplantation : chirurgie cardio-vasculaire et cardiopathies congénitales adultes à HEGP, transplantation rénale, néphrologie, dialyse, consultations et HDJ multidisciplinaires, consultation de cardiologie à Necker
o 109 lits MCO
o 4 places HDJ

Axe vasculaire : médecine vasculaire, HTA, consultations et HDJ multidisciplinaires, CIC, pharmaco vigilance à HEGP, SSR cardiaque et vasculaire, HC, consultations et HDJ à CCL
o 23 lits MCO
o 10 lits HDS
o 69 lits SSR
o 15 places dHDJ SSR

COMPOSITION DE LEQUIPE

o Cadre paramédical de DMU
o Cadre administratif de DMU
o 3 Cadres supérieurs de santé
o 21 Cadres de santé
o 600 soignants et secrétaires médicales


SERVICE

PRESENTATION
Unité de cardiologie au sein du Département de cardiologie médicale
Le département est composé de sept unités :
o Cardiologie 1 : hospitalisation conventionnelle de 26 lits
o Cardiologie 2 : hospitalisation conventionnelle de 29 lits
o Cardiologie 3 : cardiopathies congénitales adultes
o USIC : 19 lits de soins intensifs + 1 lit dUnité de Douleurs Thoraciques (UDT)
o PTNI : 16 box
o Hôpital de jour : Cardiologie
o Consultations Cardiologie

Pathologies rencontrées :
En cardiologie : insuffisance cardiaque, cardiopathies congénitales, maladie coronaire ou valvulaire atteintes rythmologiques.

LIAISONS

HIERARCHIQUES
Cadre de santé, Cadre supérieur, CP DMU
________________________________________
FONCTIONNELLES

o Equipes médicales et paramédicales du département de cardiologie
o Equipes transversales (psychologue, douleur, soins palliatifs, gériatrie, kinésithérapie, diététique,)
o Secrétariats, POMA

ACTIVITES

Information générale :
Réaliser, dans le cadre du rôle propre ou délégué de linfirmier(e), en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, lensemble des soins ou des actes nécessaires pour une bonne prise en charge du patient dans le domaine des pathologies traitées en cardiologie et de lurgence.
Activités Permanentes :
o Participer à laccueil, à linstallation et aux soins relationnels des patients
o Travailler en collaboration avec les autres professions paramédicales dans le respect des textes, des décrets et arrêtés professionnels
o Assurer des soins dhygiène et de confort à la personne soignée
o Assurer la continuité des soins, transmettre les informations, renseigner les soins et observations sur dossiers soins
o Gérer les situations durgence en collaboration avec linfirmière
o Connaître les différents logiciels (PTAH, ACTIPIDOS, ORBIS)
o Participer à lévaluation de la douleur en collaboration avec linfirmière et savoir utiliser les outils
o Réaliser la mesure des paramètres vitaux en collaboration avec lIDE
o Préparer les patients pour les examens programmés ou en urgence, radios, consultations et assurer leur réinstallation au retour de lexamen
o Assurer le dépistage de la dénutrition
o Commander et distribuer, quotidiennement les repas, en assurer la traçabilité
o Réaliser le dépistage des risques descarres via la grille de BRADEN
o Assurer lentretien de lenvironnement des patients, la désinfection et réfection des chambres lors des sorties, en assurer la traçabilité
o Assurer lentretien des offices alimentaires, en assurer la traçabilité

Fonctions pédagogiques :

o Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité
Gestion des risques
o Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux pour les postes de soins et les réserves
o Mise en uvre des procédures délimination des déchets
o Gestion et traçabilité du matériel nécessitant une stérilisation
o Gestion des isolements au regard des protocoles institutionnels (EOH)

En labsence de la Secrétaire Hospitalière :
o Accueil physique des patients et enregistrement administratif des entrées et des sorties
o Gestions des transports interne et externe des patients
o Enregistrement et déclaration administrative en cas de décès


QUOTITE DE TRAVAIL
100%

ORGANISATION DE TRAVAIL

Grande équipe.
Plannings négociés avec le cadre de lunité sur les horaires de grande équipe, environ 15j de jour et 15j de garde, sur la base de journées travaillées de 7h30 donnant droit à 18 RTT par an.
Horaires : jour : 7h - 14h30 ; garde : 14h - 21h30 ;
Congés accordés en fonction des besoins du service et dans le respect de la législation en vigueur.

Week-end oui X non Férié oui X non Astreinte oui non X

COMPETENCES ATTENDUES

SAVOIR FAIRE

o Prise en charge de qualité, adaptée et personnalisée aux besoins exprimés par les patients, 24 heures sur 24
o Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage sur Dx care
o Accueil et soutien psychologique du patient
o Mise en place et surveillance clinique du patient
o Applications des prescriptions médicales informatisées
o Implication dans la prise en charge des patients de lunité de douleur thoracique (UDT) et respect des protocoles médicaux (DT)
o Transmission des données ou des observations sur Dx care dans le but de sintégrer dans un processus de prise en charge des urgences et de maintenir la continuité des soins
o Transmissions orales à chaque changement déquipe
o Respect des règles dhygiène hospitalière
o Mise en uvre des procédures délimination des déchets
o Réalisation et contrôle des soins infirmiers en pré et post intervention
o Réalisation et contrôle de la prise en charge de la douleur en post intervention
o Information et éducation du patient en lien avec linfirmière éducatrice de santé du service
o Vérification et traçabilité journalière des matériels et dispositifs susceptibles dêtre mis en uvre en cas durgence : défibrillateurs, chariot durgence, respirateur
o Participation à la gestion de la pharmacie (omnicell), du matériel medimat
o Réalisation détudes et de travaux de recherche
Activité spécifique à la nuit : préparer les patients pour les examens au PTI selon le protocole en vigueur pour les programmations jusqu'à 10h

Lors dune urgence :
o Participer aux situations durgence en collaboration avec linfirmier(e),
o Aider au brancardage si besoin,
o Dès larrivée dans lunité, identifier le matériel durgence et connaître son emplacement.

CONNAISSANCES ASSOCIEES

o Transmissions ciblées
o Règles dhygiène et précautions standards
o Formalités administratives relatives à la prise en charge du patient
o Formation aux gestes durgence
o Logiciels : GILDA/ORBIS/PTAH/DXCARE

AIDES à LINSTALLATION

Possibilité de logement, place en crèche, parking, primes dinstallation et ou daccueil.

PRE-REQUIS

o Diplôme daide-soignant
o Motivations fortes à travailler en cardiologie et sur des projets innovants
o Capacité à établir une relation daide et découte
o Capacité à transmettre, à analyser les situations et à apprécier le degré durgence
o Pratique de linformatique
o Esprit d'équipe
o Disponibilité
o Rapidité d'action dans l'urgence, dynamisme et bonne résistance

GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

o Troubles musculo-squelettiques
o Lombalgies
o Station debout prolongée avec tablier plombé
o AES
o Risque liés aux isolements (tuberculose, grippe, atteites cutanées)

Mesures de prévention prises face à ces risques :

o Respect des procédures de prélèvements institutionnels
o Elimination des déchets
o Respect des procédures disolements institutionnels
o Formation manutention des patients
o Formation en hygiène

SURVEILLANCE MEDICALE

« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé ».
« Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer ».

AP-HP Hôpital européen Georges-Pompidou
20, rue Leblanc
75908 Paris

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