Médecin du travail H/F - à 50%

Médecin du travail H/F - à 50%

PH temps partiel

Médecin du travail H/F - Hôpital Sainte-Périne AP-HP (Paris 16e)

IDENTIFICATION DU POSTE

Métier : (F/H) Médecin du travail
Code métier : 30IAA0
Appellation locale :(F/H) Médecin du travail
Grade : (F/H)Médecin du travail
Catégorie : Personnel médical
Poste à pourvoir au : dans l'immédiat
Modalités de recrutement : Titulaire ou Contractuel
Schéma horaire : Jour

STRUCTURE

PRÉSENTATION DE L'HÔPITAL SAINTE-PERINE

Situé à Paris 16ème, l'hôpital Sainte-Périne AP-HP est spécialisé dans la prise en charge des pathologies liées au grand âge.

Hôpital ouvert sur la ville, il dispose d'une offre de soins diversifiée allant de la gériatrie aiguë, de la psycho-gériatrie aux soins de longue durée. Une unité de soins palliatifs et une unité de soins prolongés complexes accueillant des patients de tous âges complètent cette offre de soins. L'hôpital Sainte-Périne propose par ailleurs des consultations externes pluridisciplinaires et des consultations mémoire labellisées au sein d'un hôpital de jour.

En 2023, un nouveau bâtiment de 260 lits sur le site de Sainte-Périne accueillera de nouveaux patients en s'appuyant sur un projet médical ambitieux pour la prise en charge du sujet âgé. Cette nouvelle structure permettra d'offrir aux patients des conditions d'hébergement de qualité et pour les soignants un cadre de travail spacieux et ergonomique. De nombreux espaces paysagers intégrés dans le bâtiment, facilement accessibles ainsi qu'un jardin terrasse complètent cette architecture.

Le site Sainte-Périne comptera à termes 618 lits et places et plus de 1000 professionnels, médecins, soignants, administratifs et techniques mettant leurs compétences et leur expertise au service notamment des personnes âgées hospitalisées.

PRÉSENTATION DU SERVICE

Le service de Médecine du travail est rattaché à la Direction des Ressources Humaines.
Composition de l'équipe de la médecine du travail :
1 infirmière

ACTIVITÉS

Le médecin de santé au travail assure le suivi médical des agents de l'hôpital Sainte Périne afin de prévenir et de diagnostiquer les affections de santé.

Il détermine également l'aptitude au poste de travail et fournit un avis médical sur les risques professionnels.

Il organise les campagnes de vaccination sur l'hôpital. En outre, il conseille la Direction, les agents et leurs représentants en ce qui concerne les conditions de travail, l'hygiène et la sécurité, l'information sanitaire, la protection des agents contre l'ensemble des nuisances et des risques d'accident de service ou de maladie professionnelle.

MISSIONS GÉNÉRALES :

Assurer les visites d'embauche
Assurer le suivi du personnel de l'hôpital (visites systématiques)
Assurer les visites de reprise après arrêt prolongé, après CLM
Visites des différents services (nuisances locales)
Faire procéder aux différentes mesures obligatoires (formaldehyde, Xylène) ou souhaitées (mesure du bruit)
Accueillir le personnel en souffrance
Aider les agents dans leurs démarches médicales : reconnaissance de maladies professionnelles, RQTH
Aide au reclassement des agents (GPA)
Organiser les campagnes de vaccinations
Participer aux activités de la Formation Spécialisée Locale (FSL, ex-CHSCT) : visites, réunions, commissions
Participer à la veille sanitaire et aux études institutionnelles/scientifiques

HORAIRES DE TRAVAIL
- Quotité de temps : 50 %

COMPÉTENCES REQUISES

CONNAISSANCES PARTICULIÈRES :

Proposer une adaptation des postes de travail aux caractéristiques des personnels (charge physique et mentale)
Analyser et évaluer la situation clinique et psychologique d'un agent ou d'une équipe
Animer des formations relatives à son domaine de compétences
Conseiller et orienter les choix d'un agent ou d'une équipe
Evaluer une charge de travail
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques,
Rédiger et mettre en forme des notes, documents et rapports relatifs à son domaine de compétences
Travailler en équipe et en réseau

QUALITÉS PROFESSIONNELLES REQUISES :

Disponibilité et capacité à gérer une charge de travail souvent importante et très diversifiée
Rigueur et sens de l'organisation
Discrétion
Être à l'écoute
Faire preuve de diplomatie et aptitude à la négociation
Respect du secret médical
Sens développé de la communication
Motivation

PRÉ-REQUIS
Formations et/ou qualifications requises :
Doctorat en médecine
Spécialiste en médecine du travail
Autorisation de l'exercice de la médecine du travail
Titulaire de la reconnaissance de la qualification de médecin du travail par l'ONM si diplôme de la Communauté Européenne

ÉVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE

Passage à temps complet

SURVEILLANCE MÉDICALE

Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé. Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer.

Groupe hospitalier Sainte Périne - Chardon Lagache - Rossini AP-HP
11, rue Chardon Lagache
75781 Paris

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