EHPAD SIMONE VEIL (LES ULIS)

Psychologue

Publié le 24 juin. 2024
Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Détails de l’offre

Poste proposé
Psychologue
Contrat
CDD; CDI; Détachement; Mutation
Descriptif
Le Service Public Essonnien du Grand Age recherche pour son EHPAD Simone Veil situé aux Ulis (91), un(e) psychologue.
L'EHPAD Simone Veil comprend 96 chambres dont 4 temporaires, 1 UVP de 14 lits, 1 PASA et 1 Accueil de jour de 10 places.

- Mission générale du poste:
Garantir à chaque personne accueillie la plus grande autonomie psychique possible dans le respect de ses choix, de ses besoins et de ses attentes ainsi que de celles de leurs familles.
Ses missions, au sein lEhpad, PASA et Accueil de jour sont multiples :

Mission 1 : Organiser et coordonner par délégation du cadre de santé/IDEC lorganisation et laccompagnement des résidents :
- Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle
- Mise en place des projets individuels en lien avec les équipes pluridisciplinaires,
- Participation aux projets de soins, aux commissions dadmission, aux visites de préadmission,
- Participations aux réunions déthiques ou institutionnelles (CVS, Bientraitance, etc.).

Mission 2 : Accompagnement et suivi des personnes accueillies :
- Accueille et veille à ce que la décision de participer aux activités soit pleinement éclairée puis effectue un accompagnement personnalisé des personnes accueillies,
- Effectue les Tests dévaluations psychologiques gérontologiques (MMS, échelle de Cornell),
- Evaluations cognitives/thymiques, évaluations des troubles du comportement,
- Participe aux ateliers de mémoire,
- Elabore avec le personnel, les résidents et leur famille, les projets personnalisés des résidents,
- Organise les réunions trimestrielles de réévaluation des projets individuels,
- Veille au respect de sa dignité, de son intimité ainsi quà son bien-être en cherchant son épanouissement dans sa concrétisation de ses désirs et de ses projets,
- Evalue régulièrement lautonomie dans les activités quotidiennes, les capacités cognitives de la personne accueillie, sa faculté dadaptation, son humeur, sa capacité et sa motivation à sinvestir dans les activités de laccueil de jour,
- Réalise des ateliers de stimulation cognitive auprès des personnes accueillies en veillant à la valorisation de leurs capacités cognitives conservées et à leur non mise en échec,
- Soutiens psychologiques individuels aux résidents : accompagnement et suivi par le biais dentretiens individuels sur la demande des familles, des soignants, du résident ou de sa famille,
- Assure la confidentialité des informations obtenues lors des entretiens avec les personnes accueillies et respecte le secret professionnel.

Mission 3 : Accompagnement et suivi des familles :
- Contribue au maintien des liens familiaux et affectifs de la personne âgée avec son environnement social,
- Recueille auprès des familles lhistoire de vie des personnes accueillies présentant des difficultés à communiquer et à sexprimer,
- A un rôle de soutien et de prévention de lépuisement de laidant principal au travers dun accompagnement personnalisé et/ou la mise en place de groupes de parole,
- Si besoin, explique à laidant principal lévolution des pathologies liées au vieillissement ainsi quaux conséquences psychoaffectives associées,
- Aide aux familles, points réguliers avec les familles sur ladaptation et la prise en charge proposée aux résidents.

Mission 4 : Formation :
- Participation à la formation des agents

Activités ponctuelles:
- Participation à lévaluation du GMP,
- Elaboration d'un projet psychologique,
- Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs,
- Psychothérapies individuelles et de groupe,
- Intervention auprès d'équipes pluri-professionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle),
- Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions,
- Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires,
- Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnel ou par toutes autres méthodes spécifiques.

Compétences et formation requises pour ce poste:
Licence de psychologie et Master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, gérontologique)
- Connaissances détaillées : Bilan psychologique, ethnopsychologie, méthodologie de recherche en psychologie, psychologie des âges de la vie, psychosomatique,
- Connaissances approfondies : Psychologie générale,
- Connaissances dexpert : Psychologie clinique.

Qualités requises:
- Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques,
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire en se situant dans son champ de compétence,
- Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects,
- Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences,
- Capacité à sadapter aux changements,
- Membre à part entière de léquipe pluri-professionnelle.

Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération selon grille de la Fonction Publique Hospitalière et selon expériences
Horaires: forfait cadre du lundi au vendredi
Transmettre CV et lettre de motivation à: [email protected]
Personne à contacter
briand Julie
Transmettre CV et lettre de motivation à: [email protected]

[email protected]

Etablissement

EHPAD SIMONE VEIL
2 avenue de Champagne
91940 LES ULIS

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