CENTRE HOSPITALIER JACQUES LACARIN (VICHY)

INFIRMIER(E) (F/H) REFERENT EN GERIATRIE

Publié le 25 jan. 2024
Date de limite de candidatures 31 mar. 2024

Détails de l’offre

Poste proposé
INFIRMIER(E) (F/H) REFERENT EN GERIATRIE
Contrat
CDD; CDI; Détachement; Mutation
Descriptif
Le Centre Hospitalier de VICHY

RECRUTE

INFIRMIER(E) (F/H)
REFERENT EN GERIATRIE

Affectation
Pôle : Réadaptation et gériatrie
Service : Unité de soins longue durée
Poste à 100%

Pièces à fournir :
Lettre de motivation + CV + copie carte d'identité

Renseignements à prendre auprès de :

Madame Elisabeth Planche
Cadre Supérieur de santé
Pôle Réadaptation et Gériatrie
: 04 70 97 34 37
[email protected]


Candidatures à :
Centre Hospitalier de Vichy
Direction des Ressources Humaines et des Relations Sociales
BP. 2757
03207 VICHY CEDEX
Mail : [email protected]

FICHE DE POSTE ANNEXEE :
REFERENCE INFORMATIQUE N°: USLDRE_INFI_001

Documents à transmettre :
L'envoi d'un CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Copie carte d'identité

https://www.ch-vichy.fr/








FICHE DE POSTE































CENTRE HOSPITALIER JACQUES LACARIN
Service Formation - GPMC


FICHE DE POSTE


Référence informatique n° : USLDRE_INFI_001



Diplôme ou niveau requis
Diplôme d'Etat d'Infirmier

Positionnement dans l'organigramme


Autorités hiérarchiques


N + 1 : Cadre du service
N + 2 : Cadre supérieur du pôle
N + 3 : Directeur des soins

Autorités fonctionnelles
Chef de pôle
Médecins responsables de l'unité


Présentation de l'unité

Missions des USLD :
- Préserver, voir restaurer, l'autonomie intellectuelle et physique de la personne âgée.
- Respecter autant que possible les habitudes de vie de chacun.
- Permettre l'accès à des soins médicaux personnalisés.
- Soutenir le résident, son entourage et sa famille.
- Lutter contre la douleur.
- Assurer un accompagnement de la personne âgée en fin de vie.
- Préserver la dignité de la personne.



Mission de l'infirmier
« L'infirmier(e) dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leurs parcours de soins en lien avec leur projet de vie... » Article R.4311-2 du décret n° 2004-802 (compétences infirmières)

Particularité de l'infirmier en gériatrie :

- Notion de référent : détenteur d'informations, médiateur, porte-parole.
- L'infirmier référent exerce donc une mission plurivalente, sous couvert du cadre de santé et sur son poste de travail, il contribue à :
Encadrement de proximité, garant du projet de vie et de soins
Interface avec le médecin coordinateur
Médiateur auprès des résidents et des familles
Relais de communication auprès de tous les acteurs
Evaluation de la qualité des soins dispensés
Planification et organisation des soins avec l'ensemble de l'équipe

- Le mode de prise en charge en USLD est aussi de type social, intégrant tout un accompagnement global des résidents et de leur famille ainsi qu'une approche relationnelle des résidents et des groupes ; une relation d'aide et des soins relationnels, incluant notamment la gestion des conflits.

Localisation
Pavillon Houlbert au sein des Unités de Soins Longue Durée.

Constitution de l'équipe
7 IDE
10 aides-soignantes ou assistantes de soins en gérontologie
6 agents des services hospitaliers
1 agent des services hospitaliers chargé de l'entretien des locaux

Personnes intervenantes dans les unités : médecins, psychologue, kinésithérapeute, animateur, professeur d'APA (activités physiques adaptées), ergothérapeute, esthéticienne et animatrices.


Conditions d'exercices et particularités du poste
Horaires postés en 12h et 7h de journée et en 12h de nuit.
Effectif journalier 1 poste en 12h 7jours/7 et 1 poste en 7h du lundi au vendredi.
Effectif de nuit : 1 poste en 12h.
Travail week-end, jours fériés.
Contraintes physiques : manutention.
En contact permanent avec la démence, la douleur et la fin de vie.
Tous les soins infirmiers techniques peuvent être pratiqués (chimiothérapie, alimentation parentérale...).
Disponibilité pour assurer la continuité des soins
Remplacement ponctuel dans d'autres unités de soins de l'établissement
Technologies utilisées
Informatique.
Lève-malade et lève-malade avec rails plafonniers.

Missions principales
En se positionnant en tant que garant de la bientraitance et de l'éthique professionnelle :

Prodiguer les soins spécifiques à son domaine d'activité
Réaliser les soins à visée préventive, diagnostique et thérapeutique
Apporter une assistance technique à la réalisation de soins spécifiques
Prendre en charge les personnes atteintes de pathologies démentielles

Prodiguer les soins de confort et de bien être
Planifier, réaliser et coordonner les activités de soins de base en collaboration avec l'aide soignante et l'ASHQ
Conduire et adapter les soins relationnels

Observer et recueillir des données
Observer et évaluer l'état de santé du résident
Observer le comportement relationnel, social du résident et de son environnement
Recueillir les données administratives du résident
Observer et recueillir les souhaits de vie et de fin de vie (directives anticipées)

Assurer la surveillance de l'état de santé
Surveiller les fonctions vitales
Surveiller les résidents ayant bénéficié de soins, d'examens
Surveiller les résidents en situation potentielle de risques pour eux-mêmes et pour autrui et les situations spécifiques (démence, déambulation, deuil, fin de vie, dénutrition, hydratation)
Connaitre et appliquer les protocoles en gériatrie : douleur, soins de bouche, contention, plan canicule

Assurer la coordination, l'organisation, et la continuité des soins
Participer à la définition du projet d'accompagnement personnalisé et élaborer le plan de soin individualisé du résident et le réévaluer dès que nécessaire
Évaluer la charge de travail, organiser et répartir les activités
Coordonner et suivre les demandes d'examens, de soins ou prestations nécessaires en dehors de l'unité
Renseigner et actualiser le dossier de soin
Coordonner, suivre et tracer les activités visant à la qualité et à la sécurité de la prise en charge du résident
Aider l'équipe à maintenir une démarche bientraitante
Gérer les conflits en l'absence du Cadre de Santé
Assurer les transmissions nécessaires à la prise en charge
Participer aux réunions de services pluridisciplinaires
Evaluation de la qualité des soins dispensés
Partager, accueillir et intégrer des visions nouvelles venant des intervenants ponctuels (EDR, étudiants)

Informer et conseiller le résident et son entourage
Accueillir, écouter et rassurer le résident et son entourage. Remettre le livret d'accueil où se trouve « La charte des droits et des libertés de la personne âgée dépendante »
Informer le résident sur les droits de la personne âgée dépendante, l'organisation et les modalités pratiques de son séjour (ex : animations, cinéma, esthéticienne)
Informer sur les soins techniques, médicaux, les examens, les interventions, les thérapies et l'organisation des soins
Mettre en uvre une démarche d'accompagnement et de soutien du résident et de son entourage. Assurer le lien entre le patient, sa famille et les différents intervenants

Contrôler et gérer les produits et matériels
Préparer et remettre en état le matériel et les locaux
Réaliser et contrôler les phases de pré désinfection, contrôler la stérilité des matériels
Participer à l'élaboration et mettre en uvre les protocoles d'hygiène
Commander et contrôler la fiabilité des matériels et des produits, gérer les stocks, connaitre et appliquer le système « plein-vide » de gestion de la pharmacie.

Former et informer les nouveaux personnels et stagiaires
Participer à l'élaboration des protocoles d'accueil, d'encadrement et de tutorat des étudiants infirmiers
Former et accompagner
Contrôler le niveau de connaissance et évaluer les acquis professionnels
Conseiller et informer les membres de l'équipe de soin et les équipes pluridisciplinaires

Assurer une eille professionnelle et de recherche
Recueillir et exploiter des données actualisées concernant l'exercice de sa profession (connaitre et utiliser l'outil de « mise au courant » de la pratique soignante en gériatrie)
Développer des liens avec les réseaux professionnels
Participer aux évaluations des pratiques professionnelles
les recommandations transmises Suivre par l'HAS (certification)


Activités complémentaires et/ou transversales
L'IDE en USLD est référent dans au moins un domaine : CLUD, CLAN, CLIAS, incontinence, hémovigilance, escarres, outil d'analyse de la charge de travail, GIR, dossier gériatrique, commandes diverses, étudiants, contentions, animations, Snoëzelen.

Lien avec le Répertoire des compétences
Personne à contacter
PERONNEAU Françoise
Renseignements à prendre auprès de :

Madame Elisabeth Planche
Cadre Supérieur de santé
Pôle Réadaptation et Gériatrie
: 04 70 97 34 37
[email protected]


Candidatures à :
Centre Hospitalier de Vichy
Direction des Ressources Humaines et des Relations Sociales
BP. 2757
03207 VICHY CEDEX
Mail : [email protected]

04 70 97 35 16

[email protected]

Etablissement

CENTRE HOSPITALIER JACQUES LACARIN
Boulevard Deniere BP 2757
03207 VICHY

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