INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCEE (IPA) santé mentale psychiatrie création de poste

INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCEE (IPA) santé mentale psychiatrie création de poste

CDD; CDI; Détachement; Mutation

Le Centre hospitalier Vauclaire en DORDOGNE recrute un infirmier/une infirmière en pratiques avancées mention psychiatrie/ santé mentale temps plein
Vous avez validé le diplôme d'Etat d'infirmier en pratique avancée délivré par lune université dans les conditions définies aux articles D. 636-73 à D. 636-81 du code de l'éducation et vous souhaitez vous lancer un nouveau challenge en postulant sur cette création de poste, pour valoriser vos compétences: le poste est pour vous!
Vous rejoindrez 3 IPA déjà en poste sur l'établissement issus des équipes IDE de l'établissement , Futurs collègues qui vous épauleront à votre arrivée.
Le poste est à construire en développant, en collaboration avec le psychiatre référent, l'activité de concertation et de coordination auprès des médecins qui confieraient à l IPA des patients pour assurer leur suivi au long cours mais aussi auprès des autres acteurs de santé amenés à assurer la prise en charge de ces patients ;
L IPA exercera au sein d unités extra hospitalières situées à Bergerac, en centre
ville.
Pôle de rattachement : BERGERAC
Unités d'intervention : CMP et HDJ Adultes
Poste à pouvoir : immédiatement
Textes réglementaires :
Article L.4301-1 du code de la Santé Publique
- LOI n°2016-41 du 26 janvier 2016 de modernisation de notre système de santé.
- Décret n° 2018-629 du 18 juillet 2018 relatif à l exercice infirmier en pratique avancée
- Décret n° 2019- 836 du 12 août 2019 relatif à l exercice infirmier en pratique avancée mention « Psychiatrie et santé mentale »
- Arrêté du 18 juillet 2018 fixant les listes permettant l exercice infirmier en pratique avancée en application de l'article R.4301-3 du code de la Santé Publique
(Annexe 1)
- Arrêté du 12 août 2019 modifiant les annexes de l'arrêté du 18 juillet 2018 fixant les listes permettant l exercice infirmier en pratique avancée en application de l'article R.4301-3 du code de la Santé Publique.

Activité Globale : A travailler avec le psychiatre référent dans le cadre du protocole d'organisation

L IPA exerce une forme innovante de travail interprofessionnel. En acquérant des compétences relevant du champ médical, il/elle suit des patients qui lui sont confiés par le médecin, avec son accord, dans le cadre d un protocole d organisation, et celui des patients. Il/elle rencontre régulièrement ceux-ci pour le suivi de leurs pathologies, en fonction des conditions prévues par le psychiatre.
L IPA discute régulièrement du cas des patients lors des temps d échange, de coordination et de concertation réguliers organisés avec l équipe. Il/elle revient vers le médecin lorsque les limites de son champ de compétence sont atteintes ou lorsqu il/elle repère une dégradation de l état de santé d un patient.
L IPA intervient en amont dans une aide au repérage des troubles et est au cur de la coordination des parcours de soin.
Il/elle assure des activités comme :
- le recueil de données avec anamnèse et élaboration de synthèses cliniques, notamment pour des patients présentant des troubles du neuro développement, des troubles neurodégénératifs, des troubles du comportement, des troubles psychiatriques, des conduites addictives, à tous les âges de la vie.
- l aide au repérage.
Sur le plan de l organisation du parcours de soin et de santé du patient, l'IPA est en charge de l organisation de réunions de concertation pluri-professionnelles avec différents professionnels des champs sanitaires, sociaux et médico-sociaux ; de la coordination des interventions avec les acteur sanitaires, sociaux et médico-sociaux ; de l organisation de la coordination clinique avec les différents intervenants.
- Il/elle fait preuve de disponibilité lui permettant d être réactif /réactive lorsque cela s avère nécessaire
Activité Clinique :
quelques éléments mais à travailler avec le psychiatre référent dans le cadre du protocole d organisation
Conduire un entretien avec le patient et en rédiger l anamnèse
- Evaluer cliniquement le patient dans son ensemble
- Recueillir, interpréter et synthétiser les données issues de l'examen clinique et paraclinique
- Prescrire et évaluer les bilans paracliniques de suivi dans le cadre du protocole d organisation
- Renouveler les traitements, les dispositifs médicaux et le matériel, sans validation médicale.
- Adapter les traitements avec validation médicale.
- Alerter le médecin de toutes situations identifiées à risque
- Coordonner, en collaboration avec le médecin, la mise en oeuvre des traitements
- Planifier et coordonner le suivi du patient
- Coordonner en collaboration avec le médecin la prise en charge globale
- Concevoir et coordonner la mise en oeuvre du programme d éducation thérapeutique
- Concevoir et réaliser des actions de prévention, de dépistage et d éducation à la santé
- Tracer l activité dans le dossier patient informatisé ( CORTEXTE)
- S assurer de la coordination de la prise en charge médico-sociale.
Autres activités : A définir en collaboration avec le psychiatre référent
Initier, proposer et participer à la mise en oeuvre des actions d évaluation et d amélioration des pratiques professionnelles
- S engager dans la Démarche Qualité et la gestion des risques
- Initier, proposer et participer à la mise en oeuvre des travaux de recherche et une veille documentaire, Communications (séminaires, articles)
- Favoriser la coordination Ville-Hôpital
- Participer à la gestion des Projets
- Participer aux travaux pédagogiques.
- Dispenser des formations.
Cette part de l activité, en accord entre la Direction, la chefferie de Pole, l'encadrement, le(s) médecin(s) signataire(s) du protocole d'organisation et l IPA, peut être réduit. De même, sa répartition peut être hebdomadaire, mensuelle ou trimestrielle. A CONSTRUIRE
Compétence et aptitudes requises
Autonomie, discrétion professionnelle.
Capacités à fédérer autour de projet patient et à coordonner une équipe sur un parcours patient.
Capacités à échanger et articuler l accompagnement médical et paramédical.
Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche et une réflexion éthique.
Aisance rédactionnelle
Exigences particulières
Être titulaire du permis de conduire.
S'inscrire dans une démarche de formation permanente et rester attentif aux évolutions
Implication dans le fonctionnement de l'établissement (projet, groupe de travail, organisation du travail, démarche qualité)
Maîtriser l outil informatique
Former et tutorer des professionnels de santé ou des étudiants en formation


Liens Hiérarchiques :
- Directeur général de la structure
- Directeur des soins
- Cadre supérieur de Santé du pôle de Bergerac en coordination avec le cadre de proximité et le médecin collaborant avec l IPA.
Liens fonctionnels :
- Chef de Pole
- Psychiatre
- Gestionnaires des lits et Collectif d'analyse des parcours de soins et de la coordination des orientations
- Equipe psychiatrie de liaison
- Equipe médicale
- Equipe paramédicale
- Direction Qualité et gestion des risques
- Pharmacie hospitalière
- Partenaires extérieurs (Pharmacie de ville, partenaires sociaux, IDEL, médecins spécialisés, aidants naturels, référents des lieux de vie, établissements sociaux et médico-sociaux, PTA, réseaux de santé, institutions, )
Conditions d accès à l exercice du métier
- Inscription auprès du Conseil départemental ou interdépartemental de l Ordre des infirmiers de la résidence professionnelle.
Conditions d'exercices du métier
Au sein de l'équipe pluridisciplinaire du CMP et de l'HDJ
Exercice à partir d'un protocole d'organisation ente le médecin et l IPA
L IPA exerce à temps plein au sein de la structure
- 0.80% pour l activité clinique
- 0.20% dédiés au travail institutionnel de veille sanitaire, de recherche et d enseignement. Ce temps est affecté en ETP sur l'année. Ces actions sont à construire en collaboration avec l'encadrement médical et paramédical du pôle ainsi qu'avec la direction des soins du CH Vauclaire
- Travail du lundi au vendredi 9 :00/16 :50
-20 RTT/an

Le CH prend en charge plusieurs filières de soins avec une gamme d offres de soins étendue et complémentaire (hospitalisation complète, hospitalisation de jour, équipes mobiles, CMP, CATTP). Il prend en charge des filières sectorisées correspondant à l'ouest du département : psychiatrie adulte avec deux secteurs (deux vallées et Bergerac) / pédopsychiatrie (inter-secteur ouest) / psychiatrie de la personne âgée et également des filières à vocation départementale : addictologie, réhabilitation psychosociale, médico judiciaire.
Il déploie plusieurs équipes mobiles : psychiatrie précarité, psychiatrie de la personne âgée, psychiatrie de laison avec les urgences du Centre Hospitalier Pozzi de Bergerac ,réhabilitation psychosociale, pédopsychiatrie ASE, médico judiciaire.

Il expérimente de nouvelles prises en charge : club rétablissement à Bergerac( C2A), équipe transversale d'activité physique adaptée, équipe mobile et maison accueil 1000 premiers jours sur la vallée de l Isle

Dans une logique de développement de l offre de santé et avec le soutien des autorités publiques, le Centre hospitalier a créé près d une quarantaine de nouveaux emplois ces trois dernières années tout en respectant l équilibre budgétaire de ses comptes. Il a réalisé un schéma directeur de travaux de plus de 38 millions d euros . Il continue d investir dans le cadre d un programme architectural financé par le Ségur investissement.

Le centre hospitalier Vauclaire a une politique culturelle et sportive très dynamique : Club omnisport, Association culturelle ZAPART

Le CH Vauclaire administre le GCS Santé mentale de Dordogne. Il est également très investi sur le développement de la pair-aidance notamment en soutenant activement l association ESPAIRS Dordogne.

Site internet Centre hospitalier Vauclaire
Vidéo de présentation de l établissement : https://www.ch-vauclaire.fr/wp-content/uploads/videos/Vauclaire-HD.mp4?_=1

Centre Hospitalier Spécialisé Vauclaire
Vauclaire
24700 Montpon-Ménestérol

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