Médecin coordonnateur et prescripteur

Médecin coordonnateur et prescripteur

PH temps partiel; PH temps plein; Vacation

Fonction : MEDECIN COORDINATEUR 0,4 ETP + 0,4 ETP prescripteur (selon autorisation décret médecin co déc. 2023)
Diplôme requis : THESE DE MEDECINE, capacité ou DU de gériatrie et/ou diplôme universitaire de médecin coordinateur, et/ou expérience en gériatrie
Liaison hiérarchique : La directrice de l'établissement ou son représentant.
Liaisons fonctionnelles :
- Médecin coordinateur
- IDE/AS, psychologue, diététicienne et équipe kinés et APA, équipe d'animation
- Praticiens hospitaliers/ Médecins traitants / Psychiatres
- Cadre supérieure de santé
- Cadres de santé
- Les services d'hébergement et d'accueil
- Les services administratifs
- Les partenaires extérieurs : EMSP, HAD, CMP et son équipe mobile, CH psychiatrie de prémonté et son équipe mobile de psychogériatrie, UHR, CH Laon (consultations mémoire et HDJ),
Définition du métier : Organise et coordonne l'activité des professionnels de santé au sein de l'établissement et assure en application des règles éthiques et déontologiques la qualité des soins en respectant les besoins et attentes des résidents
Missions : il répond aux 14 missions de coordination conformément aux articles D312-156 et D312 -158 du CASF :
1) Il élabore et garantit la pérennité du projet de soins intégré dans le projet d'établissement
2) Il participe à la commission d'admission
3) Par une évaluation gérontologique standardisée d'entrée, lors des retours d'hospitalisations et lors des projets personnalisé d'accompagnement il est garant de la prise en charge globale thérapeutique et non thérapeutique du résident
4) Il organise et anime la commission de coordination gérontologique 2 fois par an
5) IL évalue et valide l'état de dépendance et les états pathologiques des résidents et organise/coordonne les coupes AGGIR et PATHOS
6) Il veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et contribue à l'évaluation de la qualité des soins, il est vecteur indispensable dans la transmission de informations et entretien l'esprit d'équipe
7) Il développe une politique de formation et d'actions d'information au sein de l'établissement
8) Il coordonne et sécurise le circuit du médicament
9) Il participe au développement de conventions avec l'EHPAD au titre de continuité de soins
10) Il est garant du bon remplissage et de la tenue du dossier médical de soins
11) Il fournit le rapport médical annuel RAMA (aidé de statistiques permises par le logiciel de soins)
12) Il travaille activement en coordination avec les réseaux de soin du territoire (parcours de soin), les établissements de santé et professionnels libéraux
13) Il identifie les risques éventuels pour la santé publique (surveillance, prévention des risques)
14) Il peut être le médecin traitant des résidents qui le désigneront

Savoir-faire et savoir être :
- Valeurs humaines et empathie
- Esprit de Leadership
- Travail en équipe
- Attitude Pédagogique
- Organisation, communication
- Compétence dans la rédaction de documents institutionnels (protocoles, projet de soins, )
- Savoir travailler sur logiciel de soin
- Capacité de remise en question, flexibilité, adaptation
- Réflexion éthique

Maison de retraite départementale de l'Aisne
route de la Fère
02007 Laon

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