Détails de l’offre
Poste proposé
PSYCHOLOGUE CLINICIEN(NE) CMP/CATTP POLE G01-G02
Contrat
CDD; CDI; Détachement; Mutation
Descriptif
Description du posteIDENTIFICATION DU POSTE
Position dans la structure :
Autorité hiérarchique :
- Directeur des ressources humaines
Liaison technique :
- Service de la coordination de l'action sociale
Liaison fonctionnelle :
- Médecin chef de pôle
- Médecin chef de service
- Médecin responsable d'unité fonctionnelle
Il s'agit d'un poste à temps plein centré d'une part sur une activité ambulatoire, participant à l'offre de service proposé par le pôle aux personnes en situation de souffrance psychique., d'autre part en hospitalisation de jour.
-le CMP
Unité de coordination et d'accueil en milieu ouvert, organisant des actions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires et d'intervention à domicile mise à la disposition de la population. Prise en charge de tout sujet se présentant en urgence.
Il s'agit de renforcer les ressources en matière de psychothérapie individuelle et groupale que le pôle peut proposer aux usagers, les prises en charge psychothérapiques étant entendues dans une conception intégrative du psychisme.
-L'Hôpital de Jour
Unité de soins qui propose un processus d'hospitalisation de jour, (observation, évaluation, réajustement de la prise en charge, pour des patients semi-aigus, en alternative à une hospitalisation temps plein ou au décours)
Mission de resocialisation et de réhabilitation psychosociale du sujet présentant un trouble psychique dans la cité.
Animation d'une réunion soignants-soignés.
Horaires de travail
38h par semaine
Divisé de la façon suivante : 9h/17h ou 11h/19h
Temps FIR
MISSIONS DU POSTE ET COMPETENCES REQUISES
Missions du psychologue
Il conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir l'autonomie et le mieux-être des patients qu'il aura à prendre en charge. Il participe à la mission générale du CMP de dispenser des soins répondant aux besoins des usagers. Cette démarche s'inscrira de fait dans une conception intégrative de la vie psychique, et une formation/ouverture à une pluralité d'outils psychothérapiques est souhaitée.
- Conduite d'entretiens psychologiques et de psychothérapies qui donnera lieu un recueil d'informations, à la rédaction de compte-rendu, un travail de synthèse et le suivi de l'activité, impliquant l'utilisation du dossier médical informatisé et partagé du patient
- Mise en place et conduites de groupes de thérapie avec le même souci de suivi de l'activité, impliquant l'utilisation du dossier médical informatisé partagé du patient
- Accompagnement en lien avec le reste de l'équipe pluri professionnelle de la mise en uvre des projets de soins, en préservant une cohérence dans la prise en charge globale du patient tout au long du parcours de soins, participation aux réunions cliniques et institutionnelles, lien avec les partenaires des réseaux de soins et socio-éducatifs lors des réunions partenariales, dans une optique de réhabilitation psychosociale en vue du rétablissement de l'usager.
- Participation à la transmission et à l'approfondissement des compétences et savoirs en matière de psychopathologie de l'équipe dans une logique de co-formation des professionnels
COMPETENCES :
Savoirs faire :
Connaissances approfondies
Savoir rechercher et actualiser les informations sur la santé mentale suivant l'évolution des connaissances et des pratiques
Savoirs s'adapter rapidement aux logiciels utilisés : Cortexte, logiciels de e-learning notamment
Savoir planifier son activité (Cortexte) et transmettre les informations, par écrit (traçabilité) et par oral
Connaître la législation liée aux droits du patient en psychiatrie, la déontologie.
Savoir travailler en équipe et en partenariat
Savoir partager ses constats et analyses
Savoir respecter les limites de son intervention et les spécificités d'un travail pluridisciplinaire et sectoriel
Savoirs être :
-Disponibilité
-Dynamisme
-Créativité, volonté de participer à l'évolution des pratiques et à de nouveaux projets
-Curiosité
-Esprit de synthèse et d'organisation
-Empathie
-Capacité à s'adapter
-Respect des valeurs et règles professionnelles, contrôle de soi
-Sens du service public
QUALIFICATIONS :
Master 2 de psychologie
Diversité de formations et approche intégrative du psychisme souhaitée
Formation aux tcce particulièrement appréciée
Expérience de la psychiatrie de secteur
PARTICULARITE DU POSTE
Activité multi sites
Mobilité au sein du pôle et interventions auprès des différents partenaires.
EVOLUTION PROFESSIONNELLE
Possibilités de formations (thérapie familiale, réhabilitation psycho-sociale) en interne à l'établissement ou en externe, en accord avec les projets de service et de pôle.
Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD
Salaire : à partir de 1944,50 par mois
Programmation :
Période de travail de 8 Heures
Lieu du poste : En présentiel
Personne à contacter
ERNOUF THIBAULT
Chef de service
Etablissement
EPS de Ville-Evrard à Saint-Denis
5, rue du docteur Pierre Delafontaine
93200 Saint-Denis
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