Centre hospitalier Coeur du Bourbonnais (Tronget)

CONTROLEUR DE GESTION/COMPTABLE - H/F

Publié le 12 avr. 2024
Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Détails de l’offre

Poste proposé
CONTROLEUR DE GESTION/COMPTABLE - H/F
Contrat
CDD
Descriptif
Caractéristiques du poste :
Le Centre Hospitalier Cur du Bourbonnais recherche un contrôleur de gestion / comptable H/F pour son site de Tronget.
Le Centre Hospitalier comprend plusieurs sites (Tronget, Rocles, Buxières-Les-Mines et Saint-Pourçain-Sur-Sioule) :
- Soins de suite et de réadaptation à orientation gériatrique
- EHPAD
- Médecine
- Addictologie
- Nutrition
- EAM

Missions et activités du poste :
Sous la responsabilité du directeur général adjoint, vous effectuerez le contrôle de gestion de l'établissement.

Missions du contrôleur de gestion :
- Animation du dialogue de gestion et accompagnement des pôles et des services dans le pilotage de leur activité.
- Réalisation d'études préalables à la création, l'extension ou la transformation d'activités et constitution des bilans intermédiaires à destination de la gouvernance, des pôles et des services.
- Élaboration et suivi des contrats d'objectifs internes (contrats de pôle, contrats de service)
- Mise à jour et suivi des documents de programmation institutionnels pour la partie activité et capacitaire (feuille de route d'efficience, )
- Contrôle et suivi budgétaire des recettes d'activité par pôle et service, en lien avec le DIM
- Réalisation d'audits, procédures, cartographies et autres études nécessaires à l'optimisation de la performance de l'établissement
- Production de la comptabilité analytique : retraitement comptable, comptes de résultat analytique
- Gestion du fichier commun de structure et du schéma capacitaire
- Exploitation des Benchmarks nationaux (Base d'Angers, base de Reims, base de Montpellier).
- Renseignement des enquêtes nationales (Statistique annuelle des établissements de santé), des benchmarks inter-CH ponctuels, et de toute étude statistique demandée par l'autorité de tutelle.

Missions du comptable :
- Sécuriser le volet comptable et budgétaire de l'établissement, participer à l'intégrité financière des comptes annuels
- Garantir l'exécution comptable des contrats et le paiement (encaissement) des tiers clients dans les délais impartis et conformément aux procédures internes en vigueur
- Apporter une information de qualité auprès des responsables budgétaires
- Gérer la comptabilité auxiliaire hors fournisseur (comptabilité clients et trésorerie) et travailler sur la fiscalité (notamment la TVA).
- Participer aux travaux de pré-clôture et de clôture des comptes dans le respect des délais et de la réglementation applicable à l'établissement.
- Participer à la rédaction des procédures et règles comptables de son secteur.
- Établir les factures, les avoirs financiers ou d'exploitation et les pièces comptables
- Enregistrer les opérations comptables du cycle ventes-clients, y compris l'interface des ventes et l'enregistrement des recettes hospitalières (PMSI, MIGAC)
- Analyser régulièrement la balance clients-ventes et réconcilier les comptes comptables du cycle,
- Justifier les comptes clients créditeurs, les avances et acomptes
- Lettrer les comptes clients
- Relancer et suivre le recouvrement des factures hors patients et hors mutuelles dans le but de réduire les délais de paiement et de recouvrer les créances
- Proposer des actions contentieuses en cas de litige
- Proposer des outils et des moyens de contrôle du recouvrement afin de réduire les délais de paiement et d'éviter les impayés (indicateurs de suivi et de pilotage)
- Télécharger les relevés bancaires disponibles dans l'agrégateur bancaire et certains sites bancaires en lignes
- Enregistrer les flux de trésorerie
- Effectuer les pointages et les rapprochements bancaires
- Enregistrer, analyser et identifier les écritures en attente d'imputation

Compétences :
- Connaissance approfondie des règles de comptabilité générale, analytique et d'analyse financière.
- Connaissance des règles de financement des hôpitaux publics (PMSI, T2A) appréciée.
- Connaissance de l'organisation, des principes de gouvernance, des activités et de l'environnement d'un centre hospitalier appréciée.

Qualités attendues :
- Sens pédagogique affirmé et capacité à travailler en collaboration avec des professionnels de différents métiers
- Aisance orale et qualités rédactionnelles
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Force de proposition
- Aptitude à travailler en équipe

Diplômes :
Titulaire d'un BAC+3 à BAC+5 en contrôle de gestion, finance, gestion (master CCA, master gestion des établissements de santé, école supérieure de commerce) ou expérience professionnelle significative sur des missions de contrôle de gestion.

Expérience :
- Profil junior accepté

Maîtrise des outils informatiques :
- Excel,
- Powerpoint,
- Une connaissance des logiciels Hextant et Cognos serait appréciée

Type d'emploi / Durée du contrat :
CDD de remplacement pour 6 mois avec possibilité d'un CDI
Poste à temps complet du lundi au vendredi 38H20
Horaires : 9h00-12h00 /12h30-17h10
25CA 19 RTT - possibilité d'un jour de congé de fractionnement et de deux jours de congé hors saison
Possibilité de télétravail
Possibilité de recrutement d'un adjoint des cadres par voie de mutation

Renseignements et candidature :
Veuillez transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) à la Responsable des Ressources Humaines à l'adresse suivante : [email protected]
Personne à contacter
AUCLAIR NATHALIE
Nathalie Auclair, Responsable des Ressources Humaines.

04 70 47 63 55

[email protected]

Etablissement

Centre hospitalier Coeur du Bourbonnais
Tronget
03240 Tronget

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Je candidate!
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