NEUROPSYCHOLOGUE

NEUROPSYCHOLOGUE

CDD; CDI

Fiche de poste
Neuropsychologue
Grade :
NEUROPSYCHOLOGUE
Identification du poste
- Pôle Filières et réhabilitation psychosociale
- Service d'affectation : Centre de Réhabilitation 3R, validé centre de proximité par l'ARS HDF
- N° de l'UF : 0604, 0607, 0608, 0610
- Quotité : 100 %
- Métier : Neuropsychologue
Informations RH
- Horaires : 9H 17H
- Conditions d'exercice : cycle hebdomadaire avec repos fixes les week-ends et jours fériés
- Niveau de formation attendu :
- Master 2 professionnel de psychologie
- Spécialisation en neuropsychologie

Description du contexte / Environnement du poste
Présentation de l'EPSM :
Implanté sur un vaste terrain arboré situé à la périphérie d'Amiens, l'Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) de la Somme est le seul établissement spécialisé en psychiatrie du département. Il est chargé de la prise en charge des maladies mentales sur les secteurs qui lui sont rattachés. A ce titre, il met à disposition de la population des services et des équipements de prévention, de diagnostic et de soins. Ces services exercent leurs activités non seulement à l'intérieur de l'Etablissement, mais aussi en dehors de celui-ci.
L'EPSM de la Somme est membre du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Somme Littoral Sud, et assure le pilotage de 2 de ses filières (Addictologie et Psychiatrie, santé mentale et infanto-juvénile).
Doté d'un projet médical, l'EPSM de la Somme est organisé en 5 pôles d'activités multidisciplinaires placés sous la responsabilité d'un Chef de Pôle, d'un Cadre Supérieur de pôle collaborateur du chef de pôle, accompagnés d'un directeur référent de pôle et appuyés par une équipe pluri-professionnelle : le pôle de psychiatrie générale, le pôle filières et réhabilitation, le pôle de pédopsychiatrie, le pôle médico-pharmaceutique et le pôle médico-social, qui comprend une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS). L'établissement gère également un Institut de Formation aux métiers de la santé (IFMS), comportant un IFSI et un IFAS.
L'établissement spécialisé en psychiatrie dispose de diverses modalités de prise en charge et d'intervention : des Urgences Hospitalières Psychiatriques (UHP), des unités d'hospitalisations complètes, des hôpitaux de jours, des centres de consultation (CMP- Centre médico-psychologique) et d'autres modalités de prise en charge en ambulatoires telles que les CATTP (Centre d'accueil thérapeutique à temps partiel).

L'EPSM en quelques chiffres :
- 72, 9 M de budget (dont la MAS et l'IFMS)
- 988 professionnels non médicaux et 50 professionnels médicaux (dont la MAS et l'IFMS)
- 9911 de file active globale
- 213 places d'hospitalisation complète
- 118 places d'hospitalisation de jour
- 40 places de MAS
Présentation du service d'affectation du poste :
Le Pôle Filières et Réhabilitation Psychosociale de l'Etablissement Public de Santé Mentale (EPSM) de la Somme est responsable de quatre filières et d'un dispositif de Réhabilitation Psychosociale qui ont pour objectif d'être reconnus d'excellence dans leur spécificité : Filière addictologie reconnue de niveau 2 par l'ARS, Filière anxiété dépression prévention du suicide, Filière psychiatrie en milieu pénitentiaire, Filière psychiatrie de la personne âgée et psychogériatrie et Dispositif de réhabilitation psychosociale Centre 3R Mosaïque, labellisé Centre de proximité.
Le centre de Réhabilitation 3R pour réhabilitation psychosocial, réadaptions, remédiation cognitive. Ce dispositif permet des prises en charge en individuelles ou en groupe, au cours d'une hospitalisation ou en ambulatoire. Il assure un temps d'évaluation personnalisée par une équipe pluri-professionnelle dont un(e) neuropsychologue et une psychiatre avant une orientation vers la prise en charge la plus adaptée qui comprend entre autres, un programme d'éducation thérapeutique (« Vivre avec sa schizophrénie ») validé par l'ARS depuis janvier 2019, un programme d'ETP « Bonne humeur » destiné aux patients souffrant de troubles bipolaires validé par l'ARS en 2021, et un programme d'ETP « Prendre soin de soi au quotidien » validé par l'ARS depuis décembre 2023. Les familles sont aussi accueillies et peuvent intégrer le programme Profamille (2 groupes selon les 2 mêmes thématiques).
Le centre de Réhabilitation 3 R est constitué de plusieurs unités regroupées en UF associant :
- La remédiation cognitive, l'ETP, Profamille, le Simu appart et l'évaluation en milieu écologique,
- Les ateliers de rééducation par l'activités physique et sportive adaptée,
- Les ateliers de rééducation dédiés au usagers souffrants de troubles évoluant sur un mode déficitaire,
- Les ateliers de rééducation en ergothérapie,
- Les ateliers de réadaptation autour de la notion de travail en milieu ordinaire ou adapté,
- La cyno thérapie,
- Le salon de coiffure,
- La cafet.
Missions du centre de Réhabilitation 3 R
- Déploiement de l'approche orientée rétablissement et des outils de soin de la réhabilitation psychosociale,
- Renforcer et/ou restaurer les habiletés sociales,
- Favoriser l'autonomisation par la réhabilitation, la rééducation, et la réadaptation,
- Favoriser l'insertion et les conditions de vie du patient dans la cité et/ou son maintien dans celle-ci,
- Accompagner les patients dans leur projet de vie, y compris sur le champ professionnel en milieu ordinaire ou adapté.
- Collaborer avec l'ensemble des structures de l'établissement intra et extrahospitalières, les acteurs du champ sanitaire, les acteurs sociaux, médico-socio-éducatifs et associatifs du territoire, au plus proche des besoins de la personne.

Missions générales
Définition du poste et activités principales :
- Organiser et mettre en uvre, en collaboration avec le psychiatre et l'équipe pluri-professionnelle, l'activité clinique : évaluations et bilans neuropsychologiques, prise en charge psychothérapeutique, remédiation cognitive, éducation thérapeutique, psychoéducation et thérapies structurées,
- Participer à l'élaboration du projet de soins personnalisé des patients soutenant le processus de rétablissement,
- Participer à la traçabilité des différentes activités (bilans),
- Participer aux réunions de synthèses et aux réunions cliniques,
-Participer à la dynamique institutionnelle en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire,
- Participer à la consolidation des liens internes, ainsi qu'au réseau territorial sanitaire, médico-socio-éducatif, social et de ville intervenant dans les parcours de soins des patients,
- Participer à l'évolution et au développement des missions du centre de proximité,
- Participer au travail de coordination en lien avec le centre de réhabilitation,
- Participer aux actions de destigmatisation,
- Participer à des actions de communication : congrès, communications orales, publications,
- Participer à la sensibilisation et à la montée en compétences des professionnels,
- Encadrement de stagiaires neuropsychologues,
- Contribuer aux activités de recherche en réhabilitation psychosociale et remédiation cognitive, en lien avec les différents partenaires.

Compétences attendues ou souhaitées
Savoir-Faire :
Compétences

Connaitre les divers outils d'évaluations neuropsychologiques
Niveau attendu Maîtrise
Connaitre les pathologies psychiatriques (sémiologie, grands principes de prises en soins)
Niveau attendu Maîtrise
Connaitre les fonctions cognitives
Niveau attendu Maîtrise
Connaître les principes de la réhabilitation psychosociale et de la remédiation cognitive
Niveau attendu Maîtrise
Connaitre les dispositifs de santé mentale
Niveau attendu Maîtrise
Capacité à rédiger un compte-rendu clair à destination du patient et des professionnels
Niveau attendu Maîtrise
Savoir transmettre ses conclusions et préconisations
thérapeutiques en équipe et au patient
Niveau attendu Pratique courante
Analyser la qualité des soins et actualiser en permanence ses connaissances en s'appuyant sur la littérature scientifique reconnue
Niveau attendu Pratique courante
Savoir travailler en équipe luridisciplinaire
Niveau attendu Pratique courante
Organiser et coordonner les prises en en soins
Niveau attendu Pratique courante
Mettre en uvre un travail de liaison avec les différents partenaires
Niveau attendu Pratique courante
Mener des actions de sensibilisation et d'accompagnement à la montée en compétences des équipes soignantes ou des partenaires
Niveau attendu Pratique courante

Savoir- Etre :
- Faire preuve de disponibilité
- Avoir le sens de l'autonomie, de l'initiative et de l'organisation
- Capacités à travailler en équipe pluri-professionnelle
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute, bientraitance, empathie, relation d'aide
- Respect des procédures et de la règle en général
- Respect et sens de la hiérarchie
- Respect de la confidentialité et du secret professionnel
- Capacité à gérer les urgences
- Capacité à prendre des initiatives
- Capacité d'adaptation
- Capacité à s'autoévaluer
- Faire preuve de discrétion professionnelle

Connaissances souhaitées
Description
Communication, écoute, observation, sens relationnel, disponibilité, empathie
Niveau de connaissance Connaissances opérationnelles
Soins
Niveau de connaissance Connaissances approfondies
Droit des usagers du système de santé
Niveau de connaissance Connaissances approfondies
Éthique et déontologie professionnelle
Niveau de connaissance Connaissances approfondies
Évaluation de la charge de travail
Niveau de connaissance Connaissances générales
Gestion administrative / traçabilité
Niveau de connaissance Connaissances approfondies
Recherche clinique
Niveau de connaissance Connaissances générales
Méthodologie d'analyse des situations
Niveau de connaissance Connaissances opérationnelles
Santé publique
Niveau de connaissance Connaissances générales
Organisation et pédagogie
Niveau de connaissance Connaissances opérationnelles
Créativité, esprit d'initiative et sens des responsabilités
Niveau de connaissance Connaissances opérationnelles
Animation de groupes thérapeutiques
Niveau de connaissance Connaissances générales
Liens hiérarchiques et fonctionnels
Rattachement hiérarchique :
- Directeur de l'EPSM de la Somme
- Cheffe de pôle : Dr Valérie YON
- Médecin responsable de l'unité : Dr Julie CORMIER
Rattachement fonctionnel :
- Cheffe de pôle : Dr Valérie YON
- Médecin responsable de l'unité : Dr Julie CORMIER
Informations complémentaires
Formations spécifiques souhaitées/ à envisager :
- Remédiation cognitive
- Thérapie Cognitivo-Comportementale et Émotionnelle
- Éducation thérapeutique du patient
- Droits des usagers (loi du 4 mars 2002)
- AFGSU
Contacts
Les demandes de renseignements et les lettres de candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser à :
-Docteur Valérie Yon, Cheffe de pôle : [email protected]
- Docteur Julie Cormier, médecin psychiatre responsable de l'unité : [email protected]

Etablissement public de santé mentale (EPSM) de la Somme
route de Paris CS 74410
80044 Amiens

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