INFIRMIERE DE SANTE AU TRAVAIL

INFIRMIERE DE SANTE AU TRAVAIL

CDD; Détachement; Mutation

Poste à pourvoir au 1er novembre 2025 au sein de la médecine du travail

MISSIONS :
Les missions de l'infirmiers sont exclusivement préventives
Références règlementaires : Articles L4624-1, R4624-10 à R4624-28 Code du Travail Décret n° 2022-551 Décret n° 2022-1434

Effectue dans le cadre de son rôle propre ou de ses missions déléguées, des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation.
Education à la santé dans une approche de Qualité de vie au travail
Travaille au sein du service de prévention et santé au travail qui comprend un médecin de santé au travail, une adjointe des cadres et une secrétaire médicale.
Horaires de 9 h à 17 h (des visites de nuit sont à prévoir).

ACTIVITES PRINCIPALES :
1. Suivi individuel de l'état de santé des agents
L'infirmier(ère) travaille en collaboration avec le médecin du travail dans le cadre de son rôle propre infirmier, dans les limites de ses missions et de ses responsabilités. En l'absence du médecin du travail, il/elle intervient dans le respect des délégations et protocoles établis, datés et signés par le médecin du travail. Il/elle est soumis au respect des règles de la profession, notamment au secret professionnel.
Visite d'information et de prévention :
o A l'embauche
o Suivi individuel périodique
o Réalisation d'examens (TA, pouls, vision)
Suivi et réalisation des vaccinations réglementaires de l'ensemble des agents.
Réorientation vers le médecin du travail si besoin
Entretiens infirmiers d'urgence sur demande de l'agent ou proposition du service de SST, notamment dans un but d'aide et de soutien psychologique.
Participation aux campagnes de vaccination
Suivi des AES avec le service des Maladies Infectieuses (à partir du 3ème mois)
Surveillance épidémiologique en cas d'épidémie (coordination de l'ESPRI)
Accompagnement du médecin dans le cadre d'actions de santé publique à destination des agents (campagnes de dépistage, lutte contre les addictions, etc.) et participation à la veille sanitaire.

2. Maintien dans l'emploi
Participation aux réunions restreintes et plénières de la commission de santé au travail
Participation à l'élaboration de proposition d'aménagement de postes de travail
Etudes de poste
Avis lors d'achat d'équipements ou de travaux

3. Activités en milieu de travail
Actions de prévention individuelle ou collective
Mesures métrologiques
Participation à l'élaboration de proposition d'aménagement de postes de travail avec l'IPRP et le médecin du travail.

4. Action de Santé publique
Vaccination Grippe
Octobre Rose
Conseils santé (HTA, diabète)

5. Autres
Commande pharmacie et vérification des péremptions
Commande matériel médical
Contrôle quotidien température du réfrigérateur vaccins
Purge de la robinetterie

L'infirmier(ère) de santé au travail dispose d'un bureau adapté à la réalisation des entretiens.
Il/elle a accès au logiciel UEGAR et aux dossiers médicaux des agents.

CONNAISSANCES ET APTITUDES REQUISES :
Diplôme IDE
Formation à suivre :
DIUST ou licence Pro
Ergonomie
Ecoute consultations infirmières
Prévention TMS

Utilisation logiciel gestion santé au travail

Centre hospitalier François Quesnay
2, boulevard Sully
78200 Mantes-la-Jolie

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