Centre hospitalier de Montluçon - Néris les Bains (Montluçon)

Formateur des professionnels de santé

Publié le 15 oct. 2025
Date de limite de candidatures 10 nov. 2025

Détails de l’offre

Poste proposé
Formateur des professionnels de santé
Contrat
CDD
Descriptif
Service : Institut de Formation en Soins Infirmiers Marcel HAY rue Pamparoux 03100 Montluçon
L'institut de formation assure l'élaboration, l'organisation et la gestion des trois années de formation pour les étudiants.es en soins infirmiers et pour l'année de formation aides-soignants.es en vue de la présentation aux diplômes d'état infirmier et aide-soignant.
Quotas de formation : 89 étudiants.es infirmiers.ères ; 60 élèves aides-soignants.es
L'institut dispense des formations continues, il est agréé Développement Professionnel Continu et Datadock.

Personnes à contacter : Valérie MORISSE, Directrice ; Sylvette POWOROZNIK, Adjointe Poste : 0470023089 [email protected]
Définition : Former des étudiants, des élèves, organiser les conditions de leurs apprentissages pour une des professions paramédicales de l'institut, et réaliser des actions de formation continue.
Grade : Infirmier avec M2 ou projet M2, Cadre de santé (formation infirmière)
Position dans la structure :
Liaisons hiérarchiques : Le formateur des professionnels de santé assure sa fonction sous l'autorité et la responsabilité de la Directrice des Soins Coordonnatrice des instituts et par délégation celle du Cadre Supérieur de Santé, adjoint.

Liaisons Fonctionnelles : Equipe pédagogique et administrative de l'institut, documentaliste, autres professionnels des structures de formation du territoire, autres professionnels des structures de soins du territoire et du Centre Hospitalier de Montluçon-Néris les Bains, intervenants extérieurs ou ponctuels, maitres de stage, tuteurs, professionnels de proximité en stage, les étudiants et les élèves, associations professionnelles : CEFIEC, GERACFAS, ; tutelles : ARS, DREETS, Conseil Régional, ; lycées et collèges du territoire, mission locale, associations diverses dans le secteur sanitaire et sociale

Horaires de travail : En référence à la charte de Gestion du temps de travail GRHPNM-GTT-DO-001 du centre hospitalier, semaine de travail en 37h30 (décompte horaire pour les IDE formateur), semaine de travail en 39h (forfait pour les cadres de santé formateur) par semaine.
Les horaires par défaut sont 8h30 16h10 pour un temps de travail de 37h30 par semaine incluant 20' de pause et 10' de déplacement au self.
Les horaires par défaut sont 8h30 16h18 pour un temps de travail en 39h par semaine incluant 20' de pause et 10' de déplacement au self.
Poste à temps plein, 100%

Exigence du poste :
Formation universitaire souhaitée
Diplôme de Cadre de Santé de filaire infirmière pour la formation IDE / IDE avec un projet cadre de santé ou master 2
IDE pour la formation AS

Missions du poste
Dans le respect des valeurs professionnelles déclinées dans le projet d'institut et les projets pédagogiques, le formateur des professionnels de santé contribue à l'enseignement théorique et clinique, à l'évaluation continue des apprenants, à la mise en uvre d'actions contribuant au développement des compétences. Il est responsable du suivi pédagogique des apprenants et participe à des recherches en soins infirmiers. Il s'inscrit dans une démarche continue d'amélioration de la qualité des formations.

Compétences requises :
Connaissance de la formation en soins infirmiers, des textes législatifs et réglementaires de la profession et de la formation, des normes de pratiques en soins infirmiers et aides-soignants
Expérience clinique diversifiée
Maîtrise de la démarche de soins et du projet de soins, de la pratique réflexive
Connaissance et maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Powerpoint, être à l'aise avec l'informatique et le numérique en général.
Savoir mobiliser les outils TICE, et ENT


Qualités requises :
Esprit d'équipe, sens du travail en équipe, dynamisme Engagement, esprit d'initiative
Discernement, sens de la relation, de l'écoute, de l'autorité, pondération, respect de l'autre Adaptation, sens de l'organisation et adaptabilité, auto-évaluation
Savoir se positionner en leader positif
Rigueur, curiosité, ponctualité, flexibilité, loyauté, disponibilité, être ouvert au changement Savoir rendre compte de son activité
S'inscrire dans une dynamique de formation « tout au long de la vie »

Contraintes et difficultés :
Gestion des aléas de programmation
Une partie des congés sont obligatoirement posés sur les dates de fermeture de l'institut et autour des vacances scolaires des étudiants et élèves
Horaires de présence pouvant être modifiés selon la présence des étudiants et des élèves à l'institut et/ou selon les besoins en matière d'évaluation clinique (stage, )
Travail à domicile non négligeable (compensés par 12 jours de congés pédagogiques)
Déplacement fréquents vers les terrains de stage des étudiants ou pour des groupes de travail sur le territoire ou sur l'académie. Importante part de tâches administratives.

Evolution professionnelle possible :
Cadre de santé pour les infirmiers formateurs
Cadre supérieur de santé et directeur des soins pour les cadres de santé formateurs
Personne à contacter
Monsieur Florian MELLOT
DRH
18 avenue du 8 mai 1945 03100 MONTLUCON
[email protected]

0470023608

[email protected]

Etablissement

Centre hospitalier de Montluçon - Néris les Bains
18, avenue du 8 Mai 1945 03100 montlucon BP 1148
03113 Montluçon

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