INFIRMIER H/F - Cegidd

INFIRMIER H/F - Cegidd

CDD

L'ÉTABLISSEMENT :
Membre du GHT Hôpitaux publics grand Lille, le Centre Hospitalier de Tourcoing est situé dans le versant nord-est de la métropole lilloise et adossé à la frontière belge.
Il est l'établissement de référence de la vallée de la Lys, soit un bassin de population de 230 000 habitants.
Avec un budget de 180 M environ, l'hôpital est organisé en 6 pôles d'activité qui lui permettent de bénéficier d'une offre de soins complète :
- Femme, Parent(s), Enfant (FPE)
- Médecine
- Chirurgie
- Gérontologie
- Rééducation fonctionnelle et Médico Technique (RMT)
- Urgences, Réanimation, Maladies Infectieuses, Anesthésie, Endocrinologie (URMIAE).
Doté de près de 1 000 lits au total, le Centre Hospitalier Gustave Dron a la particularité de posséder un service universitaire, le SUMIV (Service Universitaire des Maladies Infectieuses et du Voyageur).
Il est également un établissement de recours de proximité en Obstétrique et Néonatologie, Médecine, Chirurgie, Cancérologie, Soins Médicaux et de Réadaptation, Gériatrie, Addictologie, Imagerie médicale et bien d'autres.
LE POSTE :
Missions générales :
L'infirmier analyse, organise, réalise les soins infirmiers et les évalue. Il contribue au recueil des données médicales cliniques et d'activité. Il participe à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation de la santé sur site ou dans des actions hors les murs. L'infirmier travaille en pluridisciplinarité avec l'ensemble des acteurs du CeGIDD.
Il est soumis au respect des règles professionnelles et notamment à la confidentialité et au secret professionnel.
Les soins infirmiers sont d'ordre préventifs et curatifs. Ils intègrent qualité technique et relationnel avec le consultant.
Activités principales :
Analyser et évaluer, dans ses domaines de compétences, l'état de santé et les conditions de vie du consultant dont ses pratiques préventives et ses risques d'exposition aux IST. De même pour les situations impliquant un groupe de personnes.
Analyser, synthétiser les informations permettant la prise en charge personnalisée du consultant et la continuité de celle-ci.
Concevoir et conduire un projet de soins
Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Développer une relation de confiance le consultant
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétences
Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine et définir les actions correctives et préventives
Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires et consignes relatives à son domaine de compétences.
Accueillir et participer à l'encadrement et à l'accompagnement pédagogiques des stagiaires et des personnels nouvellement affectés.
Activités spécifiques :
Ecoute de la demande, information, prévention, dépistage (VIH, hépatites virales et autres IST), vaccinations, et certaines prise en charge thérapeutiques dans le cadre de protocoles de coopération IDE/ médecin
Participation à la prise en charge préventive d'urgence des AEV (Accident d'exposition aux virus) ainsi qu'à la diffusion et au suivi de la PrEP (Prophylaxie pré-exposition)
Missions extérieures (hors les murs) d'information, de prévention et de dépistage
Dispenciation d'informations, de conseils personnalisés dans un but de prévention primaire (éviter les pathologies) et secondaire (détecter les pathologies), de documents explicatifs, et d'outils de prévention
Vaccination contre les virus de l'hépatite A, B, du papillomavirus (HPV)et du MPox (anciennement variole du singe) selon les recommandations du calendrier vaccinal ou des autorités sanitaires.
Information et conseils sur la grossesse, orientation pour sa prise en charge
Prévention des grossesses non désirées
Prévention, détection, prise en charge initiale et orientation des situations de violences sexistes et sexuelles en particulier liées à l'orientation sexuelle et à l'identité de genre,
Prévention, détection, prise en charge initiale et orientation des troubles et dysfonctions sexuels
Conditions de recrutement :
Lieu d'exercice : Cegidd d'Armentières
CDD 6 à 12 mois renouvelable et évolutif
Temps de travail : 50% - organisé selon ouverture des consultations du site d'Armentières
Organisation du temps de travail : Horaires de journée
Rémunération : Selon les grilles de la FPH et expérience justifiée (A partir de 2010 nets / mois équivalent temps plein)
PROFIL RECHERCHÉ :
Diplôme d'état d'infirmier.
Aptitudes requises :
Disciplines scientifiques et techniques concernant la pathologie : formation interne prévue à cet effet en lien avec le projet de protocole de coopération IDE/ médecin
Gestion du stress
Éthique et déontologie
Hygiène hospitalière et maîtrise des risques
Droit de la santé
Démarches, méthodes et outils de la qualité
Sens de l'organisation
Faire preuve d'initiatives adaptées
Capacité à rendre compte
Utilisation de l'outil informatique
Savoir faire face à l'urgence vitale / formation AFGSU à jour ou à mettre à jour
Obligation de permanence de soins
RÉMUNÉRATION brut : 2420.00 / mois

Centre hospitalier de Tourcoing
155, rue du President Coty BP 619
59208 Tourcoing

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