Technicien de Laboratoire en Assistance Médicale à la Procréation - Spermiologie (H/F)

Technicien de Laboratoire en Assistance Médicale à la Procréation - Spermiologie (H/F)

CDD

L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire dispose de 1007 lits et plus de 3168 agents répartis sur plusieurs sites. L'établissement assume une mission de service public de soins, en conjuguant offre de proximité et niveau de technicité reconnu dans les activités de médecine, de chirurgie, d'obstétrique et de soins aux personnes âgées ainsi qu'une mission de formation (Aide-Soignant/Infirmier).
Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic

LE POSTE :
Poste de technicien de Laboratoire (H/F) en contrat à durée déterminée de 6 mois (renouvelables) à temps plein au laboratoire de spermiologie diagnostique. Vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine tout en réalisant l'ensemble des actes de spermiologie diagnostique, à savoir, l'accueil et l'installation des patients pour leurs recueils de spermes ainsi que les spermogrammes, les spermocytogrammes, les TMS et les MAR test. La formation sera assurée par l'équipe en place mais une expérience en spermiologie et/ou assistance médicale à la procréation sera appréciée.
Activités principales :
Fonction technique
Secteur spermiologie diagnostique :
- Accueil des patients
- Préparation du poste de travail
- Contrôle et enregistrement de la conformité des prélèvements
- Préparation, utilisation, contrôle des équipements
- Réalisation des spermogrammes, MAR-test, Test de Migration Survie
- Saisie des résultats d'examens dans le logiciel Médifirst
- Vérification technique des résultats d'examens de laboratoire
Secteur Assistance Médicale à la Procréation :
- Accueil des patients
- Préparation du poste de travail
- Contrôle et enregistrement de la conformité des prélèvements
- Préparation, utilisation, contrôle des équipements
- Préparation des prélèvements de sperme en vue d'une AMP
- Réalisation des techniques de Fécondation in Vitro avec ou sans micro-manipulation
- Mise en uvre des congélations et décongélations de sperme, embryons, ou ovocytes
Activités communes :
- Gestion des stocks de produits, de matériels aux postes de travail (saisie, suivi, contrôle, relance commandes)
- Maintenance / prévention des matériels, équipements, systèmes, et en respectant les calendriers et les procédures
- Établissement / actualisation et mise en uvre des documents qualité spécifiques à son domaine
- Tri sélectif et évacuation des déchets de diverses natures en respectant les procédures en vigueur
- Utilisation des moyens de protection individuels et collectifs
- Formation de personnes aux techniques et procédures, et à leur application
- Recensement / enregistrement des données / des informations liées à la nature des activités
- Saisie, mise à jour et/ou sauvegarde de données, d'informations, de tableaux
- Actualisation de ses connaissances, maintien et évolution de ses compétences
Activités transversales :
- Participation à des groupes de travail en lien avec la démarche d'accréditation du laboratoire
- Se conformer au Système de Management de la Qualité
- Participation à différentes instances du centre hospitalier
- Respect du règlement intérieur de l'établissement
Activités de formation
-Participer à des formations intra et extra hospitalières
-Évaluer la formation reçue, fait un compte-rendu à ses collègues, au cadre et aux biologistes - Utiliser les connaissances acquises
-Participer à des essais de nouveaux matériels ou produits
Conditions particulières d'exercice :
-Horaire d'ouverture en semaine du centre : 7h30 / 17h00
-Travail en salle blanche avec faible luminosité
-Astreintes de nuit (semaine et week-end) réparties entre les techniciens / biologistes
Relations professionnelles :
-Sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé du laboratoire cadre supérieur de pôle Directeur des soins.
-Sous la responsabilité fonctionnelle des biologistes du laboratoire
-Travail en relation avec: les biologistes, le cadre de santé, les patients, le personnel médical et para médical du secteur clinique AMP, les secrétaires, les agents de l'office pour l'entretien et l'hygiène des locaux, les services techniques, informatiques et logistiques pour la maintenance et l'approvisionnement, le service biomédical pour la maintenance de certains équipements, le service d'hygiène hospitalière pour les consignes spécifiques de travail et d'usage des produits d'hygiène, le suivi des BMR (bactéries multi résistances) et la flore hospitalière, le service de médecine du travail pour le suivi des AES, les prestataires externes pour les maintenances curatives et préventives du matériel, les fournisseurs pour le suivi des commandes de réactifs et de consommables, les services de soins de l'établissement.
Lieu d'exercice des fonctions :
Le centre clinico- biologique d'Assistance Médicale à la Procréation (1er étage du CHSN): FERTILOA
Horaires de travail actuels:
Du lundi au vendredi: 7h30-15h30 / 8h00-16h00
Rotation des astreintes les samedis et jours fériés

PROFIL RECHERCHÉ :
Exigences du poste:
-Diplôme de technicien faisant partie de la liste des titres exigés des personnes employées en qualité de technicien dans un laboratoire d'analyses de biologie médicale et de la liste relative aux titres ou diplômes exigés pour l'accès au concours sur titre de technicien de laboratoire de la fonction publique hospitalière
- Inscription au Répertoire partagé des professionnels intervenant dans le système de santé » (RPPS)
- Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence (AGFSU niveau II)
- Formation et expérience facultative en spermiologie et en techniques d'Assistance Médicale à la Procréation.
Compétences requises (savoirs requis)
-Être organisé(e)
-Faire preuve d'initiative et d'autonomie
-Travailler de manière rigoureuse
-Avoir l'esprit d'équipe
-Avoir des capacités d'apprentissage, d'adaptation (activité variable), de gestion de stress
-Avoir un intérêt pour le domaine de la PMA
-Concevoir, formaliser et adapter des procédures / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
-Évaluer la pertinence / la véracité des données et/ou informations
-Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier
-Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activité
-Utiliser une procédure, un code, un langage, un protocole, une réglementation spécifique à son domaine
-Connaître les règles d'hygiène et de sécurité en gestion des risques chimiques et biologiques et se référer rapidement aux consignes de sécurité (incendies, inondations, coupure de courant...)
-Respecter le secret professionnel
-Participer à l'organisation du secteur d'AMP et à son fonctionnement
Connaissances associées
- Utilisation de l'outil informatique
- Connaissances en démarche, méthodes et outils de qualité (normes NF EN ISO 15189)
Si votre profil correspond à ce poste et que les missions vous intéressent, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation pour rejoindre l'équipe. (ainsi que le questionnaire à compléter, reçu automatiquement après l'envoi de votre candidature)
NOTES : 6 mois renouvelables

Centre hospitalier général de Saint-Nazaire
11 Boulevard Georges Charpak BP 414
44606 Saint-Nazaire

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