ASSISTANT(E) SOCIAL(E)

ASSISTANT(E) SOCIAL(E)

CDD

Conduite d'entretiens sociaux : Accueillir et réaliser des entretiens avec les patients, leur famille et leurs aidants pour évaluer leur situation sociale.
Animation de réunions : Participer et animer des réunions intra et extrahospitalières (réunions de service, synthèses, partenariats extérieurs, etc.).
Accompagnement à l'insertion sociale et professionnelle : Aider les patients à trouver des solutions pour leur réinsertion sociale et/ou professionnelle.
Élaboration et mise en place du projet individuel du patient : Contribuer à la définition et à la mise en oeuvre du projet de soins en rééducation du patient.
Information et conseils : Informer et conseiller les patients, leur entourage, ainsi que les équipes soignantes sur les droits sociaux et les démarches administratives.
Ouverture des droits sociaux : Aider les patients à faire valoir leurs droits sociaux et à organiser, si nécessaire, un aménagement de leur activité professionnelle.
Médiation sociale : Assurer la médiation entre le patient, sa famille, les représentants légaux et les différents partenaires externes.
Montage et instruction de dossiers : Préparer et suivre les dossiers administratifs et sociaux des patients.
Rédaction de comptes-rendus : Rédiger des rapports relatifs à l'évolution du patient pendant son hospitalisation.
Création et participation à des ateliers : Organiser et animer des ateliers sur des thématiques sociales, d'autonomie, etc.
Veille juridique et sociale : Assurer une veille spécifique à son domaine d'activité pour se tenir informé des évolutions réglementaires et législatives.
Accompagnement pédagogique : Accueillir et encadrer les stagiaires, étudiants, ou nouveaux agents dans le cadre de leur formation et développement professionnel.

Hôpital National des Quinze-Vingts
28, rue de Charenton
75571 Paris

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