MEDECIN PSYCHIATRE - DISPOSITIF "UN CHEZ SOI D'ABORD" - H/F

MEDECIN PSYCHIATRE - DISPOSITIF "UN CHEZ SOI D'ABORD" - H/F

CDI

Descriptif du poste :

Le dispositif « Un chez soi d'abord » permet aux personnes sans abri les plus fragiles, celles qui souffrent de troubles psychiques et cumulent les plus grandes difficultés, d'accéder directement à un logement ordinaire et d'être ainsi accompagnées vers la réinsertion.
Activités principales
Coordination médicale des interventions des professionnels du « Un Chez Soi d'Abord »
Evaluation de l'état de santé psychique des personnes accueillies, suivi psychiatrique individuel si besoin et/ou orientation
Intervention médico-sociale en suivi intensif des personnes accueillies, dans le cadre de la multi-référence : Accompagnement avec des savoirs théoriques et techniques en psychiatrie et addictologie
Missions et activités du poste
Coordonner, sur le plan médical, les interventions de l'équipe pluridisciplinaire du « Un Chez Soi d'Abord » :
Apporter son expertise technique en matière de santé mentale et d'addictologie à l'équipe
Coanimer, avec le chef de service, les réunions d'équipe hebdomadaires, les mini-équipes
Animer les discussions cliniques
Accompagner les personnes accueillies en fonction de leurs choix :
Elaborer, en co-construction avec les personnes, leur projet de rétablissement
Accompagner et faciliter l'inscription des personnes dans le droit commun
Assurer un accompagnement lié au logement des personnes durant tout leur accueil dans le dispositif Un Chez Soi d'Abord
Accompagner les personnes dans leur rôle de locataire, avec pédagogie et bienveillance, dans le respect des droits et des devoirs du locataire
Assurer une mission d'interface avec les propriétaires, le voisinage
Travailler à l'amélioration de la santé mentale des personnes
Evaluer l'état de santé mentale de la personne accueillie
Assurer une intervention respectueuse des concepts de Réduction Des Risque et des Dommages, du Rétablissement en Santé Mentale et de la Promotion de la Santé
Apporter des connaissances sur les maladies psychiques et les addictions aux personnes accueillies
Assurer le suivi psychiatrique pour les personnes le demandant/nécessitant
Orienter vers le réseau de soins (médecin généraliste, autres psychiatre, CMP, services de soins somatiques, réseau addictologie)
Travailler en articulation étroite avec les autres membres de l'équipe :
Capacité à travailler en multi-référence
Assurer un rôle d'intervenant pivot
Savoir relayer de manière précise la parole du locataire auprès de l'équipe et du réseau
Respecter et accomplir les actions décidées en équipe
Adapter ses modalités de travail en fonction des besoins des personnes et de l'équipe (Visites à domicile, ateliers à médiation ou thérapeutiques, accompagnements dans la Cité)
Inscrire son action dans le contexte partenarial local
Repérer les dispositifs présents sur le territoire, construire des partenariats et permettre aux personnes accueillies d'y avoir accès
Représenter le dispositif lors de présentations extérieures
Diffuser les principes du « Un Chez Soi d'Abord »
Conditions d'exercice
Organisation :
Travail en équipe, à horaires réguliers définis par le contrat de travail
Travail autour de visites aux domiciles, principalement en binôme
Accompagnement des personnes dans la Cité
Astreintes les nuits et week-ends

Profil recherché :

Doctorat de médecine + DES de psychiatrie
Inscription ou inscription rapide à l'Ordre des Médecins de France
Une expérience en psychiatrie est un plus.
Temps partiel 50 %
Possibilité pour un temps plein d'effectuer un autre temps partiel sur un poste en extra-hospitalier
Compétences attendues
Savoirs :
Principaux concepts liés à l'accompagnement de personnes en souffrance psychique sévère, notamment le rétablissement
Principaux concepts liés à l'accompagnement de personne en situation d'exclusion sociale
Principaux concepts liés à l'accompagnement de personnes en lien avec une addiction
Savoir-faire :
Transmettre des informations
Travailler en équipe
Savoir différer
Agir dans un sens commun, dans la continuité
Conduire des entretiens
Travailler dans un milieu ouvert, dans l'environnement de la personne
Animer un collectif
Savoir- être :
Assurer une posture d'étayage
Capacité à travailler dans une logique de compétence et non de hiérarchie
Faire preuve de souplesse, de diplomatie, de créativité
Être bienveillant auprès des personnes, faire preuve d'empathie
Accompagner les personnes dans le respect de leurs choix éclairés et selon leur temporalité
Contact
Mme Sevda KARADUMAN
Responsable Ressources Humaines et des affaires médicales
Tel : 03.89.78.70.40
[email protected]
Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à une prise en charge de qualité dans un environnement humain, stimulant et en constante évolution !

Centre hospitalier
27, rue du 4ème Spahis Marocain BP 29
68250 Rouffach

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