INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCÉE CENTRE DE RESSOURCES AUTISME RHÔNE ALPES/ CDI 100% (H/F)

INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCÉE CENTRE DE RESSOURCES AUTISME RHÔNE ALPES/ CDI 100% (H/F)

CDI

INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCÉE CENTRE DE RESSOURCES AUTISME RHÔNE ALPES/ CDI 100% (H/F)
Quotité de temps % : 100
Horaire : Jour
Pôle : POLE DIRECTION
Lieu de travail : Bron
Type de contrat : CDI ; MUTATION-DETACHEMENT
Date de prise de poste souhaitée : 06/04/2026
Le Vinatier Psychiatrie Universitaire Lyon Métropole est un établissement de référence nationale en psychiatrie. Son campus hospitalier, situé sur la commune de Bron, aux portes de Lyon, est un des plus grands ensembles hospitaliers, universitaires et de recherche dédiés à la santé mentale d'Europe.

Il déploie son activité à la fois sur son site principal mais également sur de nombreux sites extra-hospitaliers, au cur de la Métropole de Lyon, situés au plus près du lieu de vie du patient. Organisé autour de 10 Pôles de Soins, l'établissement dispose de l'ensemble des niveaux d'intervention, des soins courants aux activités de recours et d'expertise.

Le Vinatier Psychiatrie Universitaire Lyon Métropole défend un projet de santé globale, soucieux de l'implication des usagers comme des professionnels. Il porte un modèle d'organisation durable dans lequel les professionnels sont accompagnés dans leur montée en compétences et reconnus dans leur pouvoir d'agir.

Notre établissement est devenu en quelques années un acteur de premier plan de l'innovation en santé mentale. La transformation systémique de son offre de soins fait aujourd'hui du Vinatier un modèle pouvant faire référence pour les soins psychiatriques en France et en Europe.

Rejoindre Le Vinatier, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages sociaux : crèche hospitalière, service de conciergerie, self ou chèques déjeuner, association sportive, prise en charge partielle de l'abonnement TCL, forfait mobilité durable et CGOS.

Dans le cadre de la politique handicap, les postes sont ouverts à toutes les candidatures professionnelles.

Activités principales
Le Centre de Ressources Autisme Rhône Alpes (CRA RA) est intégré au dispositif CRA qui est un groupement sanitaire et médico-social régit par le CH Le Vinatier.

Le réseau du CRA se compose de 11 partenaires hospitaliers et médico-sociaux répartis sur l'ensemble du territoire Auvergne Rhône-Alpes.

Les locaux du CRA RA sont situés au bâtiment 211, sur le site du CH Le Vinatier (95 bd Pinel à Bron). L'équipe du CRA se compose d'environ 28 équivalents temps pleins soit près de 40 professionnels évoluant en fonction des missions.



Les missions du CRA :

· Accueillir, conseiller, orienter les familles, professionnels, étudiants et personnes avec autisme.

· Met à disposition de l'information, de la documentation et des outils.

· Promouvoir et assurer la réalisation des évaluations diagnostiques selon les recommandations de la Haute Autorité de Santé (HAS).

· Sensibiliser et former les professionnels et les aidants familiaux, apporter un appui technique aux équipes de proximité.

· Participer à l'animation d'un réseau régional des acteurs concernés par l'autisme.

· Diffuser les informations actualisées sur l'autisme et les recommandations de bonnes pratiques.

· Développer la recherche en s'impliquant dans des projets de recherche et les enseignements universitaires.

1. DEFINITION GENERALE DE LA FONCTION
- Améliorer le parcours diagnostique des personnes adultes avec TSA.

- Développer les parcours par filières de soins (TSA) en lien avec les CMP de secteurs et les professionnels libéraux grâce à différentes consultations (de recours, somatiques, de suivi en post diagnostic).

- Développer un programme d'éducation thérapeutique destiné aux adultes avec TSA au sein des secteurs de soins psychiatriques.

- Développer l'échange des pratiques professionnelles en lien avec les objectifs du projet d'établissement (Evaluations fonctionnelles, Projets Personnalisés de Soins)

- Développer l'utilisation des technologies informatiques sécurisées de soins au sein du dispositif



Ces missions s'exercent pour partie au sein de l'équipe PIL'AUT et de l'équipe Adulte du CRA Rhône Alpes

L'équipe PIL'AUT a pour mission de d'accompagner et de former les professionnels au diagnostic du TSA chez l'adulte sans trouble du développement intellectuel. Pour cela elle s'appuie sur des bilans partagés, des co-consultations, des Réunions de concertation et des formations.



1 / La personne recrutée sera rattachée à l'équipe PIL'AUT dont les missions sont les suivantes :

- Participation aux bilans d'évaluation diagnostique

- Formation des professionnels en libéral ou public par la pratique avec des co-consultations

- Conseils et guidance pour le diagnostic et l'accompagnement par les RCP en visio ou présentiel

- Formations théoriques par des modules ciblés sur le diagnostic et le suivi thérapeutique

- Participer et développer un réseau de professionnels formés au TSA chez l'adulte



2 / Dans le cadre des missions du CRA elle est amenée à animer des réseaux et élaborer des outils pour faciliter la transmission des pratiques :

- Elle participe aux différentes missions en fonction de l'évolution des stratégies régionales et nationales dont la mission de repérage des adultes en ESMS et sanitaire.

- Elle anime le réseau régional des équipes adultes du CRA.

3/ Analyse des pratiques professionnelles et recherche :

- Elle propose une recherche de type PHRIP en lien avec les pratiques d'accompagnement des personnes TSA.

4/ Formation :

- Elle anime et participe aux formations du CRA sur le diagnostic et l'accès aux soins.

2. ACTIVITES PRINCIPALES
Pour le diagnostic :

- Activités cliniques auprès des personnes TSA et leurs proches

- Réaliser des évaluations à visée diagnostique à partir d'entretiens cliniques, des outils d'aide au diagnostic tel que l'ADOS-2 et des évaluations fonctionnelles des usagers (ex : Vineland-II)

- Rédiger des comptes rendus des différentes évaluations

- Participer aux réunions de synthèse et aux réunions de travail de l'équipe

- Participer aux restitutions

- Collaborer avec les partenaires extérieurs

- Tenir à jour le dossier patient informatisé

- Participer au bilan d'activité



Pour l'aspect ressource :

- Participer et co-animer les RCP (Réunions de Concertation Pluridisciplinaire)

- Participer aux réunions institutionnelles du CRA

- Assurer le lien avec les professionnels engagés dans le cadre des suivis et interventions

- Participer aux temps forts, colloques, réunions, sensibilisations organisés par le CRA

- S'inscrire dans les groupes professionnels du GNCRA et participer aux journées nationales professionnelles



L'ensemble de ces missions devra s'effectuer dans le respect des procédures et de la réglementation applicable au sein du CHS le Vinatier, du respect des pratiques du CRA, et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles.

Activités spécifiques
Formation souhaitée
- Diplôme d'Etat d'Infirmier en pratique avancée

- Mention Santé mentale Psychiatrie

- Expérience souhaitée dans le champ des troubles du neurodéveloppement et/ou dans la psychopathologie de l'adulte.

- Permis B

Expérience professionnelle :
- Expérience professionnelle dans la fonction d'IPA non nécessaire mais appréciée, expérience professionnelle infirmière auprès de personnes TSA valorisée

Connaissances spécifiques attendues
· Connaissance des établissements médicaux sociaux et hospitaliers

· Connaissances sur le handicap

Exigences du poste
Formation souhaitée
- Diplôme d'Etat d'Infirmier en pratique avancée

- Mention Santé mentale Psychiatrie

- Expérience souhaitée dans le champ des troubles du neurodéveloppement et/ou dans la psychopathologie de l'adulte.

- Permis B

Expérience professionnelle :
- Expérience professionnelle dans la foction d'IPA non nécessaire mais appréciée, expérience professionnelle infirmière auprès de personnes TSA valorisée

Connaissances spécifiques attendues
· Connaissance des établissements médicaux sociaux et hospitaliers

· Connaissances sur le handicap



Le métier requiert :

- Une ouverture vers les autres professionnels avec une flexibilité pour répondre à leurs attentes

- Etre capable d'autonomie, de flexibilité et d'initiative tout en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire

- Adopter une posture adaptée et professionnelle relativement aux situations rencontrées

- Se positionner dans une dynamique de formation et d'approfondissement des connaissances

- Respecter les principes de discrétion et de secret professionnel

Campus Hospitalier Le Vinatier - Psychiatrie Universitaire Lyon Métropole
BP 30039 - 95, boulevard Pinel
69678 Bron

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