Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil (Créteil)

Psychologue - service gériatrie (H/F)

Publié le 08 avr. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé
Psychologue - service gériatrie (H/F)
Contrat
Mutation; Détachement
Descriptif
L'ÉTABLISSEMENT :
Les Hôpitaux Confluence rassemblent les deux hôpitaux historiques du département du Val-de-Marne : le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil (CHIC) et le Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges Lucie et Raymond Aubrac (CHIV).
Le CHIC est un établissement de 563 lits et places de médecine chirurgie obstétrique. Il est organisé en 5 pôles d'activité dont les domaines d'expertises ont une reconnaissance nationale et internationale. L'établissement bénéficie d'un plateau technique de dernière génération d'imagerie, d'examen et de recherche. Il se situe parmi les tout premiers centres hospitaliers hors CHU en matière de publication et crédits recherche grâce à son Centre de recherche clinique (CRC) et son centre de ressources biologiques (CRB) labellisés.
Le CHIC est organisé en 5 pôles :
Pôle P érinatalité F emme E nfant A dolescent : un centre périnatal de niveau 3 gérant par an près de 3700 accouchements, un service de réanimation et un service de néonatologie dimensionnés en conséquence, un centre d'IVG, un centre d'assistance médicale à la procréation ainsi que des services de pédiatrie générale, de chirurgie pédiatrique et de pédopsychiatrie.
Pôle S pécialités C ancer : l'organisation de ce pôle a pour mission principale, la fluidité et l'efficience du parcours patient, notamment en matière de cancérologie médicale et chirurgicale.
Pôle U rgences- R éanimation- M édecine- I magerie- S anté P ublique qui répond aux missions de proximité de l'établissement grâce à ses services d'urgences, de médecine interne, de médecine polyvalente, de réanimation, d'imagerie médicale, des explorations fonctionnelles cardiaques et neurologiques, d'un service de gériatrie composée d'une unité de Soins de Suite et de Réadaptation et d'une Unité de Gériatrie Aigüe, du CLAT, du CeGIDD, de l'UMJ et de la Permanence d'Accès aux Soins de Santé.
Pôle M édico- T echnique est un pôle polyvalent, adapté aussi bien aux examens simples qu'aux diagnostics et traitements sophistiqués. Il comprend un service d'anatomo-pathologie et de cytologie pathologique, un plateau de biologie, une pharmacie, un service de stérilisation, une équipe opérationnelle d'hygiène.
Pôle Acuité Vision Dynamique Ambulatoire (AVDA)

LE POSTE :
Le service de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) prend en charge des patients âgés et polypathologiques après une hospitalisation en service de médecine ou de chirurgie, avec comme objectifs la récupération de l'autonomie, la renutrition, la poursuite de la prise en charge médicale, l'accompagnement dans le projet de soin et le projet de vie et/ou la prise en charge palliative.
L'Unité de Gériatrie Aigue (UGA) permet d'accueillir des patients de plus de 75 ans en décompensation aigue, pour un court séjour d'hospitalisation permettant un bilan pluriprofessionnel. Elle est l'aval des urgences, de la réanimation et privilégie à chaque fois que possible les admissions directes du domicile. Elle est en lien étroit avec le SSR qui complète parfois la prise en charge.
L'Équipe Mobile de Gériatrie (EMG) a une activité intra hospitalière. Elle intervient dans tous les services de l'hôpital pour réaliser des évaluations et aider à la prise en charge et à l'orientation des patients âgés. Elle travaille en lien avec l'UGA et le SSR. Elle participe à la formation et à la diffusion des bonnes pratiques gériatriques.
L'Hôpital De Jour (HDJ) gériatrique reçoit des patients pour un ensemble de consultations pluriprofessionnelles permettant de faire un bilan global et d'accompagner des patients hors hospitalisation dans leur projet de soin et leur projet de vie.
Les missions générales du Psychologue :
Auprès du patient ou de ses proches :
Entretiens cliniques auprès du patient, en fonction de sa demande, dans les services ou en consultation
Orientation si besoin vers un autre professionnel (médecin, psychiatre, assistante sociale...)
Soutien et prise en charge des proches (enfants, conjoints, famille...)
Auprès des équipes médicales et soignantes :
Contribuer à l'analyse des situations rencontrées en témoignant de la vie psychique du patient, afin d'en favoriser la prise en soin.
Transmettre ces éléments via le dossier de soins et/ou à l'oral aux équipes concernées.
Favoriser une réflexion sur la relation soignant-soigné dans la pratique quotidienne et soutenir les équipes lors des situations difficiles
Proposer des temps de formation/information sur des thématiques en lien avec la clinique du service
Activité institutionnelle:
Participer aux réunions : staffs hebdomadaires, réunions de réflexion éthique autour des limitations thérapeutiques, etc.
Participer au développement de la « culture gériatrique » dans les services hors gériatrie via l'équipe mobile.
Participer à la continuité des soins du patient dans les autres services d'hospitalisation et au travail de lien avec les équipes transversales
Participer aux projets du service
Contribuer à la structuration de la profession au sein de l'hôpital en participant notamment au Collège des Psychologues
Activité FIR
Participer à des actions de formation et de recherche (formation personnelle et continue, projets de recherche, communications orales et/ou écrites, formation intra...)
Supervision et/ou intervision
Accueil et encadrement des stagiaires psychologues

PROFIL RECHERCHÉ :
Titulaire d' un Master 2 en Psychologie.
Compétences attendues :
Psychologie clinique et psychopathologie générale
Clinique du somatique
Clinique du sujet âgé
Neuro psychologie et tests neurocognitifs
Clinique de la maladie grave et/ou chronique
Clinique de la fin de vie
Informations complémentaires :
Poste à pourvoir dès que possible.
CDD de 4 mois - temps plein ou autres statuts réglementaires de la fonction publique
Vos avantages :
Accès à la formation continue
Crèche du personnel
Salle de sport réservée au personnel
Accès facilité au logement
Prise en en charge de 75% du Pass Navigo
Comité d'entreprise

Processus du recrutement :
Un entretien téléphonique, puis dans un deuxième temps un entretien réalisé en présentiel avec la Responsable du service.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Personne à contacter
Mme Ingrid Kiss

[email protected]

Etablissement

Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil
40, avenue de Verdun
94010 Créteil

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