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PSYCHOLOGUE CLINICIEN

Publié le 30 avr. 2026
Date de limite de candidatures 15 mai. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé
PSYCHOLOGUE CLINICIEN
Contrat
CDD
Descriptif
Situation du poste :
Notre service :
Tout professionnel est soumis aux règles statutaires de la Fonction Publique Hospitalière, qu'il doit connaître et respecter (secret professionnel, droit de réserve).
Pôle d'activité médicale : Pole Femme et Enfant
De niveau IIA, la maternité dispose d'un service de néonatologie pouvant accueillir les nouveau-nés de plus de 32 semaines et/ou d'un poids de plus de 1 500 g. Le service de maternité accueille les femmes venant d'accoucher mais également des femmes enceintes nécessitant une hospitalisation en grossesse pathologique.
Poste sous la responsabilité du médecin chef de service, liens étroits avec la sage-femme coordinatrice du service et la sage-femme coordinatrice du Pole.
Participe aux projets, aux objectifs du service, du Pole et de l'hôpital.
Contribue au diagnostic sur le fonctionnement psychique des femmes enceintes et assure la prise en charge des soins psychiques auprès des femmes enceintes ou venant d'accoucher, aux femmes confrontées à un deuil périnatal, un accouchement traumatique, un antécédent personnel ou familial difficile, en collaboration avec tous les intervenants médicaux, paramédicaux et sociaux.
Activités et fonctions principales du poste :
L'activité de psychologue s'exerce à plusieurs niveaux :
Une prise en charge et soutien psychologique de la patiente et de son entourage :
En pré-conceptionnel ;
Au cours de la grossesse ;
Lors du séjour en maternité ;
En post-partum.
Il s'agit d'interventions ponctuelles ou de thérapies brèves et dès lors qu'un soin doit être prolongé, il sera fait appel à d'autres structures de soin, notamment de secteur de psychiatrie et du secteur libéral.
Le psychologue de maternité doit être en accord au principe de prendre en charge des patients en « Co thérapie » avec les autres professionnels du service (médecins, sages-femmes, assistantes sociales, conseillers conjugaux et familiaux, )
Une observation des comportements et des relations des parents avec leur enfant ou futur enfant, et avec leur environnement
Un travail d'écoute, de soutien et d'élaboration clinique auprès des équipes de maternité
Le psychologue fait partie d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, sages-femmes coordinatrice, sages-femmes, auxiliaires de puériculture, assistante sociale, ) et doit avoir le sens du partage des informations et de transparence avec les professionnels de maternité.
Il participe, en autre, aux relèves et aux différentes réunions de travail dont le staff pluridisciplinaire de périnatalité et les réunions de coordination de l'Equipe Mobile PASS de Périnatalité.
Le psychologue veillera à soutenir, dans un travail indirect, l'engagement des soignants auprès des familles.
Un travail de liaison avec les structures extérieures à l'hôpital : CMP, CMP enfants, secteur médico-social, justice, ... afin d'assurer le meilleur suivi possible des patients.
Le psychologue jouera un rôle dans la dynamique des réseaux en place de longue date.
Autres missions :
o Participer au projet de service et aux travaux pour améliorer la qualité des soins
o Participer aux formations continues, institutionnelles et extérieures
o Rédiger son rapport d'activité
o Participer à l'encadrement des nouveaux professionnels et des étudiants
Qualités professionnelles requises :
Faire preuve d'empathie
Savoir travailler en équipe et en réseau
Capacités de coordination, de partage d'information orales et écrites et de rédaction de comptes-rendus dans le dossier patient
Capacité d'accueil, d'écoute, d'apaisement des situations de crise
Bonnes connaissances de la théorie de l'attachement, de parentalité, des interactions précoces et du deuil périnatal
Bonnes connaissances des notions de protection de l'enfance et des conditions de levée du secret professionnel, de l'obligation de signalement et se sentir personnellement à l'aise avec les problématiques de protection de l'enfance
Bonnes connaissances ou formation au psycho traumatisme
Sens des responsabilités individuelles et collectives du service public
Sens de l'organisation et gestion des priorités
Capacités pédagogiques

Caractéristiques du contrat :

CDD de 3 mois à compter du 1er septembre. Date limite de candidature : 15 mai 2026.
Poste à 40%, base hebdomadaire de 39h à 100%, repos fixe - Possibilité éventuelle d'un poste à 60%
Contrat à durée déterminée, renouvelable selon la manière de servir
Rémunération selon les grilles de la Fonction Publique Hospitalière.
Les horaires peuvent être modifiés afin de répondre aux missions
Les congés annuels sont organisés en lien avec le médecin chef de service, la SF coordinatrice et les psychologues du Pole, de manière à assurer la permanence et la continuité des soins et autres prises en charge thérapeutiques au sein de l'unité et du Pole.
Le psychologue effectue son temps dans le service. Si le psychologue est amené à se rendre à des réunions de travail clinique dans d'autres lieux cette activité sera soumise à l'approbation du chef de service.
Personne à contacter
Pour candidater, envoyez votre CV et lettre de motivation à l'attention du Directeur des Ressources Humaines :

Direction des Ressources Humaines et des Affaires médicales
HOPITAUX Drôme Nord
607 av. Geneviève De Gaulle Anthonioz
26102 Romans sur Isère

Direction des Ressources Humaines
Secrétariat DRH : 04.75.05.78.63 / [email protected]

04 75 05 78 63

[email protected]

URL de l’offre : https://gestion.fhf.fr/emploi/emploi-formulaire.php

Etablissement

HOPITAUX Drôme Nord - site de Romans
607 av. Geneviève De Gaulle Anthonioz BP 1002
26102 Romans

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