Détails de l’offre
Poste proposé
Infirmiers H/F - Unité de Soins en Milieu Pénitentiaire (USMP) postes à temps partiels dans le cadre de remplacements
Contrat
CDD
Descriptif
Activités principales : Accueil :
- Entretien d'accueil à l'arrivée des détenus.
Soins :
- Préparation des médicaments,
- Distribution et surveillance des prises de médicaments,
- Bilan sanguin sur prescription et autres prélèvements,
- Pansements, surveillance pharmacie (date de péremption),
- Consultations médicales : psychiatre, médecins de l'USMP, généraliste, dermatologue, spécialiste,
- Participation aux soins dentaires,
- Relations d'aide,
- Prise des constantes (TA, température, glycémies...),
- Distribution des stupéfiants et vérification des prises,
- Vaccinations sur prescription,
- Surveillance et suivi particulier (grève de la faim...),
- Injections (prescription).
Entretien :
- Entretien du matériel (nettoyage + envoi + stérilisation, vérification dates de péremption du chariot d'urgence),
- Participer à la maintenance du matériel et des locaux (bons de réparations).
Activités administratives :
- Assurer l'ouverture du dossier de soins infirmiers à l'entrée du patient et le suivi tout au long du séjour,
- Prendre les rendez-vous (consultations, examens, bilans et protocoles de chimiothérapie),
- Participation au staff, commission pluridisciplinaire,
- Organiser les sorties : respect de la procédure administrative pour les sorties simples, mutations ou transferts; contacter les intervenants à domicile; fiche de mutation ou résumé de soins infirmiers,
- Gérer les formalités pour un décès,
- Participer à la démarche qualité (procédure de vigilance),
- Organiser les Hospitalisations d'Office,
- Gérer avec rigueur les commandes et les stocks,
- Gérer avec rigueur le stock de stupéfiants.
Horaires :
Du lundi au vendredi de 7h30 à 12h et de 15h à 18h.
Samedi, dimanche et jours fériés de 7h30 à 11h.
Modalités :
- Rémunération selon profil avec reprise d'ancienneté,
- Perception d'une indemnité forfaire de risque (proratisée selon le temps d'affectation).
Personne à contacter
GIRON-DELARRAT Magali
Pour plus de renseignements, merci de contacter la Direction de la Coordination des Soins au 03.86.93.80.36Pour postuler, merci d'envoyer un CV et une Lettre de motivation à l'attention du Directeur Adjoint chargé des Ressources Humaines, au Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, Direction des Ressources Humaines, Secteur Recrutement, 1 avenue Patrick Guillot, BP 649, 58033 Nevers Cedex ou par mail à l'adresse suivante : [email protected]
03.86.93.80.36
Etablissement
Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers Pierre Bérégovoy
1 avenue Patrick Guillot B.P. 649
58033 Nevers
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