Coordinateur pédagogique IFSI / IFAS / IFAP

Coordinateur pédagogique IFSI / IFAS / IFAP

CDI; Mutation

-Fonctions et missions
Coordonne la mise en oeuvre des différents dispositifs de formation pédagogique selon les orientations déclinées
Assure la responsabilité et la coordination des activités, transmet et rend compte au directeur
-Missions
2.1 Activités principales liées à l'ingénierie de formation
- participe à la conception du projet pédagogique, des dispositifs de formation, et à l'évaluation de leur mise en oeuvre
- est garant de la mise en oeuvre des dispositifs de formation, en lien avec les formateurs, et selon les critères définis en direction
- aide à la conception et à la formalisation d'outils pédagogiques
- supervise, le cas échéant, le choix des intervenants
- accompagne et valide les évaluations théoriques en collaboration avec la direction
- contribue à l'analyse docimologique des résultats des étudiants et des élèves
- anticipe, et organise, avec les référents de promotion, les bilans de formation
- assure, avec les référents de promotion et le secrétariat, la gestion du dossier pédagogique et le suivi des résultats théoriques et cliniques des étudiants et élèves
- instruit les dossiers de demande d'intégration en cours de scolarité avec le directeur
- participe à la conception et organisation de dispositifs de formation continue
- contribution à la structuration de la démarche qualité en vue de la certification de l'institut.
- contribution à la politique de communication interne et externe.
- contribution à la préparation des CAC
2.2 Activités connexes
Activités managériales :
- participe à la préparation des réunions de l'IFSI-IFAS-IFAP
- participe à la préparation des différentes instances de l'IFSI-IFAS-IFAP
- organise les groupes projet de l'Institut et en assure le suivi avec le directeur
- co anime les réunions plénières
- co anime les réunions de commission pédagogique
- organise et co anime les séminaires pédagogiques annuel
- co-pilote et co anime avec le directeur le projet d'Institut et la démarche qualité
- participe et/ou anime les réunions avec les partenaires de la formation des étudiants (tuteur, encadrant de stage, professionnels de santé des lieux d'accueil)
Activités relatives à la gestion des ressources humaines :
- réalise l'accueil des nouveaux formateurs et organise leur tutorat
- contribue au développement des compétences individuelles et collectives des formateurs
- organise l'accueil, l'encadrement, et l'évaluation des stagiaires cadres de santé
Activités de représentation :
- représente la direction dans certaines instances
- représente la structure pédagogique auprès des différentes manifestations organisées avec les partenaires extérieurs

Centre hospitalier de Soissons - GHT SAPHIR (Groupement hospitalier du territoire Sud-Axonais, Publi
46, avenue du Général de Gaulle
02209 Soissons

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