Détails de l’offre
Poste proposé
Bed manager - chargé du parcours patient et des admissions
Contrat
CDD; Détachement; Mutation
Descriptif
Le Centre Hospitalier Intercommunal Lorrain Basse-Pointe est un établissement public de santé situé au cur du Nord Atlantique de la Martinique.Spécialisé dans les Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), il dispose de :
53 lits d'hospitalisation complète spécialisés en neurologie, orthopédie et traumatologie ;
10 places d'hospitalisation de jour.
Le CHI Lorrain Basse-Pointe recrute son futur Bed Manager Chargé(e) du Parcours Patient et des Admissions.
Ce poste stratégique est au cur de l'organisation hospitalière et participe directement à l'amélioration de la qualité de la prise en charge des patients.
Vos missions
Rattaché(e) directement à la Direction, vous êtes le garant de la fluidité du parcours patient et de l'optimisation des capacités d'accueil de l'établissement.
À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :
Piloter les admissions
Organiser et coordonner les admissions programmées et non programmées ;
Assurer le suivi des demandes d'hospitalisation ;
Prioriser les admissions selon les critères médicaux et les capacités disponibles ;
Veiller au respect des délais de prise en charge.
Optimiser la gestion des lits
Assurer le suivi quotidien des capacités d'hospitalisation ;
Optimiser l'occupation des lits ;
Anticiper les tensions capacitaires ;
Organiser les transferts internes et externes.
Coordonner le parcours patient
Fluidifier les parcours d'entrée, d'hospitalisation et de sortie ;
Faciliter les orientations vers les structures adaptées ;
Assurer une coordination permanente entre les différents acteurs hospitaliers.
Assurer une mission transversale
Vous travaillez en étroite collaboration avec :
La Direction ;
Les médecins ;
Les cadres de santé ;
Les secrétariats médicaux ;
Les services administratifs ;
Les partenaires sanitaires et médico-sociaux.
Vous êtes un véritable facilitateur du parcours patient.
Participer au pilotage de l'activité
Élaborer les tableaux de bord d'activité ;
Analyser les flux de patients ;
Participer aux démarches qualité ;
Être force de proposition dans l'amélioration des organisations.
Profil recherché
Nous recherchons un professionnel disposant d'une excellente capacité d'organisation et de communication, et d'une véritable culture hospitalière.
Compétences attendues
Maîtrise du fonctionnement d'un établissement public de santé ;
Bonne connaissance du parcours patient et de la gestion des admissions ;
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels hospitaliers ;
Capacité à analyser des données d'activité et à élaborer des tableaux de bord ;
Aptitude à travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés.
Qualités personnelles
Sens de l'organisation ;
Réactivité et capacité d'anticipation ;
Excellentes qualités relationnelles ;
Diplomatie et sens de la négociation ;
Esprit d'analyse ;
Capacité à gérer les priorités et les situations complexes ;
Discrétion professionnelle ;
Sens du service public ;
Force de proposition.
Profil souhaité
Fonctionnaire de la Fonction Publique Hospitalière ou candidat remplissant les conditions d'accès au grade d'Adjoint des Cadres Hospitaliers ;
Formation de niveau Bac +2 à Bac +3 minimum dans les domaines de la gestion hospitalière, de l'administration, du management des établissements de santé ou équivalent ;
Une expérience en gestion des admissions, secrétariat médical, coordination des parcours patients, gestion des lits ou encadrement administratif en établissement de santé serait particulièrement appréciée.
Conditions d'exercice
Grade : Adjoint des Cadres Hospitaliers (ACH)
Temps de travail : Temps complet
Rémunération : Grille indiciaire de la FPH
Prise de fonctions : 1er septembre 2026
Lieu d'exercice : CHI Lorrain Basse-Pointe Quartier Vallon Route de Fond Massacre 97214 Le Lorrain
Pourquoi rejoindre le CHI Lorrain Basse-Pointe ?
Rejoindre notre établissement, c'est :
Intégrer un établissement à taille humaine favorisant la proximité et la transversalité ;
Participer à un projet institutionnel dynamique centré sur la qualité du parcours patient ;
Exercer un métier à forte valeur ajoutée organisationnelle ;
Contribuer directement à l'amélioration de la qualité des prises en charge ;
Évoluer dans un environnement où l'autonomie, les initiatives et le sens du collectif sont encouragés.
Modalités de candidature
Les candidats sont invités à transmettre :
Une lettre de motivation ;
Un curriculum vitae détaillé ;
Le dernier arrêté de situation administrative (pour les fonctionnaires) ;
Les trois derniers entretiens professionnels (le cas échéant) ;
Les diplômes et attestations utiles.
Les candidatures sont à adresser à :
Madame la Directrice
Centre Hospitalier Intercommunal Lorrain Basse-Pointe
Quartier Vallon, Route de Fond Massacre, 97214 Le Lorrain
Ou par mail : [email protected]
Date limite de dépôt des candidatures : 17 août 2026
Personne à contacter
kevin GELIE
Centre Hospitalier Intercommunal Lorrain Basse-PointeQuartier Vallon, Route de Fond Massacre, 97214 Le Lorrain
par mail : [email protected] ou 05 96 53 27 27
0596532738
Etablissement
Centre de Soins de Suite et de Réadaptation du Lorrain
Quartier Vallon - Route de Fonds Massacre
97214 Le Lorrain
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