Psychologue SHEDD et UAPED

Psychologue SHEDD et UAPED

CDD; CDI; Détachement; Mutation

Le Centre Hospitalier recrute un psychologue à 100% pour la SHEDD (50%) et l'UAPED (50%).

Profil de poste SHEDD :
Structure Hospitalière de l'Enfance en Danger du Douaisis
Missions :
La SHEDD est une structure intersectorielle pluridisciplinaire (pédopsychiatre, éducatrice, psychologues), rattachée au service de pédopsychiatrie, dont l'objectif est d'évaluer rapidement, par le biais d'entretiens individuels (de l'enfant, de ses parents voire de son assistant.e familial.e) et d'une évaluation en hôpital de jour, les suspicions de maltraitance chez les enfants et les adolescents.
Votre mission en tant que psychologue à temps plein dans la structure est de :
Protéger l'enfant en situation de maltraitance
Evaluer en équipe pluridisciplinaire l'état psychologique de l'enfant et la dynamique familiale
Elaborer, avec nos partenaires, un projet médicosocial et thérapeutique pour l'enfant et sa famille
Assurer des soins spécifiques dans le cadre de situations de maltraitance.

Tâches spécifiques :
Travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Participe aux évaluations de situations de suspicion de maltraitance
- Assure les entretiens d'évaluation et en rédige les comptes-rendus
- Assiste systématiquement aux réunions de synthèses cliniques hebdomadaires
- Réfléchit au mode d'accompagnement psycho-éducatif et social de l'enfant et de sa famille
- Restitue les conclusions des évaluations aux parents
Participe à la mise en place de projets de soins par :
- Des psychothérapies individuelles d'enfants et d'adolescents
- Des suivis parents/enfants
- Des groupes psychothérapeutiques
Effectue un travail de liaison et de coordination et assiste aux réunions de réseau avec les partenaires
Assiste aux réunions de supervisions, s'informe et se forme régulièrement en fonction des projets de la SHEDD
Assiste aux réunions de fonctionnement et aux réunions d'élaboration des nouveaux projets de la SHEDD
Mène de façon ponctuelle des sessions de formation et de sensibilisation à la demande des professionnels du pôle

Qualités requises :
Expérience et intérêt dans le travail en équipe pluridisciplinaire
Souplesse dans l'organisation du travail et capacité à répondre à l'urgence
Sensibilités et connaissances dans le domaine de la maltraitance (négligence mais aussi maltraitance physique, émotionnelle, sexuelle) et la symptomatologie post-traumatique simple et complexe (formations, DU, mémoire)
Désir de travailler avec une population d'enfants et d'adolescents suspectés victimes voire auteurs de violences
Expérience de travail et formations en pédopsychiatrie et/ou dans la protection de l'enfance

Profil de poste UAPED :
Position du poste au sein de l'établissement :
Pôle : Pôle Femme-enfant/pédopsychiatrie
Service : Pédiatrie
UF : UAPED

Composition de l'équipe :
1 temps cadre de santé
1 temps médical
1 temps psychologue
1 temps assistante sociale
1 temps secrétariat

Contexte organisationnel du Service Social :
Les bureaux se situent au 2ème étage, côté B.
Salle Mélanie mise à disposition

Rattachement hiérarchique :
Liaisons hiérarchiques :
Le médecin Pédopsychiatre de l'UAPED ou Médecin référent UAPED
La direction des Ressources Humaines

Liaisons fonctionnelles principales (à l'interne et à l'extérieur) :
Les différents membres de l'équipe : Médecins, Cadres, Infirmières puéricultrices, assistante sociale, secrétaire
Liaison avec les autres services du Centre Hospitalier de Douai : La pédopsychiatrie, La pédiatrie, La médecine Légale, les urgences
Liaison avec les organismes extérieurs : CRIP, Aide Sociale à l'Enfance, service judiciaire et policier, gendarmerie, CIDFF, La Voix de L'enfant, association d'aide aux victimes .

Référentiel statutaire du poste :
Catégorie : A

Amplitude horaire :
0,50 ETP

Type de repos :
Fixe S/D

Contraintes spécifiques associées au poste :
Respect des règles d'hygiène.
Horaires de pause variables le midi.
Disponibilité et adaptabilité demandées en rapport avec les contraintes horaires et les durées de prises en charge.

ARCHITECTURE DU POSTE
Définition
L'UAPED est une structure médico judiciaire pluridisciplinaire (pédopsychiatre, médecin légiste, pédiatre, puéricultrice, assistante sociale, cadre de santé, psychologue), et pluri partenariale (ministère de la justice, professionnels du soin) rattachée au Pôle Mère Enfant Pédopsychiatrie, dont l'objectif est d'évaluer rapidement par le biais d'entretiens individuels ou pluriprofessionnels, les suspicions de maltraitance chez les enfants et les adolescents.

Votre mission en tant que psychologue à mi-temps dans l'Unité est de :
Protéger l'enfant en situation de maltraitance
Evaluer en équipe pluridisciplinaire l'état psychologique de l'enfant et la dynamique familiale
Elaborer, avec nos partenaires, un projet médicosocial et thérapeutique pour l'enfant et sa famille
Assurer des soins spécifiques dans le cadre de situations de maltraitance

TACHES SPECIFIQUES
Travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Participe aux évaluations de situations de suspicion de maltraitance
- Assure les entretiens d'évaluation et en rédige les comptes-rendus
- Assiste en tant que de besoin les auditions de recueil de la parole de l'enfant
- Assiste systématiquement aux réunions de synthèses cliniques
- Réfléchit au mode d'accompagnement psycho-éducatif et social de l'enfant et de sa famille
- Restitue les conclusions des évaluations aux parents ou référents sociaux
Participe à la mise en place de projets de soins par :
- Des psychothérapies individuelles d'enfants et d'adolescents
- Des suivis parents/enfants

Effectue un travail de liaison et de coordination et assiste aux réunions de réseau avec les partenaires
Assiste aux réunions de supervision ou d intervision, s'informe et se forme régulièrement en fonction des projets de l'UAPED
Assiste aux réunions de fonctionnement et aux réunions d'élaboration des nouveaux projets de l'UAPED
Mène de façon ponctuelle des sessions de formation et de sensibilisation à la demande des professionnels du pôle ou des partenaires

LES EXIGENCES DU POSTE
Conditions règlementaires d'exercice :
Master 2 de psychologie clinique, Bac +5
Formation et expérience en service de pédopsychiatrie
Capacité à travailler dans des contextes de forte intensité émotionnelle
Permis de conduire


Principales compétences requises :
Notions de psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent.
Sens du travail en équipe pluridisciplinaire.
Connaissance du secteur d'intervention.

Principaux moyens mis à disposition :
Bureau, téléphone, PC informatique

Savoir-faire :
Sens de l'éthique
Maitriser les techniques d'entretien
Législation en protection de l'enfance
Connaissance du fonctionnement des institutions judiciaires et administratives
Développement de l'enfant et impact des violences
Savoir utiliser l'outil informatique (Word, Outlook, internet, Excel)

Qualités requises :
Expérience et intérêt dans le travail en équipe pluridisciplinaire
Souplesse dans l'organisation du travail et capacité à répondre à l'urgence
Sensibilités et connaissances dans le domaine de la maltraitance (négligence mais aussi maltraitance physique, émotionnelle, sexuelle) et la symptomatologie post-traumatique simple et complexe (formations, DU, mémoire)
Désir de travailler avec une population d'enfants et d'adolescents suspectés victimes voire auteurs de violences
Bienveillance, Adaptabilité et ouverture d'esprit,
Connaissance de soi, distanciation, gestion des émotions
Respect du secret professionnel et discrétion professionnelle
Respect des règles d'hygiène et de sécurité
Disponibilité et responsabilité

Centre hospitalier de Douai
Route de Cambrai BP 10740
59507 Douai

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