Détails de l’offre
Poste proposé
Gestionnaire RH en charge du recrutement et des carrières
Contrat
CDD
Descriptif
Conditions requises : Diplôme de niveau 5 ou 6 dans le domaine de la gestion des ressources humaines ou gestion des entreprises et administration
Connaissances : juridiques (statut de la fonction publique hospitalière), Gestion des ressources humaines, communication.
Connaissance de l'environnement médico-social et hospitalier.
Apprécier le travail en équipe
Utiliser les outils bureautiques / Technologie d'Information et de Communication (TIC)
Permis B exigé
Missions principales :
Accueillir, orienter, conseiller et informer les agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, recrutement, mobilité)
Instruire le processus administratif du recrutement (du sourcing à la contractualisation) et l'organisation des concours
Contrôler l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (recrutement, carrière)
Recueillir, vérifier, traiter et classer tous les éléments constitutifs du dossier individuel des agents
Assurer la gestion administrative collective et individuelle des agents tous statuts confondus de la FHP (décisions, avancement)
Participer à la politique d'attractivité des métiers
Assurer la gestion et traitement des informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi)
Rédiger les courriers / actes administratifs relatifs à son domaine d'activité
Renseigner et suivre au fil de l'eau les bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi
Personne à contacter
Etablissement
Résidence la Transat Les Escales - Ehpad publics du Havre
21 rue de la Transat
76600 LE HAVRE
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