Agent polyvalent de maintenance biomédicale, de soutien logistique et d'assistance aux soins (H/F)

Agent polyvalent de maintenance biomédicale, de soutien logistique et d'assistance aux soins (H/F)

L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier Laborit, établissement public de référence en psychiatrie et santé mentale dans la Vienne, recherche un(e) Agent polyvalent de maintenance biomédicale, de soutien logistique et d'assistance aux soins.
Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI temps plein. Il est également ouvert aux fonctionnaires par voie de mutation ou détachement.
LE POSTE :
Mission globale :
Réaliser des opérations de maintenance préventive, d'étalonnage et d'installation des dispositifs et équipements biomédicaux pour les structures intra et extra hospitalières du Centre Hospitalier Henri Laborit
Réaliser des missions d'assistant de consultation auprès des spécialistes et de soutien logistique
Participer à la dispensation des formations proposées par la Maison Des Soins Somatiques
Activités principales de maintenance biomédicale :
Participer au conseil du service achats dans l'acquisition/renouvellement de produits/de prestations biomédicaux
Assister, conseiller et former les équipes, les utilisateurs à l'entretien courant du matériel biomédical
Contrôler et suivre l'état et le fonctionnement des équipements/des installations, spécifiques à son domaine
Réaliser l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage premier niveau (sans ouverture de l'appareil) des matériels de mesures, équipements, dans son domaine d'activité et selon les recommandations et autorisations des constructeurs
Effectuer des contrôles qualité/tests de fonctionnement avant remise en service
Installer/mettre en fonctionnement des équipements biomédicaux en autonomie ou avec les fournisseurs
Élaborer les calendriers de maintenance, suivre l'inventaire du matériel biomédical (prêts de matériel, suivi des équipements neufs...) avec les outils dédiés Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)/classeurs de suivi) en collaboration avec le service achats
Saisir et suivre les interventions de maintenance internes et externes dans les outils dédiés
Suivre et actualiser les référencements (informatique, étiquetage) des dispositifs médicaux : Contrôler l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité auprès des équipes
Acculturer les équipes pluridisciplinaires aux procédures biomédicales de l'établissement
Autres activités :
Participer à la dispensation des formations proposées par la maison des soins somatiques
Préparer et faciliter le déroulement des consultations auprès de différentes spécialités (dentaire, kinésithérapie...)
Participer à l'accueil et l'installation du patient
Des déplacements sont à prévoir sur le Département selon les besoins des structures extra-hospitalières et des maintenances.
PROFIL RECHERCHÉ :
Pré-requis :
Être titulaire d'un Bac à Bac +3 dans le domaine de l'électronique, la mécanique ou de la maintenance et technologie : technologie médicale ou biomédicales
Avoir de l'expérience dans le domaine
Compétences attendues :
Connaissances des équipements biomédicaux, des spécificités d'entretien de premier niveau, de suivi et de gestion
Connaissances opérationnelles de l'utilisation des outils bureautiques
Connaissances générales en anatomie et physiologie
Connaissances en techniques d'animation et d'approche pédagogique
Participer à la conception, la formalisation et l'adaptation des procédures, protocoles et consignes relatifs à son domaine de compétences, en collaboration avec le cadre du service
Évaluer la conformité ou le défaut d'un matériel
Effectuer la maintenance (conformité, défaut et dépannage de niveau 1 sans ouverture de l'appareil) d'un matériel, d'un équipement
Qualités nécessaires :
Savoir rendre compte de son activité
Adapter son discours en fonction de son interlocuteur
Participer aux réunions institutionnelles
Appliquer les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur dans l'établissement
Créer et développer une relation sécurisante, de confiance et d'aide avec le patient et/ou son entourage
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Avoir le sens de la pédagogie et sens du relationnel
Faire preuve d'adaptabilité et d'ingéniosité
Être proactive
Travailler en équipe et avoir la capacité de se remettre en question
Plannings et horaires de travail :
Du lundi au vendredi
Repos le week-end
RTT
Rémunération :
Reprise d'ancienneté selon les règles de la Fonction Publique Hospitalière et positionnement sur la grille indiciaire correspondant au grade de Technicien Hospitalier (à partir de 1 669 nets par mois à l'échelon 1)
Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Florent Renaud, Cadre de Santé, ou Brigitte Babeaud Devergne, Cadre Supérieure Socio Educatif.
Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation avant le 06/09/2026.
Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir :
leurs 3 dernières évaluations
leur dernière décision d'avancement d'échelon
l'extrait N°3 de leur casier judiciaire.
RÉMUNÉRATION brut : 2077.00 / mois

CENTRE HOSPITALIER HENRI LABORIT
370 AVENUE JACQUES COEUR CS 10587
86021 POITIERS

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