1 poste de Cadre de Santé en Réanimation - Unité de Soins Intensifs Polyvalents (USIP)

1 poste de Cadre de Santé en Réanimation - Unité de Soins Intensifs Polyvalents (USIP)

CDD; CDI; Détachement; Mutation

Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recherche 1 Cadre de Santé en Réanimation - Unité de Soins Intensifs Polyvalents (USIP).
Poste à pourvoir à compter du 1er octobre 2026.

MISSION DU POSTE :
Mission générale
Le cadre de santé assure l'organisation et la coordination des soins, et le management des équipes paramédicales du service de réanimation et de soins intensifs polyvalent.
Il garantit, en collaboration avec le médecin chef de service, la continuité, la sécurité et la qualité des soins dispensés aux patients dans le respect des bonnes pratiques et conformément aux exigences règlementaires d'un secteur de réanimation et soins intensifs polyvalents.
Il contribue au développement des compétences des professionnels, à l'évaluation des pratiques, à la démarche qualité et à la gestion des risques.
Il participe à la déclinaison des projets d'établissement, de soins, de pôle et de service.

CONTENU DU POSTE
Missions permanentes
- Organisation des soins :
- Superviser l'organisation des soins en collaboration avec les médecins et les intervenants extérieurs du service (imagerie, kiné ).
- Contrôler et évaluer l'organisation des soins, l'application des protocoles, procédures et la traçabilité des tâches réalisées
- Participer aux staffs pluridisciplinaires de spécialité : bactériologique, nutrition
- Coordonner les parcours patients avec les différents services de l'établissement (Bloc
opératoire, urgences et services d'hospitalisation) et les partenaires extérieurs.
- Adapter les organisations aux variations d'activité et aux situations sanitaires
exceptionnelles.
- Participer à la mise en oeuvre des projets du service et d'établissement.

- Gestion des ressources humaines :
- Encadrer, animer et fédérer les équipes paramédicales.
- Participer aux recrutements dans le cadre de la mobilité interne.
- Élaborer et gérer les plannings dans le respect de la réglementation d'équipe normée et
de la continuité des soins.
- Réaliser l'entretien professionnel et de formation des membres de l'équipe paramédicale.
- Accueillir et organiser l'encadrement des nouveaux professionnels et des étudiants.
- Organiser et mettre en oeuvre les modalités nécessaires à l'information de l'équipe.

- Gestion des stocks et les approvisionnements de l'unité :
- Participer au recensement des besoins d'équipement médicaux et non médicaux.
- Contrôler et participer à la gestion des stocks et des différentes commandes nécessaires au fonctionnement du service.
- S'assurer du contrôle quotidien des stupéfiants par les IDE du service et contrôler le stock de stupéfiants régulièrement.

- Participation à l'amélioration des pratiques professionnelles et à la démarche qualité et
gestion des risques :
- Impulser la culture qualité au sien du service et mettre en oeuvre une démarche continue d'amélioration de la qualité et de sécurité des soins : FSEI, satisfaction des patients, audits, EPP, RMM, démarche de certification des établissements de santé.
- Favoriser l'amélioration continue de la qualité des soins : droits et information des
usagers, organisation de la prise en charge des patients, amélioration des pratiques
professionnelles, surveillance et prévention des divers risques encourus par le patient
- Créer et animer différents groupes de travail en fonction des besoins et des objectifs
définis.
- Développer une réflexion éthique
- Assurer le suivi des indicateurs nécessaires à l'analyse de l'activité et à l'évaluation de la qualité de prise en charge du patient. (Taux de réadmission, refus par manque de place )
- Participer aux commissions et aux groupes de travail institutionnels.

COMPETENCES REQUISES
La formation et/ou les qualifications requises :
- Diplôme Cadre de santé

Les connaissances particulières requises :
- Connaissances des protocoles médico-soignants de la structure et des procédures
administratives.
- Connaissance du projet d'établissement et de ses composantes.
- Connaissances des textes réglementaires régissant les professionnels de son service et de la charte organisationnelle.
- Organisation et gestion d'une unité de soins
- Management d'équipe.
- Connaissance de l'outil informatique et des logiciels utiles à la fonction d'encadrement en réanimation. (ICCA, Algitime Excel, Word).
- Connaissance des référentiels métiers.
- Méthodologie de la démarche projet et conduite des projets.
- Maitrise de la gestion des conflits.
- Maitrise de la conduite de réunions.

Les qualités professionnelles requises :
- Sens des responsabilités et positionnement
- Autonomie et esprit d'initiative.
- Capacité d'écoute et empathie.
- Capacité pédagogique.
- Capacité à travailler en collaboration.
- Disponibilité.
- Ethique professionnelle.

PARTICULARITES DU POSTE
Horaires :
- Poste en journée de 9h à 17h du lundi au vendredi.
- Participation aux astreintes en semaine et en week-end selon un roulement établi à
l'année.

Exigences physiques :
/

Divers :
/

CENTRE HOSPITALIER COMMINGES PYRENEES
Avenue Simone VEIL BP 30183
31806 Saint-Gaudens

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