Détails de l’offre
Poste proposé
Agent logistique polyvalent au service transport
Contrat
CDD
Descriptif
Le Centre Hospitalier Robert Bisson recherche un agent logistique polyvalent pour son service transport.Poste à temps plein à pourvoir dès que possible.
DEFINITION DU POSTE
Réaliser tout ou partie d'opérations manuelles simples de diverses natures, parfois accompagnées d'opérations de saisie de données (collecte, manutention de produits ou d'objets, préparation de livraison, transport de biens, distribution, livraison de biens, transport non sanitaire de personnes...), en appliquant les consignes données
CONTEXTE DU POSTE
La direction de la logistique a pour objet de fournir, aux services de soins, un certain nombre de prestations nécessaires à l'exécution de leurs missions. S'agissant du service des transports, sa tâche essentielle consiste à transporter :
- Le linge propre et linge sale
- Des déchets
- Des chariots d'alimentation ou des denrées individuelles pour collations et autres repas
- Des fournitures diverses
- Transport de personnes
L'ensemble de ces tâches doit se faire dans le strict respect des règles d'hygiène en vigueur dans l'établissement tant pour la protection du salarié que de celle de son entourage et de l'environnement.
MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE
Mission(s) principale(s) du poste :
- Collecter du linge sale sur les bâtiments dans l'établissement et le reconditionnement en roll par nature d'articles en vue d'optimiser les acheminements vers le GCS de Damigny.
- Collecter les déchets de différentes filières sur les bâtiments dans l'établissement.
-Assurer les livraisons : repas, magasin, pharmacie selon les besoins du CH
- Etre un renfort pour le transport de personnes
- Nettoyage des containers à l'aide d'un nettoyeur haute pression
- Entretien des locaux : local linge sale et local DASRI situés dans la cour logistique du -2
- Entretien du parc de véhicule.
(Contenu de cette rubrique non figé et devant suivre les évolutions du poste)
Description des activités :
- Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité (en particulier pour ce qui concerne le traitement des déchets à risques infectieux - DASRI)
- Lecture des protocoles et documents relatifs à son domaine
- Maintenance / prévention des matériels, équipements, systèmes, dans son domaine
- Nettoyage et entretien des équipements, machines, outillages, véhicules spécifiques à son domaine d'activité
- Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité (traçabilité)
- Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements/ des installations spécifiques à son domaine
CONDITIONS D'ACCES AU POSTE
SPECIFICITES DANS LE METIER :
Bonne condition physique
LES SAVOIR-FAIRE REQUIS DU METIER :
- Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention
- Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
- Évaluer l'offre de services relative à son domaine (notamment évaluer le matériel nécessaire à l'accomplissement de ses tâches ;
- Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
- Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie spécifique à son domaine d'activité
- Nettoyer tous ses outils de travail selon les normes d'hygiène en vigueur dans l'établissement.
Formations complémentaires spécifiques :
- AFGSU
- Formation à la manutention des charges
Expérience souhaitée : facultatif
COMPÉTENCES ET APTITUDES :
PREREQUIS INDISPENSABLES POUR EXERCER LE METIER
- Bonne condition physique
- Permis B
CORRESPONDANCES STATUTAIRES EVENTUELLES :
Corps des personnels ouvriers
PROXIMITE DE METIER : PASSERELLES COURTES :
Gestionnaire de stocks
Ambulanciers
PROXIMITE DE METIER : PASSERELLES LONGUES :
Gestionnaire de parc automobile
Régulateur transports
Responsable des transports
TENDANCES D'EVOLUTION DU METIER : LES FACTEURS CLES A MOYEN TERME :
Renforcement de la réglementation relative au transport
Évolution technologique NTIC
CONSEQUENCES MAJEURES SUR L'EVOLUTION DES ACTIVITES ET DES COMPETENCES :
Approfondissement des connaissances sur la réglementation du transport
Utilisation des nouveaux outils de communication : GPS...
Connaissances acquises ou à développer dans le cadre de la formation continue :
Communication et relation d'aide : connaissances générales
Communication et transmission radio : connaissances générales
Géographie et topographie du secteur sanitaire : connaissances générales
Gestes et postures- manutention : connaissances générales
Premiers secours : connaissances générales
CONDITIONS D'EXERCICE
Horaires ou/et amplitude : [8h00 -12h00 // 13h30 -16h30]
Assurer 1 week-end sur 5 environ
Environnement :
Contraintes physiques et environnementales particulières reconnues (charges lourdes, prime de salubrité).
Personne à contacter
Merci de bien vouloir adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à :
Madame Sonia MAJRI
Directrice des Ressources Humaines et des Affaires Médicales
DRHAM
CENTRE HOSPITALIER ROBERT BISSON
4 rue Roger Aini 14100 LISIEUX
Madame Sonia MAJRI
Directrice des Ressources Humaines et des Affaires Médicales
DRHAM
CENTRE HOSPITALIER ROBERT BISSON
4 rue Roger Aini 14100 LISIEUX
Etablissement
Centre hospitalier Robert Bisson
4 rue Roger Aini 4, rue Roger Aini CS 97223
14107 Lisieux
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