Les offres d’emploi

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Offre d’emploi
Publié le 25.07.2025 09:15

Aide MédicoEducatif et Social- MAS - H/F

Descriptif du poste : Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Aide Médico-Psychologique (AMP) / Accompagnant Éducatif et Social (AES) (F/H…
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Offre d’emploi
Publié le 25.07.2025 09:11

AIDE-SOIGNANT - MAS - H/F

Descriptif du poste : Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Aide-Soignant (F/H) pour la MAS, à temps plein. Mission générale du poste L…
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Offre d’emploi
Publié le 24.07.2025 10:52

INFIRMIER REPONDANT 3114 - PUMA - H/F

Descriptif du poste : Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Infirmier (h/f) REPONDANT - 3114 relevant au Pôle PUMA, à temps complet…
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Offre d’emploi
Publié le 24.07.2025 10:50

INFIRMIER Equipe mobile Urgence CHU Bordeaux PUMA - H/F

Descriptif du poste : Le ch charles perrens recrute dès que possible un/e infirmier(e) au sein de son Equipe mobile urgences CHU Bordeaux relevant…
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Publié le 24.07.2025 09:41

INFIRMIER - USB-A - H/F

Descriptif du poste : Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Infirmier (h/f) au sein de l´unité USB-A relevant au Pôle PUPEA, à temps…
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Offre d’emploi
Publié le 23.07.2025 10:25

PSYCHOLOGUE - U2 + CMP TALENCE - H/F

Descriptif du poste : Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Psychologue (h/f) au sein de l´unité U2 et le CMP Talence relevant au Pôle...
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Offre d’emploi
Publié le 24.07.2025 14:54

ASSISTANT MEDICO-ADMINISTRATIF - CARREIRE 4 + CARREIRE 6 - H/F

Descriptif du poste : Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Secrétaire Médicale (h/f) au sein de les unités d´admission relevant au Pôle…
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Offre d’emploi
Publié le 21.07.2025 15:42

ASSISTANT MEDICO-ADMINISTRATIF - H/F

Descriptif du poste : Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Secrétaire Médicale (h/f) au sein de les unités d´admission relevant au Pôle…
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Offre d’emploi
Publié le 23.07.2025 14:53

COORDONNATEUR DU DISPOSITIF - CMPEA - H/F

Descriptif du poste : Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Coordonnateur du dispositif des « réponses adaptées aux CMP(EA) relevant au…
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