MEDECIN EHPAD 100%

MEDECIN EHPAD 100%

Praticien contractuel

Le Centre Hospitalier d'Auxonne (Gaston Roussel) recrute un médecin gériatre ou généraliste pour exercer en EHPAD.
L'EHPAD est composé de 4 unités comprenant au total 148 lits.
Profil recherché : praticien contractuel / praticien hospitalier
Inscription à l'ordre impérative.
Le médecin d'EHPAD n'est pas contraint de participer aux astreintes médicales.


MISSIONS GENERALES DU POSTE


Le médecin exerce une activité médicale auprès des résidents de l'EHPAD et assure, en complément, les missions réglementaires de médecin coordonnateur.

Il contribue à garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins, à prévenir les risques liés à la perte d'autonomie et à promouvoir une prise en charge globale, individualisée et adaptée aux besoins des personnes âgées.

Il participe à l'organisation médicale de l'établissement, à la coordination des professionnels de santé et à l'amélioration continue des pratiques professionnelles, en lien avec la direction et les équipes soignantes.

MISSIONS PRINCIPALES

A. Activité médicale auprès des résidents

Assurer les consultations et examens médicaux des résidents relevant de son activité.
Évaluer l'état de santé des résidents et adapter leur prise en charge médicale.
Assurer le suivi des pathologies chroniques avec les IPA et des situations de polypathologie, dans le cadre de son activité clinique.
Prescrire les examens complémentaires, les traitements et les soins nécessaires, dans le respect des règles déontologiques et réglementaires.
Participer à la prise en charge de la douleur, des troubles nutritionnels, des troubles cognitifs et des situations de fin de vie.
Évaluer les situations médicales aiguës et organiser, si nécessaire, le recours aux services d'urgence ou à une hospitalisation.
Contribuer à la prévention des hospitalisations évitables et à la préparation des retours d'hospitalisation.
Assurer la traçabilité des actes médicaux et des décisions dans le dossier médical informatisé.
Informer les résidents et leurs proches, dans le respect du secret médical et des droits des personnes.
Collaborer avec les médecins traitants, les spécialistes et les autres professionnels intervenant auprès des résidents.

B. Missions de médecin coordonnateur
Conformément à l'article D. 312-158 du Code de l'action sociale et des familles, le médecin coordonnateur assure notamment les missions suivantes :

Élaborer, avec l'équipe soignante, le projet général de soins de l'EHPAD et le programme de prévention, puis coordonner et évaluer leur mise en uvre.
Réaliser la coupe PATHOS ;
Émettre un avis médical sur les admissions, en tenant compte de l'état de santé des personnes et des capacités de prise en charge de l'établissement.
Contribuer à l'évaluation des besoins médicaux et gérontologiques des résidents.
Veiller à la qualité et à la sécurité de la prise en charge médicale et au respect des bonnes pratiques gériatriques.
Participer à l'élaboration, à la mise à jour et à l'évaluation des protocoles médicaux et des procédures de soins.
Contribuer à la prévention des risques infectieux, des épidémies, de la dénutrition, des chutes, des escarres et de la iatrogénie médicamenteuse.
Participer à la politique de bon usage des médicaments et à la prévention des risques liés aux prescriptions.
Contribuer à la formation et à la sensibilisation des professionnels aux bonnes pratiques gériatriques.
Participer à l'élaboration du rapport annuel d'activité médicale et au suivi des indicateurs pertinents.
Développer les liens avec les établissements de santé, les réseaux gérontologiques, les professionnels libéraux et les partenaires du territoire.
Favoriser le développement des projets de télémédecine et l'utilisation des services numériques en santé.
Participer à l'élaboration des mesures individuelles prévues par la réglementation lorsque la situation des résidents le nécessite.

C. Qualité, gestion des risques et amélioration continue

Participer à la démarche qualité et à la gestion des risques de l'établissement.
Contribuer à la préparation et au suivi des évaluations de la qualité de l'EHPAD.
Participer à l'analyse des événements indésirables associés aux soins.
Proposer des actions correctives et préventives en lien avec les équipes concernées.
Contribuer à l'élaboration et au suivi des plans d'action relatifs à la qualité et à la sécurité des soins.
Participer aux réunions pluridisciplinaires et aux travaux institutionnels en lien avec ses missions.
Contribuer à la promotion des droits, de la dignité, de l'autonomie et du consentement des résidents.

RELATIONS PROFESSIONNELLES

Relations internes :
Direction de l'établissement et direction des soins ;
Cadre de santé et IPA ;
Infirmiers, aides-soignants, Agents hôteliers ;
Psychologue, professionnels de rééducation et autres intervenants ;
Pharmacie à usage intérieur ;
Services administratifs et qualité ;

Relations externes :
Médecins traitants et médecins spécialistes ;
Établissements de santé et services d'urgence ;
Pharmaciens et professionnels de santé libéraux ;
Équipes mobiles gériatriques et équipes de soins palliatifs ;
Réseaux et dispositifs territoriaux de coordination ;
Agence régionale de santé et autres partenaires institutionnels, selon les dossiers.

RELATIONS PROFESSIONNELLES

Compétences médicales :
Connaissances en gériatrie, gérontologie et prise en charge de la dépendance ;
Maîtrise des pathologies liées au vieillissement et des situations de polypathologie ;
Connaissances en prévention des risques iatrogènes et en soins palliatifs ;
Capacité à évaluer les besoins médicaux et à adapter les prises en charge.
Compétences organisationnelles :
Capacité à coordonner une équipe pluridisciplinaire ;
Aptitude à conduire des projets et à suivre des plans d'action ;
Capacité à élaborer des protocoles et à évaluer leur application ;
Maîtrise des outils informatiques médicaux et de la traçabilité des soins.
Compétences relationnelles :
Sens de l'écoute et aptitude à la communication avec les personnes âgées et leurs proches ;
Capacité à travailler en équipe et à fédérer les professionnels ;
Respect du secret professionnel, de la confidentialité et des règles déontologiques ;
Aptitude à la concertation et à la gestion des situations complexes.
Qualifications et conditions d'exercice
Être titulaire du diplôme d'État de docteur en médecine et satisfaire aux conditions légales d'exercice en France.
Justifier de compétences et, selon les exigences réglementaires applicables, de qualifications adaptées à la gériatrie et à la coordination médicale en EHPAD.
Le cas échéant, satisfaire aux obligations de formation prévues pour l'exercice des fonctions de médecin coordonnateur.
Respecter les règles déontologiques, les protocoles institutionnels et les procédures applicables au sein de l'établissement.
Responsabilités particulières :

Le médecin exerce ses missions dans le respect de son indépendance professionnelle, du secret médical, des droits des résidents et des règles de responsabilité médicale.
Il contribue à la sécurité et à la qualité des soins sans se substituer aux responsabilités propres de la direction, de l'encadrement soignant ou des autres professionnels de santé.
Les responsabilités liées à l'activité clinique et celles liées à la coordination sont exercées dans le respect de leurs périmètres respectifs.

Centre Hospitalier
5, rue du château
21130 Auxonne

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