EHPAD GRANGE (TANINGES)

AGENT DE MAINTENANCE

Publié le 12 juil. 2024
Date de limite de candidatures 01 aoû. 2024

Détails de l’offre

Poste proposé
AGENT DE MAINTENANCE
Contrat
CDD
Descriptif
L'EHPAD Grange est un établissement autonome relevant de la fonction publique hospitalière.
L'agent de maintenance joue un rôle important dans l'établissement. Le directeur doit pouvoir travailler en confiance avec lui et compter sur lui pour tous les aspects relevant de sa mission (en termes de compétences techniques mais aussi de disponibilité, de discernement). L'agent de maintenance doit informer systématiquement le responsable de toute anomalie mais aussi des solutions apportées

DOMAINES D'ACTIVITE :

Maintenance et contrôle
Assurer des fonctions de vérifications
Du bon état du bâtiment et de ses dépendances
Du bon fonctionnement des installations électriques et de sécurité incendie ainsi que des appareils électriques des résidents
Du bon fonctionnement des appels malade
Des canalisations et équipements sanitaires
De la bonne réalisation des travaux et du respect de leurs engagements par les entreprises de maintenance

Assurer des missions de prévention des risques
Contrôler les dispositifs de sécurité, repérer toutes les anomalies (intrusion, dégradation) et les signaler au directeur de l'EHPAD
Exécuter le plan de prévention de la légionellose (contrôle hebdomadaire, désinfection semestrielle, suivi annuel avec la société concerné)

Assurer des fonctions de maintenance
Assurer la première maintenance en électricité, en respectant le niveau d'habilitation obtenu
Assurer la première maintenance en plomberie (débouchage de WC, remplacement de petits éléments)
Faire réaliser les travaux nécessaires par les entreprises (demande de devis, suivi des délais, accompagnement)

Travaux et entretien
Assurer des fonctions de vérifications
Du bon état du bâtiment et de ses dépendances
Du bon fonctionnement des installations électriques et de sécurité incendie ainsi que des appareils électriques des résidents
Du bon fonctionnement des appels malade
Des canalisations et équipements sanitaires
De la bonne réalisation des travaux et du respect de leurs engagements par les entreprises de maintenance

Assurer des missions de prévention des risques
Contrôler les dispositifs de sécurité, repérer toutes les anomalies (intrusion, dégradation) et les signaler au directeur de l'EHPAD
Exécuter le plan de prévention de la légionellose (contrôle hebdomadaire, désinfection semestrielle, suivi annuel avec la société concerné)
Réaliser des travaux
Procéder à la rénovation complète (plâtrerie, peinture, tapisserie) des logements libérés
Effectuer de la petite menuiserie pour la réparation et l'adaptation du mobilier

Assurer des activités particulières d'entretien et d'aménagement et de suivi
Nettoyage des vitres extérieures non accessibles par l'intérieur du bâtiment (min 2 fois/an)
Veiller au bon entretien des abords extérieurs (ramassage des papiers)
Désinfecter les containers-poubelles, les sortir sur la voirie lors des ramassages
Entretenir le mobilier de jardin
Entretenir les bouches d'aération de la VMC (2 fois/an)
Procéder aux transferts et déménagement de matériel et de mobilier
Assurer l'entretien et le suivi du véhicule de l'établissement (nettoyage, vidange)

Effectuer des achats et gérer les stocks
Contrôler les commandes à réception, les répartir, gérer et ranger les stocks dans les locaux adaptés en collaboration avec la gestionnaire des achats
Acheter le petit matériel nécessaire aux petites réparations, sous la responsabilité du directeur de l'EHPAD

Mission de suppléance ou de remplacement
Assurer la tournée du portage de repas à domicile en l'absence de l'agent dédié à cette mission lors de ses absences qu'elles soient prévues ou inopinées
Assurer une astreinte technique mutualisée avec l'EHPAD Cluses incluant des WE et des jours fériés (modalité de fonctionnement en cours de révision)

COMPETENCES REQUISES et EXIGENCES

- SAVOIR ETRE :
Rendre des comptes au directeur et / ou à l'IDEC, savoir tenir informé de toutes les anomalies et des actions réalisées
Bonne organisation (savoir gérer son temps selon les priorités)
Rigueur pour la gestion des achats et des stocks
Esprit d'initiative
Sens des responsabilités (vis-à-vis de la sécurité des personnes, des biens et de l'hygiène)
Disponibilité
Bonne présentation, être soigneux
Discrétion
Sens du service public

- SAVOIR FAIRE
Bonnes connaissances professionnelles en matière technique (CAP « Métier du bâtiment »
souhaité)
Maitrise du langage technique
Maîtriser les principaux outils informatiques (Word, Excel)

- CONNAISSANCES SPECIFIQUES A ACQUERIR APRES LE RECRUTEMENT
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité incendie en EHPAD
Connaissance du plan de prévention des risques
Connaissance du plan de prévention de la légionellose
Maitrise de l'utilisation du matériel mécanisé de nettoyage

ENVIRONNEMENT ET CONDITIONS D'EXERCICE
Manutention : oui
Posture pénible : oui
Bruit : oui
Autonomie : oui
Travail seul : oui en grande majorité
Port de charges : possible
Conduite de véhicule : oui _ permis B indispensable

Poste à 100 % du lundi au vendredi (+/- WE avec les astreintes)
Amplitude travail en 35h soit de 9h00 à 17h00 avec 1 heure de pause déjeuner (demande de variabilité des horaires en fonction des interventions techniques ou du portage de repas)
Astreintes possibles sur les WE et jours fériés (rémunérées)
Personne à contacter
Laurence PERRU-MIGNOT

0450342029

[email protected]

Etablissement

EHPAD GRANGE
CS 30020 2173 ROUTE DE SAMOENS
74440 TANINGES

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