Infirmier(H/F)-Unité de rééducation post-AVC (C1)-Jour 7h30/ Hôpital Henry Gabrielle

Infirmier(H/F)-Unité de rééducation post-AVC (C1)-Jour 7h30/ Hôpital Henry Gabrielle

L'ÉTABLISSEMENT :
Qui sommes-nous ?
Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle.
L'hôpital Sud est le 1er site de cancérologie des HCL. Il propose une offre de soins complète avec des services d'excellence, notamment en cancérologie ou encore dans le traitement des pathologies chroniques.
Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain.
Selon le classement établi par le magazine américain Newsweek (mai 2024), l'hôpital Lyon Sud se hisse à la 131e place du classement mondial et à la 8ème place des meilleurs hôpitaux français.
Cliquez ici pour en savoir plus sur l'Hôpital Lyon Sud!
Et pour les plus curieux, n'hésitez pas à consulter la vidéo de votre futur établissement :
« Rejoindre l'hôpital Lyon Sud, un hôpital audacieux ! »
LE POSTE :
L'hôpital Henry Gabrielle est un établissement de référence en rééducation neurologique adulte (lésions médullaires, lésions cérébrales d'origine vasculaire ou traumatique, pathologies neurodégénératives) comportant 78 lits d'hospitalisation complète, 40 lits d'hospitalisation de semaine et un hôpital de jour de 30 places.
Description du service :
L'unité de rééducation post-AVC C1 (28 lits) où vous exercerez assure la prise en charge des patients en post- AVC. Il se situe dans le pavillon Jacques BOURRET au 3ème étage.
Un programme innovant de rééducation précoce et intensive est proposé aux patients. Vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluri-professionnelle composée de médecins, de l'équipe soignante, de rééducateurs et de travailleurs sociaux.
L'équipe paramédicale est composée d'un cadre de santé, de 9 IDE, 11 ASD et d' 1 ASH.
Des temps d'échanges entre professionnels et patients sont organisés : l'objectif est de construire le projet de soins du patient de manière collaborative, en intégrant également son entourage.
Vous exercerez au sein d'une équipe dynamique, motivée et bienveillante.
D'ailleurs, Nadège et Cyrielle (deux IDE de l'équipe) ont souhaité vous faire part de leur expérience à C1 : " Le travail en équipe pluridisciplinaire permet des prises en charge complémentaires avec un lien privilégié entre les différents professionnels intervenants. L'évolution du patient et les progrès au cours du séjour sont gratifiants et valorisants pour l'équipe, apportant une grande satisfaction. Nous travaillons dans une bonne ambiance de travail. Nos avis sont pris en compte lors des échanges pluriprofessionnels. Nous travaillons dans un hôpital à taille humaine, agréable ce qui favorise la qualité de vie au travail "
La prise en charge en SMR (Soins Médicaux et de réadaptation) constitue un temps intermédiaire entre la phase aigüe des soins et le retour dans le lieu de vie. Vos missions nécessitent tout autant une appétence pour l'accompagnement relationnel et psychologique du patient et de son entourage, que des compétences techniques pour assurer les soins liés à une affection neurologique, un AVC.
Vos activités principales seront les suivantes:
-vous dispenserez des soins techniques tels que la réalisation, dans le respect des bonnes pratiques, des actes, activités et techniques de soins adaptés aux patients (soins de VVC, Picc-line, VVP, SNG, SAD, pansements simples et complexes, nutrition entérale, administration de traitement injectable et per-os, surveillance des patients porteurs de stomie, .... ),
-vous accompagnerez les patients dans le réapprentissage des actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, l'acquisition des soins de bien-être de confort, aux transferts et levers, à l' installation au fauteuil et à la surveillance des troubles de la déglutition,
-vous coordonnerez des activités de soins et de rééducation au cours du séjour,
-vous participerez à l'élaboration du projet des patients en étant associé(e) aux réunions de synthèse ainsi qu'aux rendez-vous avec les familles.
Venez rejoindre l'équipe de C1 et la #TEAM HCL !
PROFIL RECHERCHÉ :
Prérequis indispensable : Etre titulaire du diplôme d'état infirmier
Vous avez une expérience en Médecine Physique et Réadaptation ou vous souhaitez tout apprendre de cette spécialité?
Vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste afin de permettre l'acquisition des compétences requises et spécifiques à la prise en charge du patient en Médecine Physique et Réadaptation.
Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous détenez ces compétences et savoir-être:
-vous possédez une conscience professionnelle vous permettant d'être impliqué(e) et motivé(e),
- vous détenez des aptitudes aux relations humaines, à la communication et à l'écoute,
-vous êtes organisé(e). Vous planifiez vos soins en tenant compte du travail en collaboration avec l'équipe pluri-professionnelle,
-vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle et du respect de la confidentialité,
-vous êtes capable de prendre des initiatives et d'être autonome dans le respect de votre fonction et de votre domaine de responsabilité,
-vous avez des aptitudes pédagogiques vous permettant d'assurer l'encadrement des étudiants paramédicaux,
-vous maitrisez l'outil informatique (utilisation logiciel patient).
Ce que vous devez savoir avant de postuler :
-il s'agit d'un poste classé à repos variable, en 7h30, de jour, avec des modèles de matin (6h35-14h25), de soir (13h55-21h25) et de journée (8h30-16h20),
-vous aurez droit à 28 CA et 15 RTT à poser tout au long de l'année pour un poste à 100%,
-le poste est disponible dès maintenant.
Ce qui vous plaira chez nous:
-la facilité d'accès au site: stationnement gratuit pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence, les arrêts de bus à l'entrée de l'hôpital et la proximité des axes routiers,
-le cadre de travail agréable de l'établissement : de taille humaine et arboré,
-la prise en charge à 75% des frais de transport en commun TCL,
-la possibilité de déjeuner au self (prix fixé selon votre rémunération),
-l'inscription à HUBLO pour augmenter vos revenus grâce aux heures supplémentaires rémunérées,
-la proposition de différentes prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS,
-l'accessibilité à une offre importante et diversifiée de formations.
Prêt(e)à nous rejoindre?
Envoyer nous votre CV et lettre de motivation, ne manquez pas d'y inclure vos coordonnées. Si nous retenons votre candidature, vous serez contacté au plus vite par la cellule de recrutement du GHS afin de connaitre votre projet professionnel et vous accompagner au mieux dans la recherche de votre futur poste.
Quel sera votre statut ?
Pour les professionnels titulaires de la Fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.
Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDI avec possibilité de mise en stage rapide afin d'accéder au statut de la fonction publique.
Nature du poste : Poste vacant
Catégorie Emploi : Catégorie A

Hospices Civils de Lyon - HCL (siège)
3 Quai des Celestins BP 2251
69229 Lyon

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