Cadre de santé Résidence Ti Nevez

Cadre de santé Résidence Ti Nevez

L'ÉTABLISSEMENT :
Le GHT d'Armor regroupe six Établissements publics de santé : Guingamp, Lannion, Paimpol, Tréguier, Centre hospitalier du Penthièvre et du Poudouvre (CH2P) et Saint-Brieuc. Ce dernier est l'établissement support du GHT.
Le centre hospitalier de Guingamp est un établissement qui couvre l'ensemble des spécialités de MCO. Il dispose de SSR, d'Ehpad et USLD, comptant aujourd'hui environ 580 lits et places. En outre, il dispose d'une reconnaissance d'unité de soins palliatifs de 10 lits.
LE POSTE :
Mission générale/permanente :
Le cadre est l'animateur de son équipe dans l'objectif de rechercher la qualité de l'accompagnement du résident dans le respect de ses droits. Il met en place les actions qui en découlent dans une dynamique de projet.
Le Cadre de santé organise l'activité paramédicale de l'unité en lien avec le médecin et s'assure à la continuité des soins ;
Il anime et coordonne les moyens ;
Il est garant de la qualité, de la sécurité des soins dispensés dans l'unité, des droits du résident et de l'éthique ;
Il contribue à accompagner la mise en uvre de la politique générale et du projet d'établissement selon ces déclinaisons : projet de soins, projet social ;
Il rend compte de son activité et assure une continuité de présence en collaboration avec l'équipe d'encadrement.
Missions spécifiques :
Mise en uvre du projet d'établissement des unités d'hébergement pour personnes âgées et organise l'accompagnement médico-social des résidents
Organisation de l'activité paramédicale
Animation de l'équipe soignante pluridisciplinaire
Gestion des ressources humaines et matérielles de l'unité de soins, en lien avec le cadre coordonnateur de pôle
Contribution à la gestion de la qualité et de la sécurité des soins et des risques associés aux soins
Missions ponctuelles :
Organisation de l'accueil, de l'encadrement et de l'évaluation des étudiants et stagiaires, en partenariat avec l'IFSI-IFAS et autres établissements de formation
Il assure la continuité de l'encadrement avec son binôme cadre en l'absence de celui-ci.
PROFIL RECHERCHÉ :
Diplôme requis :
Diplôme d'Etat cadre de santé
Ou à défaut volonté de s'inscrire dans un processus de professionnalisation (concours entrée en IFCS)
Compétences requises :
Connaissances associées à la prise en charge de la personne âgée en milieu de vie
Règles du temps de travail
Connaissance de l'institution hospitalière publique
Habileté informatique
Qualités requises :
Autonomie décisionnelle
Rigueur
Pédagogie
Sens de l'organisation et de la communication
Qualités relationnelles et diplomatie

Centre hospitalier de Guingamp
17, rue de l'Armor BP 10548
22205 Guingamp

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