ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL - POOL DE SUPPLEANCE H/F

ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL - POOL DE SUPPLEANCE H/F

CDI

LES MISSIONS : 
Les missions des assistants socio-éducatifs dans la Fonction Publique Hospitalière sont fixées par le Décret n°2014-101 du 4 février 2014.
 
Evaluation médico-sociale des situations des patients hospitalisés, à la demande du service, des patients ou de leur entourage, ou sur signalement de partenaires externes 
Déclenchement ou restitution des droits sociaux (protection sociale, handicap, dépendance) 
Contribution à l'élaboration et à la mise en uvre des projets de prise en charge et d'orientations des patients (en parfaite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire) : orientation en structure de soins de suite, en structure d'hébergement ou organisation des retours à domicile 
Suivi et actualisation régulière des demandes de transfert en SSR transmises par l'intermédiaire du logiciel TRAJECTOIRE 
Mise en uvre de projets de retour à domicile réalistes et sécurisés à l'issue de l'hospitalisation conventionnelle : mise en place des aides financières, techniques et humaines en fonction des besoins et des ressources disponibles 
Travail de liaison pour assurer la continuité de prise en charge à la sortie 
Contribution aux réunions de synthèse et de régulation dans les services d'intervention 
Gestion du dossier social informatisé et de la fiche sociale dans le dossier du patient Contribution à l'élaboration du rapport d'activité 
Contribution à la protection des personnes vulnérables (enfants et adultes)
 
ACTIVITES SECONDAIRES : 
Contribution aux projets du Pôle en apportant la dimension sociale 
Contribution aux projets de la Délégation Service Social auprès des Patients 
Contribution à la continuité de service au sein de l'équipe sociale prioritairement sur le site d'affectation 
Possible contribution à la formation des assistants de service sociale (accueil stagiaires) 
Contribution à la veille sociale, documentaire de la Délégation
Profil recherché :
CONNAISSANCES TECHNIQUES :  
Méthodologie de l'accompagnement social individualisé
Conduite de projets socio-thérapeutiques
Législation sociale
Législation relative à la protection des personnes et des biens
Pratique du travail pluridisciplinaire
Gestion des relations partenariales
Veille sociale
Travail en réseau
Solidité psychologique
 
 
APTITUDES PERSONNELLES :
 
Empathie
Sens de l'organisation et de la négociation
Capacité d'adaptation
Secret professionnel
Dynamisme
Réactivité et rapidité d'intervention indispensables
Pragmatisme et hiérarchisation de l'action
Sens aigu des responsabilités
Solidité psychologique
Relations professionnelles en équipe et avec les partenaires extérieurs

Hôpital Roger Salengro
rue Emile Laine
59037 LILLE

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