Centre hospitalier universitaire (Dijon)

Technicienne/technicien exploitation des environnements utilisateurs

Publié le 10 déc. 2024
Date de limite de candidatures 10 jan. 2025

Détails de l’offre

Poste proposé
Technicienne/technicien exploitation des environnements utilisateurs
Contrat
CDI; Détachement; Mutation
Descriptif
Vous recherchez un poste qui a du sens, au sein d'une équipe jeune et dynamique ? Nous avons peut-être l'opportunité que vous attendez. Rejoignez-nous pour faciliter et améliorer la vie des soignants et de tout le personnel de l'hôpital.


Votre poste consistera à :

· Exploiter et configurer le parc informatique via les outils d'administration (déploiement de packages applis, patchs de sécurité, drivers, images )

· Exploiter la solution de gestion des environnements virtuels (postes de travail, applications)

· Contribuer à l'évolution du parc dans le cadre des projets



Si vous souhaitez plus d'informations sur le poste, vous pouvez contacter : [email protected]
Si vous souhaitez un profil de poste détaillé, vous pouvez en faire la demande à : [email protected]

Vous êtes titulaire d'un diplôme de BAC+2/+3 dans le domaine informatique ?

Vous recherchez un poste opérationnel, vous êtes sensible à la satisfaction utilisateur et le secteur de la santé vous tient particulièrement à cur?

Ce poste est fait pour vous !!


Alors n'hésitez plus ! Venez relevez le défi !

Le CHU Dijon Bourgogne répond à tous les besoins de santé du bassin de vie dijonnais et joue un rôle de recours et d'expertise pour toute la région Bourgogne et au-delà. En plus des soins, il est profondément engagé dans la recherche et la formation en santé.

Au CHU Dijon Bourgogne, nous avons à cur de créer les conditions favorables à l'engagement de nos équipes, grâce aux formations, aux mobilités internes, aux différents projets et innovations. Fermement ancrés dans notre responsabilité sociétale, nous développons des actions fortes autour d'un management durable et de la qualité de vie au travail.



Les petits + :

· Accès à l'ensemble du Plan de formation, très fourni (5 millions par an dédiés à la formation)

· Accès aux selfs du CHU, possibilité de demander des places de crèche du CHU

· Accès au CGOS : vacances à prix réduit, tarifs préférentiels sur des spectacles, places de cinéma, parc d'attractions, chèque culture, chèques vacances, etc.

· Prise en charge de 75% de l'abonnement de transport en commun

· Ateliers bien-être et salle de sport accessibles gratuitement


· Télétravail partiel possible
Personne à contacter
Etablissement

Centre hospitalier universitaire
14, rue Gaffarel
21079 Dijon

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Je candidate!
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